91 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
91 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Fritz Studer AG Bewertungen
Fritz
Studer
AG
91 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ziemlich viele Fake postiv-Bewertungen hier
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Studer AG in Steffisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles
Verbesserungsvorschläge
Tauscht die Teppichetage aus und hört auf die Vorschläge der Mitarbeiter, die wissen es in der Regel besser als die Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Misstrauen und Geläster
Image
Geht langsam aber sicher auch nach aussen kaputt. Hohe Fluktuation sagt schon einiges aus. Ausserdem werden hier positive Bewertungen gekauft/generiert mutmasslich von der Geschäftsleitung/HR
Work-Life-Balance
Durchschnittlich
Karriere/Weiterbildung
Stellen bewusst unqualifiziertes Personal an, kommt günstiger.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist unter aller s..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder noch
Kollegenzusammenhalt
Kaum
Umgang mit älteren Kollegen
Durchschnittlich bis so la la
Vorgesetztenverhalten
Eins der größten Probleme hier. Ungeschult, unprofessionell und unfair.
Arbeitsbedingungen
Ach, es gibt Arbeitsbedingungen hier?
Kommunikation
Welche Kommunikation? Freitags 5 minuten vor Feierabend heisst es plötzlich Samstags wird gearbeitet. So von wegen 40 Stunden woche...
Gleichberechtigung
Die Lohnunterschiede sind frappant, nicht nur aufs Geschlecht bezogen.
Interessante Aufgaben
Abwechslung gibts nicht.
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Soziale Arbeitgeberin
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Fritz Studer AG in Thun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sozialleistungen und der gute Umgang mit den Vorgesetzten. Ferien oder Freitage wurden mir noch selten nicht erlaubt.
Verbesserungsvorschläge
Einsatz von Temporär mitarbeitenden vermehrt nutzen
Arbeitsatmosphäre
Teils sehr stressig aber durch den guten Zusammenhalt im Team und Unterstützung gut
Work-Life-Balance
Es wird sehr viel gefordert jedoch auch gefördert
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde immer bei Weiterbildungen unterstützt
Gehalt/Benefits
Gehalt je nach Alter und Erfahrung gut angepasst. Lohnerhöhung bei einer guten Selbstvermarktung möglich.
Kollegenzusammenhalt
Teamevents werden durch MA oder Abteilungsleitung angestossen
Umgang mit älteren Kollegen
Die Altersgruppe der neuangestellt ist im tieferen Altersbereich
Vorgesetztenverhalten
Nie eine schlechte Erfahrung gemacht
Arbeitsbedingungen
Wie erwähnt stressig und auch teils mit Wochenendarbeit verbunden
Kommunikation
Offene und ehrliche Kommunikation ist wichtig
Interessante Aufgaben
Wird nie langweilig
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Ausgezeichnete Work Live Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei fritz studer ag in Steffisburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Entscheidungswege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann mich nicht beklagen
Verbesserungsvorschläge
Sollte so langsam mit der Industrie 4.0 anfangen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Erfahrung mit kompetenter Betreuung.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Konstrukteur im Bereich Design / Gestaltung bei Fritz Studer AG in Thun absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kompetenz
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Sehr Stark in der Berufsbildung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Konstrukteur bei Fritz Studer AG in Thun absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die grosszügige Ausbildung
Verbesserungsvorschläge
Ich sehe in meinem Bereich keine direkten Verbesserungen, jedoch habe ich von andere Abteilungen gehört und gelesen das die Arbeitsverhältnisse sehr schwer sind.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre unter Lehrlingen ist sehr entspannt.
Karrierechancen
ich habe gehört das Studer nach der Lehre den Lehrlingen grosszügig eine feste Anstellung anbietet.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind in meiner Lehre sehr frei und ich kann Überstunden gut aufbauen sowie abbauen.
Ausbildungsvergütung
Der Lohn ist im Vergleich zu anderen Firmen ist im oberen Bereich, und mit dem Leistungslohn kann man ein bisschen selber mitentscheiden wie viel man verdienen möchte. Auch diverse Schulkosten werden übernommen.
Die Ausbilder
Die Ausbildner nehmen sich Zeit und geben sich Mühe zur Ausbildung.
Spaßfaktor
Die Arbeit macht nicht immer gleich viel spass, aber durch diverse Projekte wird die manchmal harte und "langweilige" Arbeit aufgelockert.
Variation
Die Arbeit kann von Abteilung zu Abteilung sehr variieren und somit lernt man sehr viel. Jedoch gibt es doch sehr eintönige Arbeiten die nicht jedem passen.
Respekt
Es kommt vor das man manchmal nur als "Lehrling" behandelt wird und nicht gleich wie ein "normaler" Mitarbeiter.
Aufgaben/Tätigkeiten
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Leider nicht mehr das, was es einmal war!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fritz Studer AG in Thun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Momentan leider keine positiven Punkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitsverträge sollten eingehalten werden. Das Gehalt sollte angepasst werden. Mitarbeiter sollten wertgeschätzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Dir Arbeitsatmosphäre wird von Tag zu Tag schlimmer
Image
War einst sehr gut. Mittlerweile geht es immer weiter bergab.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Nach der 40h Woche geht es weiter mit den Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Gehalt/Benefits
Jenseits von Gut und Böse. Erwartet werden 200% Arbeit und bezahlt wird weit unter Durchschnitt (Lohnerhöhung gibt es nicht)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist i.O.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung und teilweise angespannte Stimmung zwischen den Gruppen
Umgang mit älteren Kollegen
Ob Alt oder Jung. Es wird jeder ausgenutzt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind meist nett und freundlich, bekommen allerdings selbst Druck und dadurch ist alles angespannt.
Arbeitsbedingungen
Wenn es 0 Sterne geben würde, würde ich 0 Sterne geben. Überstunden sind Pflicht. Firma hält sich nicht an Arbeitsverträge/Arbeitsbedingungen. Motto der Firma, wie bereits in einem anderen Beitrag "Geld ist nicht alles" und "Jeder ist ersetzbar"
Kommunikation
Es gibt keine Kommunikation. Man bekommt weder Informationen noch Feedback
Interessante Aufgaben
Gibt es ab und an.
Gleichberechtigung
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Im Großen und Ganzen war ich sehr zufrieden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fritz Studer AG in Thun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ganzen Freiheiten, es ist nirgendwo so
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter gezielter einsetzen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiren anbieten
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom der Abteilung
Work-Life-Balance
Sehr gut. Man hat ziemlich viele Freiheiten, sowie bei keiner anderen Firma
Karriere/Weiterbildung
Leider hat der Teil gefehlt aber auch nur für mich persönlich
Kollegenzusammenhalt
Mal mehr mal weniger
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, je nach Situation
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Hansueli SchürchPersonalleiter
Besten Dank für Ihre positive Rückmeldung. Es freut uns, dass sie ihre Anstellungszeit bei der Fritz Studer AG grundsätzlich positiv bewerten. Unser Arbeitszeitreglement mit der Jahresarbeitszeit lässt doch einigen Spielraum für die Vorgesetzten und Mitarbeitenden offen. Schön dass das bei ihnen auch der Fall war. Unsere Vorgesetzten gehen da meistens davon aus, dass es ein Geben und ein Nehmen ist. Wir versuchen die Mitarbeitenden nach ihren Fähigkeiten und Qualifikationen einzusetzen. Dies gelingt aber nicht in allen Fällen. Auch unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden. Sicher kam diese Komponente in den letzten beiden Corona-Jahren etwas zu kurz.
Aussen hui, innen pfui
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fritz Studer AG in Thun gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lieblinge werden bevorzugt. Es wird in den Teams teilweise über andere MA gelästert
Work-Life-Balance
Eigentlich mehrheitlich ok.
Kollegenzusammenhalt
Misstrauen ist an der Tagesordnung.
Manche lachen den Leuten ins Gesicht und reden dann hinter dem Rücken der Person.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist vorbildlich.
Vorgesetztenverhalten
Werte werden nicht vorgelegt. Vorgesetzte stempeln oftmals nicht aus zum Pause machen. Von den Mitarbeitern wird es aber verlangt und bei Vergehen sanktioniert.
Arbeitsbedingungen
Viel Stress und Zeitdruck.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist für die Branche viel zu tief
Gleichberechtigung
Eigentlich ok.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich aber manchmal sehr eintönig
Kommunikation
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Nicht alles ist Perfekt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fritz Studer AG in Thun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Infrastruktur, grosse Investitionen in neue Infrastruktur und Produktentwicklungen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter aktiver fördern und weiterentwickeln und so an Unternehmen binden.
Veränderte Arbeitnehmerbedürfnisse aktiver annehmen und vermarkten (flexible Arbeitszeitmodelle)
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt.
Die Entwicklung der eigenen Karriere muss selber in die Hand genommen werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Umweltthemen könnte mehr als das Gesetzlich geforderte unternommen werden.
Interessante Aufgaben
Stark schwankende Arbeitsbelastung
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Hansueli SchürchPersonalleiter
Besten Dank für Ihre konstruktive und grösstenteils positive Rückmeldung. Das freut uns. Die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Darum unterstützen wir finanziell insbesondere auch die Privatinitiative bei Weiterbildungen von Mitarbeitenden. Bei der flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit haben wir in den letzten zwei Pandemiejahren auch Fortschritte gemacht. Seit August 2021 ist unser Homeoffice-Reglement in Kraft. Auch Arbeiten in Teilzeitmodellen ist bei uns möglich.
Sehr gut
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Konstrukteur bei Fritz Studer AG in Thun abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.