Das könntest du laut kununu User:innen als Specialist Compensation & Benefits in Schweiz verdienen
Rolle:
Für ein etabliertes Unternehmen im Gesundheits- und Dienstleistungsumfeld suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die die monatliche Lohnverarbeitung verantwortet und gleichzeitig die Personaladministration mitgestaltet. Neben dem operativen Payroll übernimmst du eine wichtige Rolle bei HR-Prozessen, bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und wirkst bei der Weiterentwicklung der HR-Systeme und -Abläufe mit.
Verantwortung:
Du verantwortest die monatliche Lohnverarbeitung für rund mehrere Mitarbeitende
Du betreust die Personaladministration
Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragen
Du unterstützt bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und arbeitest an HR-Projekten mit
Qualifikationen:
Du hast eine Weiterbildung als HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder Payroll Spezialist
Du bringst sehr gute Kenntnisse im Schweizer Payroll und Sozialversicherungswesen mit, sowie mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
Du hast einen sicheren Umgang mit MS Office und eine digitale Affinität, Kenntnisse in PEP und Lobos sind ein Plus
Stilsichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt
Benefits:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Offene Unternehmenskultur
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
- Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
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