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Bewertungen

120 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 99%
Score-Details

120 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

83 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

ipt - Für IT Consultants vermutlich der beste Arbeitgeber in der Schweiz!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology in Zug gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Die ipt sponsert viele Freizeit-Events, vom Ping-Pong spielen, einer Gletscher-Wanderung bin hin zum Ski-Weekend. Das stärkt den Zusammenhalt im Team.

Kommunikation

Die Geschäftsleitung kommuniziert immer direkt zu den Mitarbeitern. Jeder Mitarbeiter hat einen Personalverantwortlichen aus der Geschäftsleitung. Damit kann man jedes Anliegen direkt palettieren und findet immer ein offenes Ohr (das auch zuständig ist).


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein Wandel findet statt

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ipt zieht wohl immer noch Top-Leute an. Mit ein wenig Glück kann mit solchen Leuten arbeiten und viel profitieren. Die "alte" Geschäftsleitung besteht aus tollen Menschen mit einem offenen Ohr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es findet ein Wandel statt. Eine erfahrene Führungsriege wird abgelöst von Newcomern. Das ist einerseits klug. Andererseits sind die Neuen weniger geschickt. Da wird schon mal das ganze Team mit "shut the f*** up" angebrüllt, Witze auf Kosten von Frauen sind auch nicht selten. Sowas wird gern totgeschwiegen. Aber man muss es im Kontext sehen, so schlimm wie es sich vielleicht liest ist es nun auch wieder nicht.

Fakt ist, dass letztes Jahr ca. ein Viertel (!) der Belegschaft die Firma verlassen hat. Das sollte zu denken geben. Es gab also viele individuelle Gründe, dem Unternehmen den Rücken zu kehren. Die durchschnittliche Verweildauer liegt bei ca. fünf Jahren, aber dieser Durchschnitt wird durch die Mitglieder der Geschäftsleitung und ein paar wenige "Altgediente" verzerrt.

Verbesserungsvorschläge

Die ipt macht hervorragendes Marketing, nach innen und nach aussen. Dieses "Wir sind die grössten" kann aber auch nerven und bekommt dann etwas sektenhaftes.
Es werden häufig einfach vorgegebene Mottos nachgeplappert wie "höchste Transparenz". Dabei werden zum Beispiel die Boni der Geschäftsleitung NICHT kommuniziert! Dazu ist ipt auch nicht verpflichtet. Aber dann soll man bitte auch nichts von Transparenz erzählen, obwohl man finanziell intransparenter als jedes börsenkotierte Unternehmen ist.
Ein weiteres Beispiel sind die "coolen Projekte", was auch nicht immer stimmt, aber bei jeder Gelegenheit wiederholt wird.

Arbeitsatmosphäre

hat wenig mit ipt zu tun, sondern mit dem Kunden, wo man eingesetzt wird


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Why choose ipt? 13 Gründe

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Innovation Process Technology in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn du die Chance bekommst, bei ipt zu arbeiten dann solltest du die Chance wahrnehmen.

Arbeitsatmosphäre

Spannende Projekte mit Leading Edge Technologien in coolen Teams in der Deutschschweiz. Eigenverantwortung, Selbständigkeit und Vertrauen werden GROSSGESCHRIEBEN. Aktive Mitarbeit an Firmenstrategie durch die ganze Crew (und das ist wirklich so).

Work-Life-Balance

Homeoffice, GLAZ, Pensumreduktion, unbezahlter Urlaub. Man kann wunde Punkte immer anpsrechen und es gibt immer eine Lösung.

Familienverträglichkeit: Viel Verständnis für Ausnahmesituationen im Privaten. Familie ist Teil Firma.

Karriere/Weiterbildung

Breites Ausbidlungsprogramm: Technologien, Methodiken, Messen, Auftrittskompetenz, Selling. Die Entwicklung der MAs ist ein zentrales Anliegen. Wohin möchtest du gehen?

Gehalt/Sozialleistungen

Attraktiver Arbeitsvertrag, der über die Standard/Minimaldeckung hinausgeht. Benefits wie Bonus, BYOD-Konto, GA, Verpflegungs-Spesen, Handy-Spesen, Zuger Feiertage, etc.

Angemessene und transparente Bezahlung. Gleicher Bonus für alle. Partizipation am Unternehmen möglich.

Kollegenzusammenhalt

Super Crew: Hilfsbereit, offen und ehrlich, lockerer Umgang. Partnerschaftlichkeit, Abenteuerlust und "gwundrig sy" aber auch Zuverlässigkeit und Rückgrat/Grit und ganz wichtig: immer optimistisch bleiben. Das ist gelebte ipt-Mentalität - nach Innen wie nach Aussen.

Wow-Events: Austausch-Event jeden Monat. Strategiebildungs-Event einmal im Jahr (2 Tage Work, 2 Tage Spass - don't miss!). Hackathon, Hands-on Event, Scrum&Wine, Techbier, Skiweekend, Biken, Langlauf, Wandern, Ausgang, Fürabe-Bier, ipt-Geburtstag, Sponsorings uvm.

Vorgesetztenverhalten

Keine Hierarchien - keinen Gap zwischen Management und Crew. "one-Team" Mentalität gelebt von VR bis zur Basis. GL & VR: echte Leader mit Charisma und viel Drive. Jeder MA hat einen Mentor aus der GL. Ziel: besser werden, Impediments aus der Welt schaffen und Erfahrungen teilen. Mit dem VRP kann man Flugzeug fliegen. :)

Kommunikation

Konstruktive Feedbackkultur z.B. bei Präsentationen oder auch im Projektalltag. Etwas passt dir nicht? Dann lass es raus. Als Learning Organisation sind neben Erfolgen auch Scheitern und Fehlermachen (und daraus Lernen) Teil der Kultur.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte mit Leading Edge Technologien in coolen Teams in der Deutschschweiz.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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we are ONE Team

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

s.o.

Verbesserungsvorschläge

den Weg zur lokalen IT Boutique gehen - auch wenn drum herum alle auf Nearshoring und billig machen.

Arbeitsatmosphäre

...ist durch coole Zusammenarbeit geprägt - ein echtes Miteinander.

Image

Consulting ist cool

Work-Life-Balance

...ist ok. Aber es ist Consulting. Nichts für 'Birkenstöcker unter'm Schreibtisch'.

Karriere/Weiterbildung

Führungsnachwuchs konsequent nur von innen.
Weiterbildung ist im Consulting eine top Priority

Gehalt/Sozialleistungen

Consulting zahlt gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

...sogar Ökostrom ;-)

Kollegenzusammenhalt

...ist wow - supergut. Wir lernen voneinander und miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

...ist hart aber herzlich (ich bin ein älterer Kollege ;-)

Vorgesetztenverhalten

...merkt man am Besten gar nicht. We are ONE Team.

Arbeitsbedingungen

...Consultants müssen pendeln, aber ansonsten top.

Kommunikation

....sorgt für Transparenz für alle. People - Business - Money: Darüber wird jeden Monat an alle berichtet.

Gleichberechtigung

...ist selbstverständlich.

Interessante Aufgaben

...gibt es in der IT immer. Aber nicht jedes Projekt ist immer nur toll.

Team-Spirit in Höchstform

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Team-Spirit, Unternehmenskultur, Abwechslungsreiche Arbeit, Offene Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Herausfordernd, nie langweilig, unkompliziert und viele neue Technologien in spannenden Projekten.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unkomplizierte, offene und direkte Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Schweizer IT-Boutique

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

So ein Arbeitgeber wünscht sich jeder.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut nichts!

Verbesserungsvorschläge

Keep going, like you do!

Arbeitsatmosphäre

A dream.

Work-Life-Balance

Natürlich wird viel gearbeitet, hat aber auch die Möglichkeit Auszeiten zu nehmen.

Kollegenzusammenhalt

Einzigartig!

Vorgesetztenverhalten

Alles sehr transparent, ehrlich und direkt.

Kommunikation

Jede Stimme wird ernst genommen. Probleme werden hinterfragt und es wird stets versucht eine Lösung zu finden.

Interessante Aufgaben

Sehr spannende Projekte!


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Eine Firma, in der Mitarbeitern noch zugehört wird - bei der Empathie groß geschrieben wird.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Starker Teamspirit, Zusammenhalt, man hilft sich gegenseitig, kein blabla - sondern Macher. Wo möglich, bekommt man Freiräume. Bonus wird durch alle Mitarbeiter geteilt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Bei wachsendem Unternehmen sollte sichergestellt werden, dass die Mitarbeiter optimal gecoacht werden und die GL/Coaches sehr nah an allen Mitarbeitern ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Aber Gehalt ist nicht alles :)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Viele tolle Team-Events
-Faires Gehalt
-Grossartiges Team
-Unterstützung durch Kollegen und Geschäftsleitung
-Viele Benefits (1. Klasse GA, BYOD, Essensspesen, gleichmässig aufgeteilte Bonus,... )

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsathmosphäre ist sehr gut, man hat als Mitarbeiter sehr viele Freiheiten und kann selber mitbestimmen. Die Kollegen sind sehr hilfsbereit und unterstützen einander jederzeir bei Problemen.

Work-Life-Balance

Bei der ipt wird Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance gelegt, auch wenn das nicht immer zu 100% funktioniert.

Karriere/Weiterbildung

Für jegliche Weiterbildungswünsche hat die Geschäftsleitung ein offenes Ohr. Diese werden gemeinsam besprochen und von der Firma finanziert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf öffentlichen Verkehr gesetzt, weshalb die Mitarbeiter auch Sbb-Abos von der Firma erhalten.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist top, nicht nur dank der vielen tollen Events, die Abwechslung in den Joballtag bringen und den Teamspirit noch mehr stärken.

Vorgesetztenverhalten

Top! Bei einem Problem reicht ein Griff zum Telefon und man kann persönlich mit dem Vorgesetzten reden oder sich auch zu einem Gespräch treffen.

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert sehr einfach und direkt, da es sehr flache Hierarchien gibt. Jeder Mitarbeiter hat einen eigenen Personalverantwortlichen aus der Geschäftsleitung, der ihn unterstützt und mit dem er alle Probleme persönlich besprechen kann.

Gleichberechtigung

Wird hier grossgeschrieben. Das Einstiegsgehalt wird je nach persönlicher Erfahrung fair festgelegt. Der Frauenanteil ist wie in den meisten IT-Firmen sehr niedrig, man wird aber als Frau genau gleich behandelt wie die männlichen Kollegen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich, das hängt jedoch auch stark von den verschiedenen wechselnden Projekten ab.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Super Firma

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Innovation Process Technology in Zug gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

weiter so!

Work-Life-Balance

Überzeit kompensierbar. Consulting generell anstrengend


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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