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Abacus Research 
AG
Bewertung

Grundsätzlich ein guter Arbeitgeber!

4,0
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Abacus Research AG in Wittenbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es macht Spass in dieser Firma zu arbeiten, da man sich wie "Zuhause" fühlt. Man wird mit offenen Armen aufgenommen. Vor allem für Junge und jung gebliebene ein interessanter Arbeitgeber!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehaltsmässig ist die Firma bestimmt nicht an erster Stelle anzusiedeln. Die kostenlosen Mahlzeiten sowie auch der kostenlose Parkplatz machen dies aber wieder einigermassen wett.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiterplanung (wo siehst du dich in 2-3 Jahren?) könnte noch verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Klima ist offen, freundlich und umgänglich.

Kommunikation

Was die gesamte Firma betrifft wird regelmässig an Personal-Info-Anlässen über das Vergangene und die Zukunft informiert. Was die Teams angeht, werden jeweils an den Teamsitzungen Infos weitergegeben.
Die nötigen Informationen für die Arbeit stehen zur Verfügung.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist immer zuvorkommend. Man hilft sich gerne gegenseitig.

Work-Life-Balance

Arbeitszeit ist je nach Position (Programmierung oder Support) unterschiedlich geregelt. Es gelten Supportzeiten von 08.00 - 12.00 Uhr und 13.00 - 17.00 Uhr (Blockzeiten für Supporter). Für Programmierer gelten Jahresarbeitszeiten.

Vorgesetztenverhalten

Trotz der Du-Kultur in dieser Firma wird der Vorgesetzte wie auch der Mitarbeiter respektiert. Ziele werden realistisch gesetzt, wenn auch nicht immer sehr hoch. Entscheidungen werden eher im Hintergrund getroffen. Es werden jedoch immer alle über Veränderungen informiert.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung hält sich in Grenzen. Wenn man will, kann man es sehr gemütlich haben. Man kann auch selbst auf seine Arbeitsgestaltung Einfluss nehmen, aber auch dies ist dann irgendwann begrenzt und kann von Team zu Team unterschiedlich sein.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze sind modern eingerichtet (Stehpulte) und mit modernem Equipment versehen, sodass das Arbeiten leicht fällt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz wird insofern beachtet, als dass mehrheitlich Papierlos gearbeitet wird. Das Unternehmen ist sehr sozial aufgestellt, man fühlt sich wohl.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist unterschiedlich, je nach Aufgabengebiet. Programmierung deutlich mehr als Support.

Sozialleistungen sind genügend.

Image

Das Unternehmen geniesst einen sehr guten Ruf und wird diesem auch mehrheitlich gerecht. Es kann auch mit gutem Gewissen weiterempfohlen werden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert und teilweise (je nach Ausbildung) sogar teilweise oder ganz finanziert.

Eine flache Hierarchie sorgt für relativ schwierige Aufstiegsschancen, ist aber nicht unmöglich. Auch junge Mitarbeiter werden diesbezüglich gefördert.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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