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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Alternative Bank Schweiz / Banque Alternative Suisse die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Alternative Bank Schweiz / Banque Alternative Suisse
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Alternative Bank Schweiz / Banque Alternative Suisse
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    64%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    55%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    55%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Positiver Spirit bei der Mehrheit der Mitarbeitenden spürbar. Wir-Gefühl verbreitet sich konstant weiter. Tolle Menschen!

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Ich hatte noch nie ein derart tolles Team bei einem Arbeitgeber. Das ist einzigartig für mich.

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3,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Die Möglichkeiten dafür sind eigentlich vorhanden. Die aktuelle Transition erlaubt mir selbst noch nicht sie ausreichend zu nutzen.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Die soziokratische Arbeitsweise motiviert enorm, baut auf Stärken auf und ermöglicht meine Potentialentfaltung.
Dank meinen Rollen bei der ABS habe die Chance die Finanzwelt mitzuverändern und zum Wandel zu einer Wirtschaft innerhalb der Planetaren Grenzen beizutragen.

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5,0
KommunikationFührungskraft

Alles ist sehr transparent inkl. GL- und VR-Protokolle. Man kann bis zum VR / GL hinauf Fragen stellen / Kritik äussern, ohne dass man irgendwelche Repressalien fürchten muss, was insbesondere im Bankensektor einzigartig ist.

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Wie überall unterschiedlich. Insgesamt aber sehr guter Zusammenhalt, auch teamübergreifend

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