


Sachbearbeiter*in Productmanagement & Einkauf Food/Near-Non Food ‧ 80 - 100%
Vor 30+ TagenZu diesem Beruf haben wir derzeit leider keine Daten. Übst du diesen Beruf aus? Teile dein Gehalt mit uns – natürlich anonym – und trage zur Gehaltstransparenz bei!
Sachbearbeiter*in Migros Luzern 60-100% (w/m/d)
Du bist organisiert, hast eine gutes Zahlenflair und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten? Als Sachbearbeiter*in begleitest du unser Food und Near-Non Food Sortiment vom Einkauf bis zur Umsetzung in der Filiale. Freu dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit und spannende Herausforderung in einem motivierten Team!
Genossenschaft Migros Luzern
Geschäftssitz Dierikon
Wichtige Hinweise
Bewerbungen werden nur mit vollständigem Dossier inkl. Arbeitszeugnisse und Diplome berücksichtigt.
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst?
Unterstützung im Sortimentsmanagement Einkauf mit Auswertungen und Systempflege
Durchführung von Bedarfs- und Mengenplanungen für Standard- und Saisonsortimente
First-Level-Support: Ansprechperson für Filialen und Schnittstelle zu Lieferanten, Logistik und weiteren internen Stellen
Verantwortung für eine hohe Datenqualität durch eine zuverlässige Stammdatenpflege
Planung und Koordination von Degustationen mit Lieferanten
Administrative Tätigkeiten: Bestellungen und Bearbeitung von Kundenanliegen
Was du mitbringst
Berufserfahrung
Erfahrung im Lebensmittelbereich
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
im kaufmännischen Bereich oder Detailhandel
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Kommunikationsfähigkeiten
Schnelle Auffassungsgabe und Freude an der Abstimmung und Koordination zwischen Schnittstellen
Zuverlässig, selbständig und belastbar
Weiterbildung im Bereich Marketing oder die Bereitschaft, eine solche zu absolvieren
Was wir dir bieten
Teil der Migros-Gruppe
Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits
Gesund arbeiten
Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
Mobilität
Ermässigungen auf das Angebot von Mobility Car Sharing, Migrol Private Card und Fahrzeugmiete von betriebseigenen Fahrzeugen
Sozialleistungen
Die Migros bietet attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
Verpflegung
Geniesse preiswerte Mitarbeitenden-Menüs in unserem Personalrestaurant 'timeout' in Dierikon
Cumulus-Punkte
Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich des Lebensmittelhandels
Klubschule Migros
Wir beteiligen uns jährlich an Klubschul-Kursen bis zu max. CHF 1000. - (bei 100%-Pensum)
Freizeit- und Kulturangebote
Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an
Sport- und Fitnessangebote
Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an
Bewerbung & Kontakt
Nina Baumgartner
Recruiterin
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. ...
Fachgespräch mit Case-Präsentation
Es werden spezifische Fachkenntnisse anhand eines Cases oder anderen Assessment-Instrumenten geprüft. ...
Kennenlernen Team
Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. ...
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. ...

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