101 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
101 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Aveniq AG Vorstellungsgespräche
Aveniq
AG
kununu Score: 4,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mitten im Prozess die Jobbeschreibung abgeändert.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Avectris in Baden AG als CIO beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Jobbeschreibungen stehen lassen
Bewerbungsfragen
- Stärken / Schwächen
- Fragen, die schon im CV stehen
- Hobbies, Studium
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Perfekt von Bewerbung bis Vertragsunterschrift
Bewerber/inHat sich 2020 bei Avectris AG als Senior Application Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
War mit dem Ablauf von der Bewerbung bis zur Vertragsunterschrift sehr zufrieden. Für Rückfragen hat man sich stets Zeit genommen und bei Bedarf entsprechende Ansprechpartner genannt. Die Kommunikation war offen und herzlich. Freu mich auf meinen ersten Arbeitstag.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Heute habe ich mich als Stellensuchender wertgeschätzt gefühlt.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Avectris AG in Baden AG als Karriereeinstieg beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es fing an mit einem Telefonat mit einer HR-Beraterin der Firma Avectris. Ich hatte einige Fragen zu einer Stelle, welche sie mir kompetent und höchst freundlich beantworten konnte. Es war ein sehr angenehmes Telefongespräch. Nach dem Gespräch schickte ich meine Bewerbung per Online Tool ab.
Es dauerte keine 3 Arbeitstage, bis ich eine Antwort erhalten habe. Zu meinem Pech war es leider eine Absage, jedoch kam sie (nicht wie bei sehr vielen anderen Unternehmungen) per Standardmail und ohne Begründung, sondern per Telefonat mit der gleichen HR-Beraterin. Beim Telefongespräch gab es eine Unklarheit bezüglich des Absagegrundes. Mir wurde eine Aufklärung seitens der Linie versprochen. Am nächsten Tag wurde ich wieder kontaktiert und die Unklarheiten wurden aus der Welt geschaffen. Es war weiterhin eine Absage, jedoch fühlte ich mich nach dieser Absage nicht schlecht. Die HR-Beraterin hatte keinen Stress am Telefon und gab sich Mühe für mich. Danke für die Wertschätzung und den Einsatz.
Bewerbungsfragen
Avectris hat begriffen, dass die HR-Abteilung ebenso ein Aushängeschild ist wie Ihre Homepage. Werde mich bei einer anderen Gelegenheit gerne wieder bewerben und in Zukunft positiv von der Firma denken und bei Gelgenheit weiterempfehlen. Danke Avectris und Danke der HR Beraterin NJ.
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Ablauf Bewerbungsprozess Avectris AG
Bewerber/inHat sich 2020 bei Avectris in Baden AG als Traineeprogramm SAP Consulting beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerbungsprozess noch etwas transparenter kommunizieren.
Insgesamt aber sehr positiv! :-)
Bewerbungsfragen
- Wer bin ich?
- Was macht mich aus?
- Bisherige Laufbahn
- Warum Avectris?
- Fragen zum Studium
- Cases: Wie würde ich mit Situation xy umgehen?
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Schneller und professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Avectris AG in Baden AG als Specialist Application Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach dem Eingang meiner Unterlagen nahm das HR nach kurzer Zeit Kontakt zu mir auf. Die einzelnen Schritte des Prozesses (Gespräche, Referenzen, etc.) erfolgten kontinuierlich und ohne Unterbrechungen, wodurch die Dauer bis zur Zu-/Absage sehr kurz war. Dabei wurde ich stets über den aktuellen Stand meiner Bewerbung informiert. Schon beim ersten Bewerbungsgespräch waren nebst einer Person vom HR auch Abteilungsleiter anwesend, die ihren Fachbereich vorstellten. Dies hat mir ein sehr professionelles Bild des Bewerbungsablaufs vermittelt. Meinerseits gibt es keine weiteren Verbesserungsvorschläge.
Bewerbungsfragen
- Stärken/Schwächen
- Motivation
- Umgang im Team/mit Vorgesetztem/mit Kunden
- Projekte während der Ausbildung (Organisation/fachliche Umsetzung)
- Warum Avectris
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Bewerbungsprozess während der Coronazeit bei Avectris (Recruiter: Nada Jelec).
Bewerber/inHat sich 2020 bei Avectris AG in Baden AG als IT Application Specialist Consultant bei der Avectris AG beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
- Offenheit, Teamplayer, schnelle Auffassungsgabe
- Wirtschaftsinformatik Bsc
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Unprofessioneller gehts nicht.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Avectris in Baden AG als IT Position beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Absoluter Tiefpunkt punkto Professionalität und Respektlosigkeit erreicht.
Vorschlag: Das HR mit Leuten besetzen, die eine minimale Ahnung von Talent-Management haben und HR als eine Dienstleistung vertstehen für die Linie die besten Kandidaten zu finden.
Unsäglich formulierte Hinhaltemails und Fragebögen erhalten ohne ein einziges vorgängiges Gespräch. Bonne Chance!
Bewerbungsfragen
- Per Email zugestellt ohne ein einziges vorgängiges Gespräch:
- Wie hoch ist dein Fixgehalt?
- Hast du einen Zielbonus? Kann dieser auch übertroffen werden?
- Dein erreichter Bonus in den letzten zwei Jahren
- Welche sonstige Fringe Benefits (Pauschalspesen, Generalabonnement, Autopauschale, Handy etc.) werden dir angeboten?
- Was ist dein Wunschgehalt?
- Was wäre deine untere Schmerzgrenze?
- Was ist deine Kündigungsfrist?
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Bewertung fuer die Probezeit bei Avectris Comicro AG Wangen.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Avectris AG (bis 31.12.2018 Comicro AG) in Wangen SZ als Senior System Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Unter Corona Bedingungen konnte man trotz Home Office und keiner physischen Präsenz sich Kollegial behandelt fühlen, egal ob es die direkten Kollegen, Vorgesetzte oder das Management war. Daher keine Verbesserungsvorschläge.
Bewerbungsfragen
- Geduld, Zielorientiert, Team im Focus und Umfeld.
- Umgang mit den Mitarbeitern / Kollegen in der alten Position war einfach Mitarbeiterfeindlich!
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sehr strukturierter und klar definierter Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2019 bei Aveniq AG in Baden AG als Teamleader beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Hobbies, fachliche und disziplinarische Führungserfahrungen
- Gründe für Wechsel, Wieso zu Avectris, persönliche Ziele
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Professionelle Bearbeitung meiner Bewerbung.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Avectris AG als Senior Process Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Ich war auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, da ich wegen Reorganisation meine Stelle verloren hatte.
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