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2024

4 von 56 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Coronavirus
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Guter Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei inova:solutions AG in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität bei den Arbeitsformen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In den Projekten ist noch zu stark eine Topdown Mentalität.

Verbesserungsvorschläge

„Fordern und Fördern“ sollte nicht nur ein Slogan sein.

Arbeitsatmosphäre

Bin gespannt wie es dann bei Vollbestand in den neuen Büros wird

Kollegenzusammenhalt

Corona hat da nicht geholfen

Gleichberechtigung

„Die weibliche Form ist mit gemeint“ reicht nicht!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Adrian KrebsLeiter HR

Wir freuen uns über jede Bewertung und Anregung, vielen Dank. Das HR interessiert sich sehr, zu den Kritikpunkten noch mehr Anhaltspunkte zu erhalten, damit wir diese weiterverfolgen und verbessern können.

Hilfsbereitschaft und partnerschaftliche Zusammenarbeit wird täglich gelebt

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei inova:solutions AG in Ostermundigen gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Für die rasche Reaktion und die klaren Handlungsanweisungen - sowie das entgegengebrachte Vertrauen.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Ich sehe kein Verbesserungspotential.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Die Unterstützung ist perfekt.

Arbeitsatmosphäre

Gegenseitiges Vertrauen und Eigenverantwortung, aber auch eine moderne Verhaltenskultur und komfortable Arbeitsinstrumente motivieren mich die täglichen Herausforderungen mit Freude anzugehen

Work-Life-Balance

Ich sehe mich primär selbst in der Verantwortung dafür zu sorgen, dass die WLF stimmt. Die Führungsverantwortlichen reagieren situativ stets sehr empathisch und unterstützen sofort mit Massnahmen, wenn ich diese auf Ausgleichsvorschläge anspreche.

Karriere/Weiterbildung

Die aktive Mitarbeiterförderung hat sich in den letzten Jahren stark verbessert! Bravo.

Gehalt/Sozialleistungen

Faire und moderne Entlohnung der geforderten Leistung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltverantwortlichen Massnahmen und Handlungen könnten mehr Beachtung geschenkt werden.

Kollegenzusammenhalt

Erlebe ich als loyal und oft gegenseitig stärkend. Als Folge des zunehmenden Markt- und Leistungsdrucks nehme ich vermehrt kompetitives Verhalten wahr.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist in der Regel wertschätzend und freundlich

Vorgesetztenverhalten

Ich werde mich auch weiterhin für eine partnerschaftliche und klare Führungskultur einsetzen

Arbeitsbedingungen

impecable

Kommunikation

Die sehr offene und transparente Informationspolitik ermöglichebn mir einen direkten und einfachen Zugang zu allen wichtigen Informationen.

Interessante Aufgaben

Das Feld der Möglichkeiten scheint grösser, als es die eigenen Fähigkeiten abdecken können. Wer will, kann sich immer weiter entwickeln.


Image

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Adrian KrebsHR inova:solutions AG

Vielen Dank für dein konstruktives und erfreuliches Feedback. Im Bereich "Umweltverantwortliche Massnahmen und Handlungen" sind Aktionen geplant. Deine Vorschläge in diesem Bereich sind sehr willkommen.

Alles perfekt

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei inova:solutions AG in Ostermundigen gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

inova war gut für die Situation vorbereitet, wir werden laufend informiert, Infrastruktur für Home Office und Support dazu ist perfekt.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Nichts.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Alles ok.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Adrian KrebsHR inova:solutions AG

Dein Feedback freut uns sehr! Sehr viele Mitarbeitende haben dazu beigetragen, dass wir in der aktuellen Situation unter Corona so gut miteinander vernetzt sind und die Zusammenarbeit bestens klappt.

In der Krise sieht man das wahre Gesicht der Firma - und das Gesicht ist vertrauenswürdig und freundlich!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei inova:solutions AG in Ostermundigen gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Der Umstieg ins Homeoffice hat sehr gut geklappt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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