Chefarzt/Chefärztin oder Bereichsleiter/in Urologie (m/w/d)

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Rolle:

In dieser Rolle als Chefarzt/Chefärztin oder Bereichsleiter/-in Urologie übernehmen Sie die Verantwortung für die Weiterentwicklung des urologischen Fachgebiets mit grosser fachlicher Autonomie. Sie verfügen über die Möglichkeit, regionale Verbindungen zu knüpfen und das Fachgebiet zu verankern. Ihre Aufgabe umfasst auch den Ausbau persönlicher Spezialgebiete und die Möglichkeit, weitere mit dem Team aufzubauen. Sie werden Teil einer bewährten, interdisziplinären Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidungswegen und haben die Chance, die Urologie nachhaltig zu prägen. Sie werden moderne Infrastruktur und höchste apparative Ausstattung im Operationssaal vorfinden.

Verantwortung:

• Sie übernehmen die medizinische, wirtschaftliche und personelle Gesamtverantwortung für den Fachbereich Urologie
• In dieser Rolle stärken Sie die urologischen Schwerpunkte und entwickeln diese weiter
• Als Chefarzt/Chefärztin oder Bereichsleiter/in sichern Sie eine hohe Behandlungsqualität sowie eine attraktive Aus- und Weiterbildung
• Sie sorgen für einen dienstleistungsorientierten und interprofessionellen Betrieb unter Berücksichtigung einer effizienten Ressourcennutzung
• In dieser Position pflegen Sie bestehende Kontakte und bauen regionale Partnerschaften mit Zuweisenden und Partnerkliniken auf
• Als Mitglied des Führungsteams unterstützen Sie die Departementsleitung bei der Weiterentwicklung der operativen Disziplinen

Qualifikationen:

• Sie verfügen über einen Facharzttitel für Urologie sowie den schweizerischen Schwerpunkttitel Uro-Onkologie
• Sie bringen mehrjährige klinische Erfahrung mit breiter fachlicher und operativer Expertise mit
• Sie zeichnen sich durch eine überzeugende und integrative Führungspersönlichkeit mit sicherem Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Zuweisenden und externen Partnern aus
• Sie denken lösungsorientiert und zeigen hohe Flexibilität, Teamorientierung und Einsatzbereitschaft
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für eine interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
• Sie haben Begeisterung für die Aus- und Weiterbildung junger Kolleginnen und Kollegen sowie Freude daran, Projekte zu initiieren, zu leiten und erfolgreich umzusetzen

Benefits:

• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen: Hervorragendes Personalrestaurant
• Attraktive Mitarbeiterrabatte: zahlreiche Vergünstigungen
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit: Zentrale Lage in der Nähe vom Bahnhof Uster
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz: ZVV-BonusPass oder günstige Parkmöglichkeiten

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