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Payroll Spezialist 100% (m/w/d)

Vor 11 Tagen
Zürich
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Specialist Compensation & Benefits in Zürich, Kanton Zürich verdienen

Ø 98.000 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
75.500 CHF134.000 CHF
Was die Firma über den Job sagt

Lohn - CHF95'000 - 115'000

Rolle:

Für unseren ROCKEN Partner, ein etabliertes Unternehmen aus dem Schweizer Gesundheitswesen, suchen wir in der Region Zürich einen Payroll Specialist. Du arbeitest in einer zentralen Supportorganisation und übernimmst selbstständig die Payroll für einen definierten Mitarbeitendenbereich. Neben der Lohnverarbeitung beschäftigst du dich mit Sozialversicherungen, Jahresendprozessen und Reports und gestaltest die Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse und -Systeme mit.

Verantwortung:

  • Du übernimmst selbstständig die Payroll-Verantwortung für einen definierten Mitarbeitendenbereich und führst die monatliche Lohnverarbeitung inklusive Lohnänderungen, variabler Vergütungen und Abzüge durch und kontrollierst sie

  • Du verarbeitest Eintritte, Austritte und Mutationen und stellst korrekte Schlussabrechnungen sicher

  • Du bearbeitest Sozialversicherungen, Quellensteuern sowie Vorsorge- und Versicherungsthemen

  • Du führst Jahresendaufgaben, Lohnmeldungen und gesetzliche Deklarationen durch und koordinierst sie

  • Du erstellst Auswertungen und Reports, z. B. zu Personalkosten, Audits und HR-Kennzahlen

  • Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in Payroll-Fragen und arbeitest eng mit HR Partnern, der regionalen Payroll-Leitung sowie internen und externen Schnittstellen zusammen

  • Du wirkst aktiv bei der Optimierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse und -Systeme mit

Qualifikationen:

  • Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR, Payroll oder Sozialversicherungsbereich

  • Du bringst mehrjährige fundierte Erfahrung im Schweizer Payroll mit, idealerweise in einem grösseren oder dezentral organisierten Unternehmen

  • Du besitzt fundierte Kenntnisse der Schweizer Sozialversicherungen und lohnrelevanten Bestimmungen sowie ein gutes Verständnis für Compensation-Themen und HR-Kennzahlen

  • Du arbeitest sicher mit HR- und Payroll-Systemen; Abacus-Kenntnisse sind von Vorteil

  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse; Italienisch ist ein zusätzliches Plus


ROCKEN Jobs:

https://rocken.jobs

Profil erstellen:

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

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