Basierend auf Daten aus 71 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Rocken® die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 53 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
71 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
180° Wendungen innerhalb von Wochen bei der Kommunikation
Man tauscht sich gerne unter Kollegen bezüglich der frequenten Geschehnisse aus
Es gibt keine Arbeitszeit bzw. Überzeit/ Überstunden. Du arbeitest bis du deine Zahlen erreicht hast, ansonsten bist du schneller weg als du Rocken sagen kannst.
man macht jeden Tag dasselbe. Unternehmen anrufen und sich gut verkaufen
Jeder versucht von jedem was abzuzwacken, damit die eigenen Zahlen stimmen