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Bewertungen

159 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 90%
Score-Details

159 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

121 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 13 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

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Bewertungen anzeigen

Geniale Crew und ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei isolutions AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Enorm motivierte Mitarbeitende, welche am gleichen Strick ziehen und sich gegenseitig motivieren.

Image

Gerechtfertigter sehr guter Ruf auf dem Markt.

Work-Life-Balance

Wird vollständig gelebt und man hat sehr viele Freiheiten.

Karriere/Weiterbildung

Wird unterstützt und gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Einfach nur geniale Leute.

Vorgesetztenverhalten

Sicherlich Team-abhängig, aber ich kann mich nicht an eine Person erinnern, für welche ich nicht gerne gearbeitet hätte.

Arbeitsbedingungen

Enorm schöne Büroräumlichkeiten und sehr gute Infrastruktur.

Kommunikation

Sehr gute interne Kommunikation über Intranet sowie ein wöchentliches Update des CEO.

Interessante Aufgaben

Durch start-up-Groove sehr vielseitige Aufgaben. Insbesondere ist auch anzumerken, dass man Inputs geben kann, diese angehört werden und falls ziel- und zweckerfüllend auch umgesetzt werden dürfen.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Der Jobwechsel hat sich gelohnt!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei isolutions AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsvorhaben werden von den Vorgesetzen unterstützt und gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Der Team Spirit wird hier gross geschrieben

Umgang mit älteren Kollegen

Jede und jeder pflegt einen respektvollen und hilfsbereiten Umgang miteinander.

Arbeitsbedingungen

Wunderschöne Büroräumlichkeiten, in welchen es an nichts fehlt (Kaffe, Obst, Unterhaltung etc.)

Kommunikation

Alle werden bestmöglich über alles Informiert. Besonders das interne Kommunikationstool ist dabei eine grosse Unterstützung.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Auch nach 1,5 Jahren war der Wechsel zur isolutions die beste Entscheidung.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei isolutions AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle sind sehr motiviert und jeder versucht Spass bei dem zu haben was er macht.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm und die Zusammenarbeit ist immer fair und kollegiale.

Work-Life-Balance

Es wird auf jeden Kollegen Rücksicht genommenen und man sucht im Team nach der besten Lösung

Karriere/Weiterbildung

Da es sehr viele gute Mitarbeiter gibt ist es schwer allen eine gute Aufstiegsmöglichkeit zu bieten.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist angemessen nur bei der Altersvorsorge könnte man mehr tun.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel getan hierfür. Obwohl man bestehende Prozesse nach einer gewissen Zeit auch wieder hinterfragen darf.

Kollegenzusammenhalt

Alle sind hilfsbereit und der Zusammenhalt wird durch viele Events gefestigt.

Vorgesetztenverhalten

Direkt und unvoreingenommen

Arbeitsbedingungen

Alles auf dem aktuellen Stand wir man es bei einer Firma die die digitale Transformation verkauft erwartet.

Kommunikation

Es wird immer versucht, alle bestmöglich zum informieren. Die interne Kommunikationsplattform ist dabei eine große Hilfe

Gleichberechtigung

Ist soweit ich das beurteilen kann sehr gut. Es wird aktiv versucht Frauen für die IT zu begeistern

Interessante Aufgaben

Meistens sehr fordernd und anspruchsvoll. So macht es Spaß


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Coole Firma, motivierte Mitarbeiter und eine extrem gute Kultur

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei isolutions AG gearbeitet.

Kommunikation

Im wöchentlichen "zämme rede" werden die jeweiligen Themen kommuniziert, so ist jeder auf dem Laufenden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ausserordentliche Kultur – Es wird eine hervorragende Employee Experience gelebt

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei isolutions AG gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Schon mit der Anstellung, wird die persönliche Weiterentwicklung geplant.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

chantal metzgerChief HR Officer

Liebes Crew Member
Wooow - danke für deine tolle Rückmeldung, die uns sehr stolz macht. Ja, wir arbeiten täglich daran, eine top Employee Experience bieten zu können. Daher bereitet uns dein Feedback natürlich sehr viel Freude! Du bestätigst uns, dass wir einen guten Job machen. Danke!
Beste Grüsse aus dem HR!
Chantal M.

Rundum happy :)

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei isolutions AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Atmosphäre mit "Can-Do"-Mentalität.
Hier kommen die Leute gerne zur Arbeit.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind sehr flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter erhält bereits beim Eintritt seine Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch hier herrscht hohe Transparenz.

Gehalt/Sozialleistungen

Bin soweit zufrieden. :) Aktuell werden die Fringe Benefits weiter ausgebaut, es geht also was.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teil des Gewinns geht in soziale Projekte & jeder MA kriegt eine Corporate Social Responsibility Woche, sehr vorbildlich!

Kollegenzusammenhalt

Man hilft & unterstützt sich, Top!

Umgang mit älteren Kollegen

Mehrheitlich jüngere Mitarbeitende. Es wurden in letzter Zeit aber auch vermehrt etwas erfahrenere Kollegen eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich, Verantwortung wird wahrgenommen & auch umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Tolle Büros mit super Infrastruktur, sehr nah am Bahnhof. Geräte können z.T. mitbestimmt werden.

Kommunikation

Sehr transparente Kommunikation. Es wird regelmässig über das Intranet kommuniziert & auch interagiert. Zudem findet wöchentlich ein gemeinsamer Auftakt in die Woche statt, wo über aktuelle Geschehnisse informiert wird.

Gleichberechtigung

Mehrheitlich männliche Mitarbeitende, was sicher auch dem Branchendurchschnitt entspricht. Wäre schön, wenn sich dies in Zukunft noch etwas ändert.

Interessante Aufgaben

isolutions ist generell sehr offen für Inputs & Anregungen, daher kann man auch vieles mitbestimmen und bestehende Prozesse überarbeiten.


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

chantal metzgerChief HR Officer

Hey liebes Crew Member

Hab vielen herzlichen Dank, für dein ausführliches Feedback. Toll, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke & Erfahrungen, die du bei isolutions bis jetzt gemacht hast, so eingehend zu schildern. Und natürlich noch besser, dass du auf unserem Boot rundum happy bist.

Herzlich
Chantal M.

Arbeiten mit Vision und tollen, professionellen Menschen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei isolutions AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kultur, der Spirit, die Transparenz und Ehrlichkeit der GL sowie die tolle Kombi von Visionären und Machern im Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

Das einzige was mir einfällt ist, die Verrechenbarkeit eines Einzelnen nicht als Mitarbeiterziel zuzulassen (da der Mitarbeiter hier die Zielerreichung nicht oder nur falsch beeinflussen kann).

Arbeitsatmosphäre

Man geht proaktiv aufeinander zu, gegenseitiger Respekt.

Image

Ich glaube isolutions ist auf dem besten Weg. Bei denjenigen, die isolutions kennen, ist das Image sehr gut. Der Bekanntheitsgrad könnte aber sicher noch grösser sein.

Work-Life-Balance

Selbstverantwortung steht im Fokus. Es wird gearbeitet - aber gleichzeitig wird auch der Ausgleich wahrgenommen und ermutigt. Die Balance stimmt, Abgrenzung ist erlaubt, auf die individuellen Bedürfnisse wird Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Man bekommt Raum im Unternehmen selbständig zu wirken. Initiative wird unterstützt. Man erhält unabhängig der Linie die Chance, sich weiterzuentwickeln. Der Karrierepfad, speziell auch für Seniors sollte meiner Meinung nach transparenter werden - da gibt es jedoch bereits Pläne.

Gehalt/Sozialleistungen

Salär ist guter Durchschnitt, gemäss Swiss ICT. An noch besseren Sozialleistungen wird gearbeitet. Was ich mir wünschen würde, ist eine Saläranpassung an die Teuerung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich habe noch nie ein Unternehmen erlebt, dass hier soviel Wert legt und dies nicht nur mit Wort, sondern auch mit Tat. Ein Teil des Gewinns wird für wohltätige Zwecke gespendet, jeder Mitarbeiter hat 5 Freitage zusätzlich pro Jahr zu Gute, die er für einen wohltätigen Zweck einsetzen darf.

Kollegenzusammenhalt

Neben den Linienteams ist die Arbeit in Squads organisiert die über mehrere Projekte hinweg konstant miteinander arbeiten. Dies ermöglicht einen interdisziplinären Zusammenhalt und einen echten Teamgest.

Vorgesetztenverhalten

Empfinde ich als sehr positiv. Leaders, Entrepreneurs die auch selber an sich arbeiten um besser zu werden und für mein empfinden begeistert sind von dem was sie tun.

Arbeitsbedingungen

Auf sehr hohem Niveau, der Grundsatz glückliche Mitarbeiter führen zu glücklichen Kunden wird gelebt. Die Büro-Infrastruktur ist unschlagbar, ich fühle mich dort mehr in einem Hotel als im Büro.

Kommunikation

Es wird oft und direkt kommuniziert. Teams Channels sind für alle offen. Das firmeninterne Intranet ist nicht nur da, sondern wird genutzt. Wöchentliches GL-Update. Ich habe nie das Gefühl ich sei nicht informiert und das finde ich grossartig.

Interessante Aufgaben

Dadurch, dass isolutions sehr breit aufgestellt und nicht auf bestimmte Branchen fokussiert ist, gibt es viele unterschiedliche Projekte aus dem gesamten Microsoft Universum. Durch die Grösse von isolutions hat es unterdessen fast für jedes Interesse ein Plätzchen. Leider gibt es für meinen Geschmack noch zu oft Aufträge in Form von Ressourcenbeistellung und zu wenige echte, grössere Projekte.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

chantal metzgerChief HR Officer

Liebes Crew Member

DANKE! Dafür, dass du dir die Zeit genommen hast (trotz vollen Auftragsbücher), ein ausgiebiges Rating zu verfassen. Ich lese viel Gutes und das freut mich!

Wie ich am Infopitcher von letztem Donnerstag erwähnt habe, geht unsere Crew top mit der schwierigen Covid-Situation um. Vieles findet dadurch remote oder hybrid statt und das ist bestimmt nicht einfach, zumal wenn man neu on Board ist. Deshalb muntere ich dich auf, an den virtual Touchpoints Teil zu nehmen oder gar selber ein solches Gefäss ins Leben zu rufen.

Und JA - wir sind auf der aktiven Suche nach tollen, neuen Crew Members! Falls du jemanden kennst, dann bitte melde dich bei mir oder Michael Zysset! Wir haben eine heiss laufende Recruiting Pipeline und freuen uns, da noch mehr einzuheizen. ;-)

Happy WE und komm auf mich zu, wenn ich in unterstützen kann!
Herzlich
Chantal M.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Insgesamt toller Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei isolutions AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kollegen, grösstenteils spannende Arbeiten, unbürokratischer Umgang mit flachen Hierarchien und echter Feedback-Kultur

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Recht hohe Personalfluktuation, teilweise religiöse Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Intern neutraler und nicht-religiös kommunizieren. Speziell Ausdrücke wie "blessed Company" vermeiden.
Mehr Mut zur Offenheit auch bei Problemen

Image

In Kundenkreisen gut bekannt und generell beliebt. In der IT-Community generell allerdings eher unbekannt.

Die Anglizismen des Leadership Teams werden von den Crewmembers der Fantastic People teilweise als nicht sehr empowering wahrgenommen ;-)

Der teilweise deutliche Fokus auf religiöse Inhalte in gewissen Kommunikationen wirkt sowohl intern wie aufgrund von Abgängen auch extern (!) auf nicht-gläubige unprofessionell und stossend.

Hier würde ich mir wünschen, dass die Geschäftsleitung und Mitarbeitenden im Arbeitsumfeld neutraler kommunizieren.

Work-Life-Balance

Sehr freie Auslegung der Blockzeiten, mit Fokus auf Sinn und nicht auf Reglement. Chapeau. Unglaublich flexibel und unbürokratisch.
Wirklich ausgezeichnet.

Karriere/Weiterbildung

Aufstieg im Unternehmen ist möglich, Weiterbildungen werden oft bezahlt und unterstützt. Teilzeit ist kein Problem, und Werksstudenten haben einen guten Stand.
Bei informellen Weiterbildungen wie selbstständigen Recherchen wurde in letzter Zeit stark reduziert und formalisiert. Hier hoffe ich auf Verbesserung.

Gehalt/Sozialleistungen

Zu oft würde sich trotz Wachstumsziel der Firma ein Wechsel zur Konkurrenz finanziell lohnen. Signifikante Lohnerhöhungen sind oft schwer zu erreichen, und stark Verhandlungssache.
Ich denke, ein Umdenken könnte einige Abgänge verhindern.

Update Dez. 2021: Ich spüre hier Verbesserungen, und denke, dass es in letzter Zeit weniger lohnbedingte Abgänge gab.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig Papier, Charity Mission spendet jährlich Teil des Gewinns an Hilfswerke. Gereist wird praktisch ausschliesslich mit ÖV, und es gibt eine Woche Ferien für soziales Engagement.

Allerdings werden Covid-Massnahmen nur sehr zögerlich bzw in den Büros oft gar nicht umgesetzt, und es gibt viel Flugverkehr zwischen Barcelona und der Schweiz. Zum Beispiel auch, um an einem Ping Pong Turnier zwischen den Office-Standorten teilzunehmen. Für die Teilnehmenden wirklich toll, für die Umwelt sinnbefreit.

Hier würde ich mir mehr Verantwortung wünschen

Kollegenzusammenhalt

Bemerkenswert, wie kompetent, freundlich und offen wirklich praktisch alle Kollegen und Kolleginnen sind. Sehr angenehmer Teamgeist in allen Situationen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenige Mitarbeiter Ü50, bei Entlassungen (generell selten) gefühlt überdurchschnittlich ältere Kollegen betroffen. Über Gründe will ich nicht spekulieren.

Vorgesetztenverhalten

Zumindest in meiner Abteilung eine stetige Verbesserung: Die Kommunikation ist offen, und ich fühle mich ernst genommen.

Arbeitsbedingungen

Schöne, angenehme und topmoderne Büros, allerdings Grossraumbüros.
Naturbedingt recht viel Gesprächslärm, Abschirmung eigentlich nur mit Kopfhörern möglich.
Neuerdings (falls Kundensituation es erlaubt) bis 3 Tage pro Woche Homeoffice. Aktuell coronabedingt noch beliebig Homeoffice.

Update: in meiner Abteilung war seit März 2020 bis jetzt (Stand Dezember 2021) Homeoffice lückenlos möglich.

Kommunikation

Grösstenteils ausgezeichnet. Mit steigender Firmengrösse bleibt es wichtig, Mitarbeitern den Umgang mit unerfreulichen Themen zuzutrauen.
Gefühlt lernt die Firma hier regelmässig dazu.

Gleichberechtigung

Als junger, weisser Mann traue ich mich kaum, hier eine Bewertung abzugeben - Wohl angebotsbedingt sehr wenig Frauen in technischen Rollen, viele allerdings in HR, Sales/Marketing, Backoffice, etc. Gefühlt werden Frauen allerdings in allen Rollen ernst genommen und geschätzt.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der hohen Vielfalt an Kunden viele spannende Aufgaben, und innerhalb von Projekten kann man sich oft auch die eigene Nische suchen. Allerdings auch stark Projektabhängig: An Wartungsarbeiten kommt man nicht immer vorbei, und manchmal kommt es vor, fehlende/Unterbesetzte Rollen einzunehmen (z.Bsp. Entwickler als Product Owner oder Requirements Engineers). Letzteres allerdings grösstenteils freiwillig.


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

chantal metzgerChief HR Officer

Liebes Crew-Member

Sehr spannend, deine umfangreiche Beurteilung! Vielen herzlichen Dank hierfür - ich schätze dein konstruktives Feedback sehr!

Sehr gerne können wir die von dir weniger gut bewerteten Punkte live zusammen diskutieren - komm doch mal bei mir vorbei! Mich würde deine Meinung zum Punkte variables Salärmodell interessieren.

Betreffend Office Zürich ist es ja so, dass wir im nächsten Jahr umziehen werden und dann auch mehr Platz haben werden.

Hinsichtlich deinem Eindruck zur Collaboration mit Barcelona, wäre ich über ein direktes Feedback ebenfalls sehr froh. Wir haben gerade das einjährige Jubiläum in BCN gefeiert und dürfen durchaus noch ein bisschen erwachsener werden; sprich einzelne Prozesse optimieren. :-)

Let's talk about it!
Herzlicher Gruss
Chantal M.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Toller Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei isolutions AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und tolle Leute.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Super Team. Immer sehr unterstützend und macht spass mit ihnen zu arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut. Monatlicher Austausch mit seinem Vorgesetzten, wo man seine Anliegen besprechen kann.

Arbeitsbedingungen

Super Office und moderne Arbeitsgeräte.

Kommunikation

Regelmässiger Austausch im Team, Abteilung oder Firma. Manchmal etwas zu oft.

Gleichberechtigung

Ideen oder Verbesserungsvorschläge werden von allen berücksichtig, egal welche Position man hat.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

chantal metzgerChief HR Officer

Hey liebes Crew Member

Ein herzliches Danke für dein tolles Feedback, welches wir mit viel Freude gelesen haben.
Happy Friday und schön bist du bei uns an Bord!

Herzlich
Chantal

#lets shape the future

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei isolutions AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kultur, habe das Gefühl, dass man Probleme offen ansprechen kann.

Arbeitsatmosphäre

Es wird sehr viel für die Mitarbeiterzufriendenheit getan. Tolle Büros und Events. Möglichkeit für Homeoffice ist ebenfalls gegeben. Modern Work wird gelebt

Work-Life-Balance

Es werden einem genügend Freiheiten geboten, sich die Arbeit flexibel einzuteilen. Interne Meetings zu Randzeiten sind das einzige weshalb es Abzüge geben könnte.

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereit wenn immer man nachfragt und für ne Runde PingPong oder einen Kaffee findet man in der Regel immer Zeit.

Umgang mit älteren Kollegen

kann ich nicht beurteilen, bin noch nicht lange genug dabei. Generell habe ich aber das Gefühl das niemand benachteiligt wird.

Kommunikation

Regelmässiger Austausch wird gross geschrieben

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind abwechslungsreich. Oft werden Kundenanforderungne etwas zu sehr von der technologieschen Seite betrachtet. Daran wird aber schon gearbeitet.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

chantal metzgerChief HR Officer

Hallo liebes "neues" Crew-Member!

Hab vielen lieben Dank für deine tolle Bewertung und dass du dir die Zeit genommen hast, deine Ratings mit ein paar Eindrücken zu beschreiben. Das zeigt anderen unsere culture sehr authentisch auf! Schön, dass du bei uns an Bord bist und einen tollen Start hattest. Und das mit den Randmeetings haben wir Irrtum Vorbehalt bereits besprochen und eine Lösung ins Auge gefasst. ;-)

Ich wünsche dir eine ganz spannende Journey bei uns und wenn du Fragen hast, komm einfach im HR vorbei!

Herzlich
Chantal M.

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