Projektleiter Ballistik und Antriebssysteme (m/w/d) 80-100%
Vor 19 TagenWimmis
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Projektmanager:in bei Rheinmetall Schweiz verdienen
Ø 121.100 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
103.100 CHF150.800 CHF
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Projektleiter Ballistik und Antriebssysteme (m/w/d) 80-100%
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Leiten von internationalen Projekten zur Entwicklung von Mittelkaliber Antrieben
- Betreuen von Serie Aufträgen im Bereich Mittelkaliberantriebe - dies umfasst die Definition von Fabrikationsangaben und die ballistischen Kontrollen der Zwischen- sowie Endprodukte
- Planen und Durchführen von Beschüssen in der Funktion des Schiessleiters
- Umsetzen von Projekten diverser Art auch in anderen Waffensystemen
- Ansprechperson für technische Fragestellung der Kunden
- Verantwortlich für die Einhaltung der Sicherheitsaspekte, Qualität, Güte und Richtigkeit der Beschussergebnisse
- Technische Unterstützung des Bereichs Marketing und Vertrieb
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium FH / Uni / ETH in der Fachrichtung Chemie, Maschinenbau oder Physik und bringen bereits Erfahrung in der technischen Projektleitung mit
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und organisierte
Arbeitsweise sind nötig, um bei Ihren vielseitigen Projekten den Überblick zu behalten - Als kommunikationsstarke und selbstsichere Persönlichkeit gehen Sie Neues offen, pragmatisch und flexibel an und agieren dabei kundenorientiert
- Ebenfalls erwarten Sie gelegentliche Geschäftsreisen ins Ausland
- Ihre stilsicheren sprachlichen Fähigkeiten in Deutsch und Englisch setzen Sie dabei gekonnt ein
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit konstruktiver Feedback-Kultur
- Sonderzahlungen wie ein 13. Monatsgehalt sowie 20 Minuten bezahlte Pause pro Tag
- Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
- Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
- Je nach Alter 5 - 6 Wochen Ferien
- Teilhabe am Unternehmenserfolg im Rahmen des Mitarbeiteraktienkaufprogramms
- Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende (z.B. REKA-Checks)
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche
KONTAKTDETAILS
Zuständige Ansprechpartner: Christoph Badertscher
Auskünfte zur Stelle: Cedric Haldemann Tel.: +41 (0)332281039 oder über dasKontaktformular
Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden
Neugierig, hier zu arbeiten?Dann bewirb dich gleich für den Job bei Rheinmetall Schweiz.
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