Interdiscount
Gut am Arbeitgeber finde ich
Coop Benefits
Arbeitsatmosphäre
Positiv: gleichgestellte Arbeitskollegen vertragen sich super untereinander
Negativ: In meinem Fall 3 Jahre ohne Klima im Sommer bei 30grad arbeiten „dürfen“.
Kundschaft in städtlichen Betrieben immer katastrophal, ein drittel kann kein deutsch oder sonstige sozialfälle , gehören zum Tagesprogramm
Kommunikation
Von der Zentrale, IT, Vorgesetzten alleseits Katastrophal. Dutzende verschieden halbfunktionierende Systeme wo man Ziele, News,Zahlen meist sehr verspäted sieht. Chefen wissen meist intern auch nicht bescheid.
Kollegenzusammenhalt
wenn sie nicht gerade von StammBahnhof junkies sich verstecken, definitiv das beste am Geschäft,
Work-Life-Balance
jeden Tag vor 9-nach19:00 mit… man verschwendet den ganzen Tag
immerhin seit kurzem Samstag 1h weniger lange offen darum 1 stern mehr
Vorgesetztenverhalten
sehr unterschiedlich
die meisten hocken im büro rum und kommandieren rum ohne selber den finger zu rühren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
1 A4 Papier pro preischild und ca 500 Preisänderungen pro Woche ist extrem lachhaft
immerhin kriegen neuere Stores elektronisch Preisschilder (Super)
Retouren unter 100CHF werden im Normal fall in Müll geworfen
Gehalt/Benefits
Grundlohn ist unter de Mindestlohn..
Mit sehr veraltetem Prämien system kann man allerdings recht was rausholen aber ist halt extrem Filialabhängih
verstehe aber nicht warum schlechtere Filialen einen höheren Fixlohn haben obwohl sie durch weniger Kunden weniger zu tun haben …
2/3 Pensionskasse ist sehr nice aber das kommt von Coop nicht vom Inderdiscount
Karriere/Weiterbildung
kommt EXTREM auf den Chef drauf an
manche pushen das aktiv mehr als STV Fillaileiter ist aber nicht drin,
manche holen 20 schnupperstifte in 2wochen ins geschäft und gehen dan in die Ferien und stecken den Lehrmeister Lohn ein. Danke nochmals