Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
HomeofficeGesunde Wurzeln, gutes Klima, faire Arbeitszeiten und Arbeitsbedingungen. Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereschritte sind möglich - schnelles aber gesundes Wachstum und es wird in den Arbeitsplatz und in den Mensch investiert
es wird sehr viel wert auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter gelegt jedes Problem wird angesprochen und probiert so gut wie es nur geht zu lösen das finde ich super
Sehr bodenständig und weiss was Arbeiten heisst.
Sozialer Arbeitgeber, der auch Mitarbeiter mit Handicap unterstützt und für diese Personen einen normalen Arbeitsalltag ermöglicht ohne Überforderung oder jeglicher Diskriminierung! Ganz im Gegenteil: alle sind sehr hilfsbereit und unterstützen dort, wo es notwendig ist.
Umgang der Vorgesetzten mit dem Mitarbeiter, der Betrieb bietet eine grosse Vielfalt, Karrieremöglichkeiten, innovatives Denken, uvm.
Nichts, sonst wäre ich nicht bald 10 Jahre hier!
Vieles egal was für einen Vorschlag oder Kritikpunkt hat es wird immer alles umgedreht und schön geredet oder sogar so gedreht das der Fehler bei uns ist.
Wehe man ist mal Krank kommt die totale Kontrolle mit indirekten drohungen oder Besuchen.
Gewisse Personen, sogenannte "Geschäftsführer"
Keine wirklich grossen fehler insgesamt alles sehr gut abgesehen von Pausen
Einige Führungskräfte
Mehr auf Mitarbeiter eingehen. Das Wort fair kennt die GL nicht sie schauen nur für sich, haben keine Wertschätzung
aus meiner Sicht finde ich zum jetzigen Zeitpunkt keine Punkte die ich zu realisieren wünsche in der Zukunft
nichts - der Linie treu bleiben
Ich bin zufrieden so wie es ist.
Weniger hinter dem Rücken reden.
Vorgesetzte nehmen sich die Zeit und diskutieren privates, wehe der normale Mitarbeiter redet privat heisst es schon arbeite schneller.
Leistung muss immer zu 100 % stimmen und immer noch schneller arbeiten obwohl die Richtzeiten eingehalzen wurden. Es geht nur ums Geld und schnelligkeit und dann passieren Fehler und dann hat man kein Verständnis
Der am besten bewertete Faktor von Auto Welt von Rotz ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
es gibt Dienstalter Geschenke und noch vieles mehr
sehr gut mit Respekt und Achtung
Wir beschäftigen einige Pensionäre, die Botengänge für uns erledigen. Sie dürfen selber bestimmen, ob, wann und wieviel sie für uns unterwegs sein möchten.
Bei uns arbeiten mehrere Pensionäre und die arbeiten gerne bei uns, ich glaube da muss ich nicht mehr dazu sagen.
wie sollte der Umgang mit älteren Kollegen speziell sein?
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Auto Welt von Rotz ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr schlechter Lohn
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
auf die wünsche und anliegen der Mitarbeiter im Bereich Weiterbildung und Förderung wird grosser wert gelegt
stets gefördert worden und immer gefordert - im guten Einklang
Die Garage ist sehr gross und bietet somit auch immer Möglichkeiten für die Karriere und die Weiterbildung. Die Autowelt von Rotz beteiligt sich auch immer an den Kosten für die Weiterbildung und fördert auch die Mitarbeiter von sich aus. Wenn einen Stelle neu besetzt werden muss oder eine Stelle neu geschaffen wird, schaut man auch immer ob man eigene Mitarbeiter nachnehmen kann.
In dieser Firma werden die Stärken sofort erkannt und gleich richtig eingesetzt. Man wird gefördert und gepusht.
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
