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TopCompany2026

86 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 77%
Score-Details

86 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Offen, wertschätzend und entwicklungsorientiert

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wil SG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich nehme die Unternehmenskultur sehr positiv wahr. Der Umgang miteinander ist offen, freundlich und respektvoll. Man kann jederzeit auf Kolleginnen, Kollegen oder Vorgesetzte zugehen und wird ernst genommen. Besonders schätze ich die gelebte Fehlerkultur und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Zudem ermöglichen die flexiblen Arbeitszeiten eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.

Gehalt/Benefits

Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits, die den Arbeitsalltag bereichern. Besonders schätze ich das Halbtax. Zudem wird viel Wert auf die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden gelegt. Ich habe stets das Gefühl, dass Potenziale erkannt und gezielt gefördert werden.

Arbeitsbedingungen

Das Unternehmen zeigt bereits Verantwortungsbewusstsein, dennoch sehe ich im Bereich Nachhaltigkeit weiteres Potenzial. Ein Beispiel wäre die Reduzierung von Plastikbechern an den Kaffeemaschinen zugunsten nachhaltigerer Alternativen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Pascal Rentzmann, CHRO
Pascal RentzmannCHRO

Vielen Dank für Deine positive Bewertung. Es freut uns, dass Du unsere offene Unternehmenskultur, den respektvollen Umgang und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe so erlebst.

Danke auch für Deinen konkreten Hinweis zum Thema Nachhaltigkeit. Solche Anregungen helfen uns, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln .

Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei uns.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Sehr guter Einstieg ins Berufsleben

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmann im Bereich Administration / Verwaltung in Wil SG absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannt

Karrierechancen

Ich habe nach der Lehre, eine gute Grundausbildung

Arbeitszeiten

Faire Arbeitszeiten und auch genug Freizeit

Ausbildungsvergütung

Ja mein Lohn ist immer pünktlich da!

Die Ausbilder

Freundlich und Hilfsbereit

Spaßfaktor

Gehe immer gerne zur Arbeit

Aufgaben/Tätigkeiten

Sehr spannend und abwechslungsreich

Variation

Lerne jeden Tag, was Neues dazu

Respekt

Alle im Betrieb behandeln dich Freundlich und Nett

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Arbeitgeber-Kommentar

Pascal Rentzmann, CHRO
Pascal RentzmannCHRO

Vielen Dank für Dein Feedback. Schön, dass Dein Start so positiv verlaufen ist. Die Berufsausbildung liegt uns sehr am Herzen, und es ist uns wichtig, die Lernenden in ihrer Entwicklung zu unterstützen. Weiterhin viel Spass und Erfolg auf Deinem Weg.

Mehrfachbewertung

Lange dabei und immer noch schön

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Wil SG gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes, familiengeführtes Unternehmen. Kultur und Unternehmenswerte sehr positiv

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise wenig klimatisierte Räume

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr in "Mitarbeiterkomfort" investieren.

Arbeitsatmosphäre

Individuell ausgerichtetes Fordern der Mitarbeitenden. Gegenseitiges Helfen mit platz für angemessenen Humor

Image

sehr gut

Karriere/Weiterbildung

wer wirklich will, erhält seine Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

ok - mehr geht immer

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für einen Lackhersteller per se umweltbewusst, da Lösemittelfreie Produkte --> Pulverlack. An mancher Stelle noch Plastikverbrauchsmaterialien...

Kollegenzusammenhalt

Ist man positiv, erfährt man Positves

Umgang mit älteren Kollegen

fair

Vorgesetztenverhalten

Fordernd aber fair und hilfsbereit

Arbeitsbedingungen

Modern und überdurchschnittlich eingerichtet bis auf Stufe MA

Kommunikation

Mehr geht immer, im Grossen und Ganzen bemüht und klar. Wer nachfragt, erhält auch detaillierte Auskünfte

Gleichberechtigung

sehr

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich, Vertrauen wird gewährt (man muss sich jedoch auch bemühen) - keine Geschenke..


Work-Life-Balance

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Guter Arbeitgeber mit fairen Arbeitsbedingungen.

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wil SG gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Ein Lohnrechner wird genutzt, wobei andere Firmen in der Region als Vergleich dienen.
Zudem werden ein Halbtax sowie ein Teil des Fitnessabos übernommen.

Kollegenzusammenhalt

Es wird sich gegenseitig geholfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen und deren Wissen werden wertgeschätzt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Pascal Rentzmann, CHRO
Pascal RentzmannCHRO

Vielen herzlichen Dank für Deine positive Rückmeldung! Das freut uns sehr.
Erwähnen möchte ich noch, dass neben dem Halbtax und dem Beitrag zu Fitness Abo weitere Fringe Benefits angeboten werden, insbesondere auch die firmeneigene Pensionskasse. Beiträge des Arbeitgebers und die Verzinsung liegen deutlich über den gesetzlich definierten Werten.

Mache deine Arbeit richtig, musst du nichts befürchten.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Wil SG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bildet Menschen

Arbeitsatmosphäre

Harte Arbeit jedoch wird auch Lob so wie Kritik gesprochen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Pascal Rentzmann, CHRO
Pascal RentzmannCHRO

Vielen Dank für Deine positive Rückmeldung.

Es freut uns sehr, dass Du unsere Feedbackkultur so wahrnimmst. Wertschätzung und Anerkennung für gute Leistungen sind uns genauso wichtig wie ein offener und konstruktiver Umgang mit Kritik. Nur durch ehrliches Feedback können wir uns gemeinsam weiterentwickeln und vorhandene Potenziale erkennen und ausschöpfen.

Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude bei Deiner Tätigkeit, spannende Herausforderungen und viel Erfolg bei Deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung.

Wer gerne Ja und Amen sagt hat eine grosse Karriere vor sich. Vitamin B funktioniert genau so gut.

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Wil SG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Beiträge zur Sozialleistungen sind wirklich überdurchschnittlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Mitarbeitenden werden immer mehr Aufgaben zur Verbesserung des Betriebsklimas aufgedrückt, welche aber die Führung lösen müsste, da die Mitarbeitenden keine Änderungen machen können und die Führung für genau diese Probleme ursächlich ist.

Verbesserungsvorschläge

Die Führung muss aus ihrer Bubble raus und mal den Alltag wieder kennenlernen. Ein Fall für Undercover Boss bei einem KMU

Arbeitsatmosphäre

Es arbeiten nur noch alle Teams für sich zur Erfüllung ihrer Kennzahlen

Image

Es soll einfach nach Aussen immer alles gut aussehen.

Work-Life-Balance

ok

Karriere/Weiterbildung

Ist das in deiner Position nötig? Die IGP kann dich aber nicht bei den Kosten unterstützen! Das muss aber auf Freizeit gerechnet werden.

Gehalt/Benefits

Gute Sozialleistungen bei miserabler Gehaltskommunikation. Jedes halbe Jahr die selben abgedroschenen Punkte warum es uns schlecht geht und kein Geld für Gehalt da ist. Wie es aber mit den Kaderboni aussieht wird natürlich nie erwähnt. Auch ist immer Geld da um noch einen Head of... einzustellen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

keine Erfahrung

Kollegenzusammenhalt

Es halten nur Gruppen zusammen, welche aber untereinander nicht zusammenarbeiten

Umgang mit älteren Kollegen

keine Erfahrungen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sitzen in ihrer Bubble fest und leben fernab jeglicher Realität des Arbeitsalltags

Arbeitsbedingungen

Gesetze sind mehr Richtlinien

Kommunikation

Es wird an die Mitarbeitenden nur kommuniziert was positiv ist, es werden bewusst Informationen zurückgehalten um Mitarbeitende ausspielen zu können

Gleichberechtigung

Wer immer ja und Danke sagt, der darf auch alles und die anderen sollen sich daran ein Vorbild nehmen

Interessante Aufgaben

Die Arbeit wäre technisch sehr spannend, wenn das Arbeitsklima nicht alles runter ziehen würde

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Arbeitgeber-Kommentar

Pascal Rentzmann, CHRO
Pascal RentzmannCHRO

Vielen Dank für Dein offenes und kritisches Feedback.

Es tut uns leid, dass Du Deine Erfahrungen bei uns teilweise so wahrgenommen hast. Rückmeldungen wie Deine nehmen wir ernst, denn sie helfen uns, uns als Arbeitgeber kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Gerne lade ich Dich zu einem persönlichen Gespräch ein, damit wir Deine Anliegen und Erfahrungen besser verstehen können. Meine Tür steht jederzeit offen. Der direkte Austausch ermöglicht es oft, Hintergründe besser zu verstehen und gemeinsam nach Lösungen zu suchen.

Eine respektvolle und wertschätzende Führungskultur ist für uns von zentraler Bedeutung. Deshalb haben wir unsere Führungsgrundsätze im diesjährigen Kick-off-Meeting gemeinsam mit allen Führungskräften ausführlich diskutiert und reflektiert, um ein gemeinsames Verständnis von Führung und Zusammenarbeit sicherzustellen. Ebenso legen wir grossen Wert auf eine offene, transparente und vertrauensvolle Unternehmenskultur.

Auch bei der Vergütung ist es unser Anspruch, attraktive und marktgerechte Anstellungsbedingungen zu bieten. Unsere Lohnstrukturen werden regelmässig anhand externer Marktvergleiche überprüft. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeitenden von verschiedenen Zusatzleistungen wie einer überdurchschnittlichen Ferienregelung, vergünstigter Verpflegung in unserer eigenen Kantine, einem Halbtax-Abonnement sowie einer attraktiven beruflichen Vorsorge mit einer überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeteiligung und einer vorteilhaften Verzinsung der Altersguthaben.

Vielen Dank nochmals für Deine Rückmeldung. Wir schätzen den offenen Dialog und die Möglichkeit, uns kontinuierlich zu verbessern.

Starkes und tolles Unternehmen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wil SG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparenz, Unternehmenskultur, familiengeführt, Marktführer, Engagement für Kunden und Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass er nicht so nah an meinem Wohnsitz ist ;)

Arbeitsatmosphäre

Einfach grossartig und in der Unternehmenskultur verankert

Image

Der Marktführer, das ist unverkennbar

Karriere/Weiterbildung

Möglich und wird gefördert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kontinuierlich werfen Hilfsmittel etc. immer besser und optimal eingesetzt, um Ressourcen zu schonen. Innovationen gehen mit dem Trend zu weniger Umweltbelastung.

Kollegenzusammenhalt

Immer jemand erreichbar und da, hohe Fachkompetenz in allen Bereichen

Umgang mit älteren Kollegen

Viele sehr langjährige MA, deren Erfahrungen sehr geschätzt werden

Vorgesetztenverhalten

Sehr vertrauens- und respektvoll.

Arbeitsbedingungen

Modern, hochwertig

Kommunikation

Sehr transparent und über verschiedene Kanäle möglich

Gleichberechtigung

Absolut top

Interessante Aufgaben

Spannende Themen, da die Aufgabenstellungen sehr verschieden sind. Intern und extern, kundenseitig


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

Pascal Rentzmann, CHRO
Pascal RentzmannCHRO

Vielen Dank für die Deine Bewertung! Täglich setzen sich viele Mitarbeitende mit Engagement für unser tolles Unternehmen ein. Gemeinsam sind wir stark :-)

Sehr guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wil SG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sehr offene Verhalten der Kollegen auf "du" Ebene. Auch immer wieder die Nachfrage von verschiedensten Seiten wie die Einarbeitung z.B. klappt ob ich mich wohl fühle etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So richtig schlechtes fällt mir gerade nichts ein. Ein paar Themen die man verbessern kann aber an sich sehr gut.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Umsetzung von Themen die bereits bewusst sind und sinnvoll sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier Verbesserung angestrebt noch verbesserungspotenzial vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Nicht unbedingt auf meinen Vorgesetzten bezogen eher allgemein ist da teilweise noch etwas Luft noch oben ist aber jammern auf hohem Niveau.

Kommunikation

Funktioniert teilweise noch nicht ideal wird aber angestrebt zu verbessern stetig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Pascal Rentzmann, CHRO
Pascal RentzmannCHRO

Vielen Dank für Deine Rückmeldung. Wir sind bestrebt, uns als Firma und als Team jeden Tag ein klein wenig zu verbessern. Anregungen sind sehr willkommen. Die OKRs sind bspw eine super Möglichkeit, Deine Ideen aufzunehmen und umzusetzen. Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und Freude bei Deiner Tätigkeit.

Mehrfachbewertung

Ich bin zufrieden mit meinem Arbeitgeber und habe Spaß an meiner Arbeit

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Wil SG gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der Engagement erkennt und echte Entwicklungschancen bietet. Ich schätze die wachsende Verantwortung und die faire Honorierung meiner Leistungen sehr. Wenn nun noch die Arbeitsplatzergonomie und die interne Transparenz weiter optimiert werden, ist das Unternehmen ein absoluter Top-Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Starre Prozesse:

Gelegentlich begegnet man der Einstellung „Das haben wir schon immer so gemacht“. Hier würde ich mir mehr Mut wünschen, neue Prozesse einfach mal auszuprobieren.

Nachhaltigkeit:

Im Büroalltag ist noch Luft nach oben. Ein Verzicht auf Kunststoffbecher bei den Kaffeemaschinen wäre ein zeitgemäßes und wichtiges Zeichen für die Umwelt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mut zur Veränderung: Ich wünsche mir eine Kultur, in der neue Lösungsansätze aktiv getestet werden, anstatt sich auf altbewährten, aber teilweise überholten Prozessen auszuruhen

Image

Das exzellente Außenimage der IGP deckt sich leider nicht durchweg mit der internen Wahrnehmung aller Mitarbeiter

Karriere/Weiterbildung

Es ist toll zu sehen, wie mein Aufgabenbereich wächst. Diese Wertschätzung ist für mich der beste Ansporn für kommende Projekte

Gehalt/Benefits

Die berufliche Entwicklung in diesem Unternehmen ist top. Ich übernehme regelmäßig mehr Verantwortung und das spiegelt sich auch finanziell wider – ich konnte mich bereits über meine dritte Gehaltsanpassung freuen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wieso Kunstoffbecher bei fast allen Kaffeemaschinen?

Kollegenzusammenhalt

Ausgezeichneter Zusammenhalt jeder hilft jedem

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Ich bin äußerst Zufrieden mit meinem Vorgesetzten

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Ausstattung! Einziger Wunsch für die Zukunft: Höhenverstellbare Schreibtische, um den Arbeitsalltag noch flexibler und rückenschonender zu gestalten

Kommunikation

Ich würde mir eine offenere Kommunikation über den aktuellen Stand und die Zukunftsausrichtung der Firma wünschen. Regelmäßige Updates zur wirtschaftlichen Entwicklung würden für noch mehr Klarheit und Sicherheit im Team sorgen

Interessante Aufgaben

Ich habe sehr interessante Aufgaben und dadurch Spaß an meiner Arbeit


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Besten Dank für das Feedback und die guten Bewertungen. Wir sind immer froh, wenn wir solch konstruktives Feedback erhalten.
Platziere die konkreten Verbesserungswünsche gerne auch bei deinem Vorgesetzten, mache einen KVP oder komme direkt auf mich zu. Diverse deiner Punkte setzen wir bereits um, wenn auch vielleicht noch nicht flächendeckend.

Lehrling

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau im Bereich Beschaffung / Einkauf in Wil SG absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich komme jeden Tag sehr gerne zu Arbeit.

Arbeitsatmosphäre

Ich finde es herscht eine sehr angeneme Atmosphäre in meinem Team.

Arbeitszeiten

Ich kann selber felixibel entscheiden wann ich mit meiner Arbeit starten will.

Spaßfaktor

ich verstehe mich mit meinen Mitlernenden sehr gut und wir lachen jeden Tag zusammen.


Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Danke vielmals für das positive Feedback. Auch ich hätte während meiner Lehre ausserhalb der IGP gerne mehr verdient - das ist absolut verständlich. Wir orientieren uns da immer an den regionalen und branchenorientierten Anhaltspunkten und passen die Bezahlung auch alle paar Jahre an um faire und attraktive Löhne zu zahlen. Neben dem Lohn und weiteren Benefits (Fitness, Kantine, etc.) übernimmt die IGP insbesonder auch das GA für die gesamte Lehrzeit. Ich wünsche dir weiterhin eine erfolgreiche Lehre.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 86 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird IGP Pulvertechnik durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 93% der Bewertenden würden IGP Pulvertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 86 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 86 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich IGP Pulvertechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.