Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Logistiker:in bei Coop verdienen
Ø 63.300 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
53.200 CHF90.700 CHF
Mehr Einblicke
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Deine Aufgaben
- Die Regalpflege sowie das Einräumen der Lieferungen liegen in deiner Verantwortung.
- Dank dir sind Ordnung und Sauberkeit auf der Verkaufsfläche garantiert.
- Du packst die Ware aus und führst Zählungen sowie Qualitätskontrollen durch.
Dein Profil
- Deine Deutschkenntnisse sind gut - in Wort und Schrift.
- Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten ist für dich selbstverständlich (Mo - Sa).
- Teamarbeit bereitet dir Freude.
Vergütung & Benefits
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200. - Rabatt aufs Jahresabonnement
Was die Firma über den Job sagt
Mitarbeiter:in Logistik
- Die Regalpflege sowie das Einräumen der Lieferungen liegen in deiner Verantwortung.
- Dank dir sind Ordnung und Sauberkeit auf der Verkaufsfläche garantiert.
- Du packst die Ware aus und führst Zählungen sowie Qualitätskontrollen durch.
- Deine Deutschkenntnisse sind gut - in Wort und Schrift.
- Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten ist für dich selbstverständlich (Mo - Sa).
- Teamarbeit bereitet dir Freude.
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200. - Rabatt aufs Jahresabonnement
HR Marketing
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