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Verkaufsberater:in Jumbo

Vor 6 Tagen
Murten - Löwenberg 54
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Verkaufsberater:in bei Coop verdienen

Ø 58.200 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
51.300 CHF65.800 CHF

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Mit deiner freundlichen und fachkompetenten Beratung begeisterst du unsere Kundschaft.
  • Du hältst dich an die internen Vorgaben und so stellst du sicher, dass die Waren attraktiv präsentiert sind.
  • Mit der Ware auf unserer Verkaufsfläche und im Lager gehst du gewissenhaft um.
  • Wenn nötig, hilfst du gerne auch in anderen Rayons mit.
  • Bestandes-, Verkaufs- sowie inventurrelevante Prozesse sind Teile des Prozessmanagements, das du übernimmst.

Dein Profil

  • Verkaufen und Beraten sind deine Leidenschaft, die Kundenzufriedenheit deine Motivation? Perfekt.
  • Du sprichst fliessend Deutsch, du hast Verkaufserfahrung und idealerweise eine abgeschlossene Verkaufsausbildung: Dann bist du hier richtig.
  • Selbstverständlich bist du bei den Einsatzzeiten (Mo. bis Sa.) flexibel. Gehört für dich im Verkauf dazu.
  • Im Bereich Garten, Freizeit und Wohnen kennst du dich aus? Damit kannst du bei dieser Stelle besonders punkten.
  • Immer ein freundliches Lächeln - das ist dein Geheimnis zum Erfolg.

Vergütung & Benefits

  • Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
  • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
  • Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
  • Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
  • Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200. - Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Bewerbungsprozess

Viviane Natsch-Artmann HR Marketing

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