72 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
42 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 20 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Firma, super Arbeitsklima und sehr gute Benefits für die Mitarbeiter
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Franke Kaffeemaschinen AG gearbeitet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Franke Kaffeemaschinen AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher lohn. 5 wochen ferien. Kaffe gratis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In der Produktion viel druck und kaum tolleranz Wertschätzung. In der Produktion gibt es kaum Stühle man muss den ganzen tag stehen 8-9 stunden. Viele Mitarbeiter sind unverschuldet in minusstunden. Es gibt in der Produktion kein Kleiderständer man muss dadurch die jacke im 2 stock deponieren in der Garderobe was sehr umständlich ist. Die Büro Mitarbeiter haben viele Freiheiten gegenüber Produktionsmitarbeiter was unfair ist. Die handy Nutzung sollte für büro und produktionsmitarbeiter gleich sein. Durch den hohen druck gab es schon oft fälle von burnout oder kündigung.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte ein platz schaffen für persönliche Utensilien am arbeitsplatz wie früher, die Produktionsmitarbeiter sollten als Menschen behandelt werden und nicht als Roboter oder tiere. Finde es unfair das Büroangestellte mehr Freiheiten haben zb handynutzung mehr pausen etc. Finde komisch das nichts unternommen wird um die Arbeitsatmosphäre zu verbessern es gibt ja monatlich viele Kündigungen und absenzen. Früher waren die Arbeitsbedingungen besser es wird immer strenger
Arbeitsatmosphäre
Es herscht eine angespannte Atmosphäre in der Produktion es gibt monatlich dadurch viele Kündigungen es wird auch kaum etwas unternommen um etwas in der Arbeitsatmosphäre zu verbessern, früher gab es jährlich eine umfangreiche Mitarbeiter umfrage. Das gibt es jetzt leider nicht mehr vieleicht hat man sngst vor kritik? Anderst im Büro dort scheint es etwas besser zu sein weil dort die Arbeitsbedingungen etwas lockerer sind mit mehr pausen etc.
Work-Life-Balance
In der Produktion kaum vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt
Umgang mit älteren Kollegen
Läute mit körperlichen beschwerden haben kein stuhl am Arbeitsplatz man muss dadurch 8-9 stunden stehen.
Vorgesetztenverhalten
Es wird ständig druck gemacht wenn man nicht schnell genug arbeitet oder fehler macht tolleranz ist je nach linie auch ein fremdwort. Wertschätzung ist kaum vorhanden man findet immer den haar in der suppe.
Arbeitsbedingungen
Es gibt in der Produktion kein kleiderständer was sehr mühsam ist man muss die jacke immer im 2 stock in der Garderobe verstauen das ist für raucher sehr mühsam, hingegen die Büro Mitarbeiter können die jacke oder tasche im büro verstauen. Es herscht viel druck die Mitarbeiter sind dadurch ständig unter stress die absenzenquote ist dadurch sehr hoch täglich sind viele aufgrund körperlicher Probleme krank. Beim jährlichen Qualifikation Gespräch muss man sogar die anzahl absenzen begründen. Warum man krank war und so
Kommunikation
Kommunikation ist nicht vorhanden es gibt dadurch immer viel gerüchten.
Gleichberechtigung
Nicht alle werden gleich behandelt die Büro Mitarbeiter dürfen immer am handy sein, die produkionsmitarbeiter bekommen eine verwarnung wenn man am Handy ist finde ich sehr umfair.
Interessante Aufgaben
Die aufgaben sind jenachdem wo man arbeitet interessant
Familienunternehmung mit sehr interessanten und innovativen Produkten
4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Franke Kaffeemaschinen AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität in den Arbeitszeiten (Bürojob), spannendes Produkt, vielfältige Arbeiten, Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzern, Schöne Büroräume, Gratis Kaffee, grosszügige Mitarbeitsanlässe
Verbesserungsvorschläge
Entwicklung / Schulung von Mitarbeitern stärken fördern (Individuelle kleinere Schulungen / Ausbildungen). Beispielsweise für M365 / Führungskompetenz der Führungskräfte von den Teammitgliedern abfragen
Guter Arbeitgeber mit modernen Homeoffice Strukturen
4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Franke Kaffeemaschinen AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
* Anbindung ÖV * sehr moderne Homeoffice Regelungen mit Arbeiten weltweit * Betriebsrestaurant * gute HR Abteilung mit offenem Ohr * Kollegen helfen sich untereinander * Coffee for free * modernes Gebäude mit Klimatisierung im Sommer * Buddy Programm mit Einarbeitung * Du Kultur * viel Vertrauen und Freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
* oftmals gibt es keine Entscheidungsträger (speziell in Meetings) * undurchsichtige Gehaltsstruktur, selbst innerhalb der Abteilung * mittlerweile keine flache Hierarchie mehr * zu wenige Toiletten
Verbesserungsvorschläge
* es sollte auf Meeting Guidelines geachtet werden (zu viele Meetings) * bessere Weiterbildungsangebote * frisches Obst als Benefit anbieten * Knowhow innerhalb der Firma aufbauen statt mit externen Diensteistern
Arbeitsatmosphäre
Abteilung Elektronikentwicklung profitiert von einem guten und jungen Team. Es hat immer Spass gemacht auch mal einen Plausch ausserhalb der Arbeitsumgebung zu halten.
Work-Life-Balance
Offiziell gibt es eine 40h Woche, Überzeit kann abgefeiert werden. Allerdings gibt es auch Verträge mit denen Überzeit abgegolten ist. Hier sollte man selbst auf seine Arbeitszeit achten. Überzeit wird allerdings nicht erwartet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Energieerzeugung über Solaranlagen und Hackschnitzelheizung. Es gibt einen Zero-Emission Plan
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsangebote in Form von e-learnings, allerdings gibt es hier noch deutlich Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Ist sehr Abteilungsabhängig. Innerhalb meiner Abteilung war immer ein offenes und lockeres Betriebsklima. Leider ist das nicht in jeder Abteilung der Fall. Daher die Bewertung für meine ehemalige Abteilung
Umgang mit älteren Kollegen
Meinung von älteren Kollegen wird sehr geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Der direkte Vorgesetzte hat genau das gemacht, was man von einer Führungskraft erwartet
Arbeitsbedingungen
Es fehlt teilweise moderne Ausstattung (Schreibtische etc). IT Equipment ist oft schwer zu beschaffen (lange Lieferzeiten).
Viele Personen in einem Grossraumbüro, dadurch hohe Lautstärke (Homeoffice entschärft das Ganze etwas). Weiterhin ist das Büro der Durchgang zum Labor, daher viel Verkehr.
In der Entwicklung gibt es viel zu wenige Toiletten. Diese werden noch zusätzlich von der Produktion verwendet, da hier das gleiche Problem herrscht
Kommunikation
Direkte Vorgesetzte geben Informationen in Daylies weiter. So ist man immer auf Stand, was die Geschäftsführung für Wege einschlägt und wie das Ergebnis ausschaut. Es gibt quartalsweise Infoveranstaltungen.
Zwischen den Abteilungen ist die Kommunikation allerdings teils mühsam, Termine werden oftmals nicht wirklich kommuniziert oder fest geschrieben. Teilweise gibt es auch sehr unterschiedliche Deadlines
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist wohl branchenüblich. Die Sozialleistungen sind allerdings sehr gut. Pensionskasse mit hoher Verzinsung
Interessante Aufgaben
Kaffeemaschinen klingen zunächst langweilig, enthalten aber doch erstaunlich viel Technik. Gerade die Neuentwicklung ist ein spannendes Gebiet. Meine Meinung wurde immer geschätzt.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Franke Kaffeemaschinen AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Centralized HR is pushing a lot of good initiatives into the divisions. Canteen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Centralized IT is cumbersome and tries to fight of work before assessing it.
Verbesserungsvorschläge
Reduce hierarchy levels. Too many people try to protect their position.
Arbeitsatmosphäre
The organization is quite complex but most of the people try help each other. Still there is a tendency for "self promoting" instead of seeing the the team effort behind.
Image
Most complaints I hear every day is about the hierarchy and the silos/kingdom thinking of individuals. I got the feeling that in the past 5 Years that other divisions do not like collaborate a lot
Work-Life-Balance
A company takes what it gets. However, I admit that Franke did a big leap in the past years and modernized how it sees employees. I miss sometimes the trust in the skills and capabilities of the people.
Karriere/Weiterbildung
There are many options available. However many of them rely / depend on a good relationship with the superior.
Gehalt/Sozialleistungen
Benefits and Salary are good. No complaints.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolutely, a lot was done. Many people are working dedicated for this topic. Could provide benefits for foot, bike, public transportation commuting. Or making it more attractive by providing modern and safe cycling parking instead of building more and more car parking lots.
Kollegenzusammenhalt
given within the individual departments but there is still many people triey to hold onto their own gardens.
Umgang mit älteren Kollegen
There are many older (and long-time) employees that grew with Franke CS
Vorgesetztenverhalten
There are many "old guard" of management members that hold onto they little kingdom and that won't admit that they do not know everything.
Arbeitsbedingungen
The building is outdated and employee facilities are horrible since ever. It is high time to invest in new showers, wash rooms and a modern office atmosphere. The equipment itself is new and well suited for the work. What I can't get my head around is, why IT can't invest into equally good peripherals.
Kommunikation
I got the luck of having a department leader that is very open also shares insights. This helps me taking decisions or steering the momentum in the right direction
Gleichberechtigung
I see both genders across all positions and levels equally represented.
Interessante Aufgaben
We are a growing and successful company with happy customers and good products. There is a lot to improve and fortunately we also have the resources to do so.
Basierend auf 104 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Franke Group durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 74% der Bewertenden würden Franke Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 104 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 104 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Franke Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.