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Interdiscount, Division der Coopals Arbeitgeber

Schweiz Branche Elektro / Elektronik
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Interdiscount, Division der Coop Erfahrungsbericht

  • 12.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Prämiensystem verlaltet, unterste Lohnstufe und Personalmangel.

2,77

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist durchweg angespannt. Die Filialen sind unterbesetzt, sobald ein Mitarbeiter fehlt werden/müssen Überstunden geleistet werden.

Vorgesetztenverhalten

Zum Teil nicht ernstgenommen.

Interessante Aufgaben

Jede Woche gleicher Ablauf.

Gehalt / Sozialleistungen

Der Mindestlohn beginnt meistens unter 3000 Fr. dazu eine fixe Prämie. Die Prämien sinken von Jahr zu Jahr da die Preise immer sinken. Lohn zwischen 3400 und 3800 ist normal.

Arbeitsbedingungen

Mann kann wenigstens drinnen arbeiten.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Interdiscount, Division der Coop
  • Stadt
    Jegenstorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf