16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Besmerhuus schafft ein schönes Zuhause für die einen und einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz für die anderen.
Wirklich entspannte Atmosphäre, sehr freundlicher, kollegialer Umgangston über alle Bereiche.
Man hört und sieht immer viel vom Betrieb, bei Festen, Ausfügen..
Ist natürlich immer eine Frage wieviel Prozent man arbeitet, Pflege und Betreuung ist immer hart. Denke aber die Dienstplangestaltung ist sehr fair den MA gegenüber, auf Wünsche wird geachtet.
Möglich, gibt ja immer mal Veränderungen.
Weiterbildungen werden angeboten und gefördert.
Wiegt das eine das andere auf, sehr gute Sozialleistungen, eher geringe Lohnzulagen.
Kommt schon immer mehr,
Solaranlage
Ich hatte das Gefühl die Teams funktionieren sehr gut. Die Bereichsleitung arbeitet voll mit, es entsteht kein Gefühl, dass andere mehr leisten müssen. Im Mittelpunkt stehen immer die Bewohnenden, das spürt man sehr.
Ältere Kollegen können immer mehr wertgeschätzt werden
Immer sehr offen und respektvoll erlebt, flache Hierarchie.
Teilweise den schwieriger werdenden Umständen nicht angepasst.
Standards für Hygiene und rückenschonendes Arbeiten sollten verbessert werden.
Umgebungsstruktur ist gut, z.b einfache PKW Benutzung für Ausfahrten...
Sehr kurze Info Wege
Wertschätzende Kommunikation
Jeder Mensch wird akzeptiert wie er ist
Die Aufgaben sind wie die Tage sehr abwechslungsreich.
-Alle notwendige Informationen werden an alle Mitarbeiter weitergeleitet
-Alle Arbeitskräfte werden geschätzt und gefördert
-Alle Arbeitskräfte werden bei Entscheidungen einbezogen
-gegenseitige Vertrauen wird geprägt und geschätzt
-gerechte Arbeitsverteilung
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Der Verein Besmerhuus ist ein toller Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern viel Spielraum bei der Arbeit und für die Freizeit erlaubt. Der Kollegenzusammenhalt ist gross und der Umgang mit den Klienten ist herzlich und professionell. Den Klienten wird viel Abwechslung geboten und sie werden gut betreut.
gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Sehr gute Arbeitsbedingungen. Tolle Vorgesetzte, mit Humor und Flexibilität. Entspannte Arbeitsatmosphäre, gute Work-Live-Balance!
Vielseitigkeit, super Atmosphäre, Unkompliziert
Sehr gut, man kommt sehr gerne zur Arbeit!
Weiterbildungen werden unterstützt und wertgeschätzt.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist wertschätzend und sehr angenehm.
Die Kommunikation findet immer auf Augenhöhe statt und man wird bei jedem Anliegen ernst genommen.
Arbeitsbedingungen werden laufend verbessert und angepasst.
Unkompliziert und einfach
Vielseitige und spannende Aufgaben, die die Arbeit interessant macht.
+ Super Atmosphäre im Besmerhuus, sodass man gerne zur Arbeit kommt
+ Sehr faire Auszahlung von Spesen und die Möglichkeit im Haus zu essen
+ Tolle Persönlichkeiten in der Institution
+ Unkomplizierter Austausch auf allen Ebenen
- Aufgabenkatalog für Praxissemsterstudierende anfertigen und die Möglichkeit eines Praxissemesters auch auf der Website publizieren
- Ressourcennutzung verbessern
- Hygienestandards anpassen
Sehr angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre, bei der gute Arbeitsbeziehungen geknüpft werden können.
Es herrscht ein fairer Umgang mit Arbeitszeit. Überstunden sind vorhanden, aber in einem angemessenen Umfang. Freiwünsche werden in den meisten Fällen berücksichtigt, sodass der Dienstplan im Vorfeld nach seinen Wünschen angepasst werden kann.
Das Thema Nachhaltigkeit ist leider im Besmerhuus ein randständiges. Den Ressourcenkonsum erlebte ich als hoch (Wasser- und Stromverbrauch, Fleischkonsum, Energie, Müll etc.).
Die Zusammenarbeit mit meinen Kolleg:innen war super, sie haben sich sehr um mich als Praktikantin bemüht.
Entscheidungen wurden stets transparent gemacht. Die Vorgesetzten zeigen eine hohe Motivation das Besmerhuus zu verbessern.
Kontinuierlicher Austausch zwischen Leitern, Gruppenleiter:innen und Mitarbeiter:innen vorhanden.
Ich als Praktikantin hatte meist Einfluss darauf, was mein Tätigkeitsgebiet umfasst. Es gibt viele tolle Persönlichkeiten im Besmerhuus, die den Arbeitsalltag nie langweilig werden lassen!
Kurze Dienstwege, so dass der Austausch immer gegeben ist / überschaubare Institution, was eine familiäre Atmosphäre schafft / Immer ein offenes Ohr oder/und eine offene Tür für Anliegen / durchgehende Dienstzeiten / gute und abwechslungsreiche Küche
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als angenehm und kollegial.
Die Work-Life Balance nehme ich mehrheitlich positiv wahr. Natürlich gibt es auch mal anstrengendere Phasen, z.B. aufgrund von Personalausfall, aber die gibt es in jedem guten Unternehmen.
Aufgrund der eher geringen Grösse sind Aufstiegschancen eher gering. Der aktuelle Kader besteht schon seit einiger Zeit und ist recht jung, was jedoch auch für ein gutes Miteinander und für Konstanz spricht. Interne Weiterbildungsmöglichkeiten werden einem gegeben und Potential von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, in der Regel, gefördert
Der Kollegenzusammenhalt ist ebenfalls gut. Dies war nicht immer so, aber in den letzten Jahren hat sich hier eine schöne Kultur des Miteinander etabliert, was sich auch im abteilungsübergreifenden Denken und Handeln zeigt.
Den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen erlebe ich als positiv. Den Erfahrungsschatz der langjährigen Kolleginnen und Kollegen macht man sich zunutze und schätzt diese.
Die Vorgesetzten empfinde ich als korrekt und fair. Man hat immer ein offenes Ohr für Anliegen. Diese werden auch ernst genommen.
Die Kommunikation ist gut, aufgrund der kurzen Wege ist man stets im Austausch und im Dialog.
Gehaltsauszahlung ist stets pünktlich. Ich empfinde die Bezahlung angemessen.
Hier ist mir nichts negatives bekannt.
Man begleitet Personen in den verschiedensten Situationen ihres Alltags und in den unterschiedlichsten Entwicklungsstufen ihres Lebens. Dies macht die Aufgaben spannend, interessant und abwechslungsreich.
Familiäre Atmosphäre, Austausch auf allen Ebenen und Augenhöhe, Möglichkeit zur Mitgestaltung an der Entwicklung der gesamten Institution
Nichts, da ich immer sehr gerne im Besmerhuus gearbeitet habe und mich in meinen Anliegen ernstgenommen gefühlt habe.
Transparenz/ Nachvollziehbarkeit der Löhne, Ausbau der gesamtinstitutionellen WB's
Die Arbeitsatmosphäre habe ich immer als gut und kollegial empfunden.
Angestellte MA reden positiv über das Besmerhuus.
Anliegen/ Negatives kann, aufgrund der kleinen Größe, unbürokratisch und schnell angebracht werden.
Die Work-Life-Balance habe ich immer als sehr gut empfunden.
Bei Engpässen, privaten Terminen, Urlaubswünschen wurden unkompliziert vom Team aufgefangen.
Weiterbildungen werden, im Rahmen der auszuübenden Tätigkeit, stets unterstützt und stattgegeben. Auch Persönlichkeitsentwicklung wird gefördert.
Das Angebot und die Qualität der internen Weiterbildungen und gesamtinstitutionellen WB muss noch weiter ausgebaut werden.
Beruflicher Aufstieg ist aufgrund der Größe nur begrenzt möglich.
Das Gehalt wurde entsprechend meiner Aufgaben angepasst und war zufriedenstellend (im Vergleich zu anderen Institutionen fällt es evtl. Etwas geringer aus).
Lohntransparenz/ Nachvollziehbarkeit (noch) wenig vorhanden.
Auszahlung war stets pünktlich.
Steht (momentan) nur bedingt im Fokus.
Die Kommunikation und der Zusammenhalt im Team habe ich als sehr gut empfunden.
Um Spannungen im Team und um diese evtl. Besser abbauen zu können, wäre es schön schneller die Möglichkeit einer Supervision zu erhalten.
Langdienende Kollegen, insbesondere ihre gemachten Erfahrungen, auch in Bezug auf die Begleitung der Klienten, werden wertgeschätzt.
Das Verhalten auf Leitungsebene habe ich immer als wertschätzend empfunden.
Die Kommunikation fand auch auf dieser Ebene auf Augenhöhe statt und ich konnte mich, im Rahmen meiner Aufgaben, bei Entscheidungen mit einbringen.
Im Laufe meiner Anstellung wurde dahingehend immer wieder Verbesserungen vorgenommen. (MA- Pausenraum, IT-Technik...)
Auszubauen gilt es meiner Meinung nach noch den Bereich der Hilfsmittel für die tägliche Arbeit (Pflegehilfsmittel)
Informationen können aufgrund der Größe, durch Sitzungen entsprechende Gremien, gut weitergegeben werden. Transparenz ist wichtig und wird gelebt.
Kommunikation findet durch alle Ebenen auf Augenhöhe statt.
Ich hatte nie das Gefühl, dass das Geschlecht bei der "Vergabe" von Stellen eine Rolle spielt
Im Laufe meines Arbeitsverhältnisses konnte ich unterschiedliche Aufgaben übernehmen und meine Kompetenzen erweitern.
Aufgrund der Größe sind sie Aufstiegsmöglichkeiten aber begrenzt.
Die Leitungspositionen haben immer ein offenes Ohr für einen.
- Pausenaufteilung ( Mittagspause zu knapp)
Unterschiedlichere Arbeitsangebot für die Betreuten bzw. mehr Abwechslung.
Meine Ideen kann ich einbringen und im Rahmen meiner Stelle umsetzen.
Die Atmosphäre ist fröhlich und sehr angenehm. In einer solchen Umgebung macht es Spass zu arbeiten.
Ich kann über meine Firma nur Gutes berichten. Vor meinem Stellenantritt nahm ich die Firma bereits positiv wahr.
Für mich stimmt die Balance.
Für mich ist es wichtig meinen Job so gut wie möglich zu erledigen. Notwendige Ausbildungen dazu habe ich problemlos bewilligt erhalten. Ein Ausbau der Tätigkeit / Karriere ist auf Grund der Grösse der Firma eher eingeschränkt möglich.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist wertschätzend und sehr angenehm.
Meine Arbeit wird geschätzt und erhalte entsprechende Rückmeldungen.
Bei Teilzeitarbeit ist es nicht immer einfach, alles aufzunehmen, was rundherum organisiert wird. Infos folgen auf Nachfrage.
Im Vergleich zu Lohnempfehlungen liegt mein Gehalt über dem Mediallohn. Einer Erhöhung des Gehaltes stehe ich sicher nicht abgeneigt gegenüber.
Auf Grund meiner Ausbildung passe ich genau auf meine Stelle.
Überdurchschnittlich viele Wochenende- Und Feiertagsdienste und dauernd wechselnde Schichten.
Für die geleistete Arbeit zu wenig Lohn.
Schlechte Kommunikation, Machspiele und unproffesionelles Verhalten.
Mangel an Gesundheitsschutz
Schlechte Kommunikation von höheren Positionen
So verdient kununu Geld.