27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
nette Kolleginnen und Kollegen & faires Gehalt für Ausbildung
zu wenig Coaching & Betreuung, zudem keine Hilfe für Anschlusslösung
sich mehr Zeit für die Lernenden zu nehmen, ansonsten braucht man keine Ausbildungsplätze anzubieten
okay
keine Chance
gut
top
grundsätzlich gut, aber viel zu passiv
gut
okay, aber ich kriegte nie Zeit zum lernen für die Schule (Vergleich mit anderen Arbeitgebern)
Variation praktisch nicht vorhanden, da nur eine "Abteilung" (Generalagentur)
gut
Du-Kultur
Alles sind hochnäsig.
Sehr hilfsbereit, gute Betreuung auf die Lernende
Keine fixen Arbeitszeiten vorhanden.
Die Schulbücher, Sprachaufenthalte und ÖV-Kosten für Besuche von üK's und Internen Ausbildungen werden bezahlt.
Unterstützen uns und bringen bei Schwierigkeiten gute Verbesserungsvorschläge.
Jedes halbe Jahr werden die Abteilungen gewechselt. (Ausser im 3. Lehrjahr)
Die Allianz Suisse ist sehr bemüht auf jeden Lernenden spezifisch einzugehen. Sie unterstützen dich in jeder Phase und gleich in welchem Bereich
Der Lohn ist branchenüblich, wird aber mit gewissen Goodies aufgebessert
Die Ausbilder sind stehts fachkompetent und pflegen einen sehr lockeren Umgangsstil mit den Lernenden
Auf der Versicherungsbranche erhalten wir mittels des Rotationsprinzips einen abwechslungsreichen und spannenden Einblick in die verschiedenen Sparten der Versicherung
sehr flexibel (arbeitszeiten, ferienplanung, Spesen...)
sehr tolerant, meistens gute Atmosphäre, Hauptsitz sehr modern und schön
ungenügende Vorsicht bei der Praxisbildnerauswahl
vorsichtigere Wahl der Praxisbildnern, manche sind nicht geeignet, Jugendliche auszubilden
viele gute, aber doch ein paar, die nicht Praxisbildner sein sollten.
Hat viel anzubieten (Rabatte, Kostenübernahme, etc.)
Bekommt selten Lob. Wird meistens kontaktiert wenn eine Note schlecht ist oder so.
Mehr Platz zum essen.
Ich habe Mitlernende und auch Oberstiften.
Fast alle Lernenden können nach der Ausbildung bleiben.
Ich kann selber entscheiden wann ich komme und wann ich gehe.
Lohn ist immer pünktlich. Sprachaufenthalt wird zu 100 % übernommen wenn man das M-Profil macht.
Praxisbildner sehr
Habe keine Zeit zum lernen.
Ausstatung ist zwar nicht gerade die modernste aber ich finde gut das wir keine Apple Produkte haben.
Lerne insgesamt 5 Abteilungen kennen.
Hbe viele verschiedene Aufgaben.
Alle sind sehr freundlich.
man kann mit jedem Problem zum Arbeitgeber zugehen
sind oft nicht am Arbeitsplatz
einzelne Details genauer erklären (z.B. TAM)
Schulmaterial wird übernommen
Privates Notebook wird auch ein Teil finanziert
Verständnis ist manchmal nicht da
Organisation der Lehre war bei mir nicht optimal, steht manchmal zwischen 2 Stühlen
Einigermassen gleiche Unterstützung (Finanziell) für Leute, die die BMS nicht machen
Kantinenrabatt / Essenszulage
Es werden Teamevents unternommen, für die Stärkung des Teamspirits und besseres Kennenlernen untereinander (vorallem für Lehrlinge bei Neuzugang gut)
Übernahme ist da, meistens bis immer
Freizeit und Arbeit ist fair
Flexible Arbeitszeiten, welche man selbst planen kann
Leider kein 13. Monatslohn
Keine Unterstützung mit Fahrtkosten (SBB)
Respektvoller Umgang untereinander
Offenheit
An Humor am Arbeitsplatz fehlt es nicht
Anspruchsvoll, dennoch lösbar
Die Möglichkeit bestand in Bournemouth, England einen 2 Wöchigen Sprachaufenthalt, mit finanzieller Unterstützung der Allianz, zu machen (welche ich auch wahrnahm)
Man lernt viel Neues, auch 2 statt nur 1 Programmiersprache (Java & PL1)
Gegenseitiger Respekt ist vorhanden
So verdient kununu Geld.