Dynamischer Arbeitgeber mit tollen Produkten und viel Gestaltungsspielraum
Verbesserungsvorschläge
Marktgerechte Gehälter aktiver angehen, da Aufgaben und Verantwortung oft schneller wachsen als die Vergütung. Und beim Verteilen der Arbeit den tatsächlichen Aufwand pro Person besser im Blick behalten. Ansonsten: weiter so mit der dynamischen Entwicklung und den tollen Produkten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes, wertschätzendes Klima über alle Abteilungen hinweg. Was besonders auffällt: Die Firma ist nicht alt eingesessen, sondern entwickelt sich rasant weiter. Mit einem jungen CEO spürt man eine frische, vorwärtsgerichtete Dynamik, die sich positiv auf den Arbeitsalltag auswirkt.
Image
Tolle Produkte, in der Schweiz hergestellt und bei allen geschätzt, die damit in Kontakt kommen. CURAPROX ist international in über 90 Ländern bekannt, und über das Dentaldepot hat ein grosser Teil der Branche mit der Firma zu tun. Auf das Unternehmen und seine Mission «Better Health for You» kann man stolz sein.
Work-Life-Balance
Den Tag kann ich sehr frei gestalten – die Blockzeiten sind nicht in Stein gemeisselt, ein spontaner freier Nachmittag ist problemlos möglich. Dass ich auch mal abends weiterarbeite, liegt eher an mir als an der Firma: Ich mache meinen Job einfach gerne.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeitende werden bei Weiterbildungen immer wieder unterstützt. Entwicklungsmöglichkeiten sind da.
Gehalt/Benefits
Aufgaben und Verantwortung wachsen schneller als das Gehalt. Im Marktvergleich eher unteres bis mittleres Niveau – hier sehe ich am ehesten Luft nach oben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird ernst genommen – mit dem Präventionsgedanken steht zudem ein sinnstiftendes Geschäftsmodell im Zentrum.
Kollegenzusammenhalt
Sehr kollegiales Arbeitsverhältnis über alle Stufen und Abteilungen hinweg. Man hilft sich unkompliziert aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird geschätzt, ältere Kolleginnen und Kollegen sind voll integriert.
Vorgesetztenverhalten
Immer eine offene Tür, man kann auch mal mit dem Chef diskutieren. Teilweise fehlt etwas der Überblick über den tatsächlichen Aufwand einzelner Aufgaben, sodass Mehrbelastung nicht immer rechtzeitig erkannt wird.
Arbeitsbedingungen
Älteres Gebäude, aber mit Klimaanlage, höhenverstellbaren Stehpulten und solider IT. Kaffee- und Getränkeautomat sowie eine grosse Cafeteria runden das angenehme Umfeld ab.
Kommunikation
Viele Infos und Kennzahlen sind selbständig im Intranet abrufbar. Dazu gibt es regelmässige Informationsveranstaltungen und Teamsitzungen; wichtige Änderungen aus GL und VR kommen per E-Mail. Insgesamt transparent, abteilungsübergreifend ginge es stellenweise noch etwas direkter.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt, unabhängig von Hintergrund oder Funktion.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und grösstenteils selbst planbar. Auch wenn ich in einer klar umrissenen Funktion angestellt bin, darf ich deutlich mehr Verantwortung übernehmen, als der Titel vermuten lässt – von eigenständig betreuten Aufgabenbereichen bis zur Verbesserung von Prozessen. Dieses Vertrauen ist nicht selbstverständlich. Es gibt Fristen, aber sonst ist man sehr frei. Und man arbeitet für starke, international erfolgreiche Marken – das macht es zusätzlich spannend.


