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Aveniq 
AG
Bewertung

Gemeinsam Ziele erreichen

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Aveniq AG in Baden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umsetzung Projekt One, Zusammenführung der verschiedenen Unternehmenskulturen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

eigendlich nichts

Verbesserungsvorschläge

Besetzung von Stellen/Funktionen überprüfen, mutig Änderungen anregen

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut, für mich persönlich wünschte ich mir wieder ein paar Tage nicht im Home-Office

Kommunikation

Für mich passend, transparent, zügig, verschiedene Kanäle

Kollegenzusammenhalt

Bei uns im Team hervorragend :-)
Bei den anderen bekomme ich es nicht so mit.

Work-Life-Balance

gerade viele Projekte am Laufen. Aber freie Nachmittag oder Tage werden in der Regel eingehalten.

Vorgesetztenverhalten

vorbildlich

Interessante Aufgaben

meistens, weniger spassige Jobs werden im Team fair verteilt

Gleichberechtigung

kann ich nichts negatives erkennen oder melden

Umgang mit älteren Kollegen

ich fühle mich als älterer Kollege wertgeschätzt und werde regelmässig von den Kollegen mit weniger Erfahrung um Rat gefragt.

Arbeitsbedingungen

ich fühle mich wohl, auch wenn ich fast nur im Home Office arbeite

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kann ich schlecht beurteilen, aber ich wäre erstaunt, wenn nicht auch in diesem Bereich eine Extrameile gegangen würde

Gehalt/Sozialleistungen

Irgendwo auf dem Markt könnte ich wahrscheinlich ein höheres Gehalt erziehlen, aber mir muss die Arbeit primär Spass machen.

Image

ich höre von unzufriedenen Mitarbeiter, oft kann ich nicht nachvollziehen wo das Problem liegt. Von Kunden habe ich mehr positive Feedbacks als negative

Karriere/Weiterbildung

ich werde gefördert und konnte schon mehrere Ausbildungen, durch die Firma bezahlt, besuchen.

Arbeitgeber-Kommentar

Tanja Christina Santner-Steinebrunner, Head of Human Resources
Tanja Christina Santner-SteinebrunnerHead of Human Resources

Liebe*r Mitarbeiter*in
Ich habe mit Freude deine Bewertung gelesen, das würden sicher unsere Mitarbeiter*innen bestätigen. Es scheint, als haben wir das richtige Päckchen für dich geschnürt, aus Arbeit/Projekten, Teamkollegen und auch alles drum herum, das wir bieten. Genau so muss es sein, um Mitarbeiter*innen für uns zu gewinnen und Perspektiven aufzuzeigen.
Ich würde mich freuen, zu wissen, wer du bist. Melde dich doch mal bei mir zum Kaffee-Talk.
Deine
Tanja

Tanja Santner-Steinebrunner
Head of Human Resources