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Griesser 
AG
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51 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 74%
Score-Details

51 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

25 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Griesser AG über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Finger weg vom Contact Center!

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei Griesser AG in Aadorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten, Restaurant/Kiosk, Parkplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechter ruf, wenig rabatt oder Arbeitsbedinungen

Verbesserungsvorschläge

Innovativere/jüngere Vorgesetzte einsetzen, Festanstellung anbieten

Arbeitsatmosphäre

meistens gut

Image

höre immer wieder schlechtes

Kollegenzusammenhalt

gemischt, viel teilzeit

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte seehr Zahlen fixiert und noch alte Schule, da wäre ein wechsel nötig.
Bei Einführungen wurde man nicht besonders gut behandelt danach geht's einigermassen.
Supervisor ganz i.O. Vorgesetzte hatte immer etwas zu meckern

Arbeitsbedingungen

tiefer Stundenlohn, keine spezielle Rabatte/Konditionen, keine Festanstellung möglich

Kommunikation

für das gab es bewusst eine Arbeitsinfo

Gehalt/Sozialleistungen

in dieser Abteilung war der Loh tief und keine Weiterbildungen wurden unterstüzt/geschätzt

Gleichberechtigung

es hatte schon ein/zwei Mitarbeiter die Vorteile aufgrund ihrer sympathie haben


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Leider mehr Schein als sein

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Griesser St.Gallen in St.Gallen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine kolegen und produkt

Verbesserungsvorschläge

Monteure pikett bezahlen für warten zuhause.
Danke sagen für corona Zeit

Arbeitsatmosphäre

Der Team ist gut. Untere Kader gut. Höhere Position nie da.

Work-Life-Balance

Viel arbeit sommer aber winter weniger

Kollegenzusammenhalt

War besser früher

Umgang mit älteren Kollegen

Müssen viel gewicht lupfen

Vorgesetztenverhalten

Ist neu kann nicht negativ sagen

Kommunikation

Leider nur minimum

Gleichberechtigung

Viele Produkte

Interessante Aufgaben

Gute branche aber nicht gut lohn


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich ein guter Arbeitgeber!

3,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei Griesser AG in Aadorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man spürt, dass es ein familiärer Betrieb ist!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In den letzten Monaten bzw. Jahren, haben zu viele Veränderungen stattgefunden. Dies tut dem Unternehmen und dem Personal nicht gut! Es gab zu viele Abgänge...

Karriere/Weiterbildung

Unterstützt praktisch jede Weiterbildung.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Salär wird anhand von diversen Kriterien berechnet, entspricht aber NICHT der effektiv erbrachten Leistung!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Projekt myclimate

Kommunikation

Entwickelt sich in die richtige Richtung, das Ziel ist aber noch weit.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Hier zählen Werte, hier kann ich wirksam sein

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Griesser AG in Aadorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

klare Entscheide, Prioritäten

Arbeitsatmosphäre

Menschen wollen etwas verändern, hören zu. Respektvoller Umgang miteinander

Image

Mitarbeiter schaffen überwiegend gerne bei Griesser

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist ganz gut, gibt natürlich immer Luft nach oben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr hoher Stellenwert von Nachhaltigkeit und Verantwortungsbewusstsein (ökologisch, sozial), besonders in Zeiten von Corona weitergetrieben

Vorgesetztenverhalten

hört zu, reflektiert selbst, gibt aber auch klare Spielfeldgrenzen vor

Arbeitsbedingungen

neue Arbeitsplätze state-of-art sind gerade eingeführt.

Interessante Aufgaben

Könnte nicht interessanter und spannender sein als die Transformation zu gestalten mit den Mitarbeitern.


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Top firma Gueti leutteArbeits klima chönt besser sein

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Griesser in Aadorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Komunnikation ist bei uns sehr wichtigUnd das zuzammen halt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die machet alles so wies sein muss

Verbesserungsvorschläge

Zuzammen was unternehmen wär sicher vo vorteil

Arbeitsbedingungen

Top


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Im grossen und ganzen ein guter Arbeitgeber nur der Lohn ist zu niedrig

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Griesser in Aadorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitsplatz ist gut eingerichtet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es herrscht eine viel zu grosse "vetterliwirtschaft"

Verbesserungsvorschläge

Die richtigen Leute für die richtige Position anhand ihres know hows einsetzen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ehrlich genau sehr zufrieden mit mein arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Griesser in Aadorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles macht mein arbeitgeber zufrieden if mag es sehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mein arbeitgeber macht nichts schlecht bin zufrieden

Verbesserungsvorschläge

Hab keine vorschläge der macht alles sowie es sein soll

Arbeitsatmosphäre

Sehr zu frieden

Image

Super

Work-Life-Balance

Zufrieden

Karriere/Weiterbildung

Möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Super

Kollegenzusammenhalt

Ehrlich

Umgang mit älteren Kollegen

Loyal

Vorgesetztenverhalten

Super

Arbeitsbedingungen

Erfüllterfüllt

Kommunikation

Super

Gleichberechtigung

Ja

Interessante Aufgaben

Super


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Finger weg vom Contac Center

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Griesser in Aadorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplatz steht zur Verfügung
Die Lage ist super, Bahnhof ist in der Nähe. (ca. 5min Gehweg)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Kommunikation, Stundenlohn,

Arbeitsatmosphäre

zum Teil haben die Mitarbeiter sogar die Vorgesetzte fragen müssen, ob sie auf Toilette gehen dürfen!

Image

An sich denke ich, dass die Firma OK ist (aber vom Contact Center wird schlecht geredet)

Work-Life-Balance

Die Ferien habe ich immer erhalten, allerdings ging es eine Zeit lang, bis ich das OK erhalten habe.

Karriere/Weiterbildung

Falls man intern die Abteilung wechseln möchte - keine Chance. Die Vorgesetzte steht im Weg!

Gehalt/Sozialleistungen

Im Contact Center arbeitet man im Stundenlohn! Falls man auf das Geld angewiesen ist - und es hat zu wenig Arbeit, kann es gut sein, dass man ein Pensum von 80% hat anstatt 100% (x mal nachgefragt, ob Festanstellung möglich ist - keine Chance)

Kollegenzusammenhalt

Einigermassen ok, da alle gegen die Vorgesetzte waren. Das hält das Team zusammen

Arbeitsbedingungen

Es gibt Parkplätze, Arbeitszeiten sind auch in Ordnung.

Kommunikation

es wird nichts kommuniziert. Schlechter Umgangston


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Im Grossen und Ganzen gut

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Griesser AG in Aadorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sie interessieren sich für die Mitarbeiter und helfen ihnen Privat und Beruflich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es ist noch nicht wirklich Modernität eingekehrt.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation muss ganz klar verbessert werden. Jeder weiss etwas, doch niemand weiss etwas Genaues. Veränderungen bleiben geheim gehalten. Kündigungen erfährt man erst am letzten Tag des Mitarbeiters. So entstehen Gerüchte und Chaos. Schade!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Viel Schein, viel zu wenig sein.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Griesser AG in Aadorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er achtet je nach Geschäftsbereich z.T. sehr auf die Work-Life-Balance. Dies darf gern in alle Bereiche gezragen werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kommunikation über Hierarchieebenen. WLB. Festhalten an alten Zöpfen

Verbesserungsvorschläge

Mehr offene und transparente Kommunikation. Offen sein für neues. Dieses ewige ist so weil's war so umd wird immer so sein mal über Bord werfen

Arbeitsatmosphäre

Immer diese Heimlichkeiten

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere werden hier z.T. bevorzugt behandelt

Vorgesetztenverhalten

Keine Kommunikation über Hierarchieebenen

Arbeitsbedingungen

Gesundheit ist ein kostbares Gut um dass sich der Mitarbeiter gern in seiner Freizeit kümmern darf.

Kommunikation

Keine Kommunikation über Hierarchieebenen

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben werden nicht akzeptiert wenn sie nicht von Ranghöheren erledigt werden


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

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