Das könntest du laut kununu User:innen als Sales Manager:in bei Hays (Schweiz) AG verdienen
Sales Manager MSP (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Als Sales Manager MSP (m/w/d) bist du für die Gewinnung von Neukunden für unser Managed Service Program (MSP) zuständig. Dieser Service ermöglicht es unseren Kundinnen und Kunden, ihr Fremdpersonal effizient zu managen und alle Aspekte des Personal- und Beschaffungswesens abzudecken
- Dabei entwickelst und erweiterst du eine Zielkundenliste und sorgst dafür langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu vertiefen
- Indem du die Bedürfnisse und Anforderungen deiner Kundschaft verstehst, erarbeitest du überzeugende Lösungskonzepte für sie
- Dafür verhandelst du attraktive Konditionen sowie komplexe Verträge mit Entscheidungsträgern auf verschiedenen Ebenen
- Du managst die Entscheidungsprozesse sowohl beim Kundenunternehmen als auch intern bei Hays
- Zudem erstellst du zuverlässige Forecasts und berichtest regelmäßig an das Senior Management
Deine Qualifikationen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. im kaufmännischen Bereich) und hast bereits nachweisbare Erfahrung im Vertrieb komplexer Dienstleistungen
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung sowie Bearbeitung strategischer Accountpläne zeichnet dich aus
- Die Fähigkeit, überzeugend auf allen Hierarchieebenen strategischer Einkaufsorganisationen - einschließlich C-Level - zu agieren, gehört zu deinen Stärken
- Du besitzt ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick bei großen und komplexen Deals
- Unternehmerisches Denken kombiniert mit einem sehr starken Erfolgswillen prägt deine Arbeitsweise
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse ermöglichen eine souveräne Zusammenarbeit mit internationalen Kundinnen und Kunden
Deine Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell (während der Einarbeitung mind. 60% Präsenz im Office/bei externen Terminen, anschließend mind. 50%)
- Strukturiertes Onboarding und persönlicher Begleitung durch ein(e) Mentor(in) während deiner gesamten Einarbeitungsphase
- Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
- 30 Urlaubstage und die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im EU-Ausland zu arbeiten
- Kostenfreie Getränke
- Kinderbetreuungskostenzuschuss
- JobRad usw.
Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial.
Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen.
Bei Hays kannst du zeigen, was in dir steckt!
Wir sind überzeugt, dass unser Erfolg auf vier starken Werten beruht, die uns täglich leiten:
- Be bold and curious: Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und probieren Neues aus.
- Own the outcomes: Wir sind leistungs- und ergebnisorientiert und handeln dabei stets mit Integrität.
- Be better together: Wir unterstützen einander, tauschen uns aus, um bessere Ergebnisse für alle zu erzielen und feiern gemeinsam.
- Champion the customer: Wir gehen proaktiv Partnerschaften mit Kunden ein, um bessere und profitablere Lösungen zu schaffen.
Gehe jetzt den ersten Schritt und bewirb Dich bei Hays.
Deine Bewerbung über unser Onlineformular nimmt nur ein paar Minuten in Anspruch.
Wir freuen uns auf dich!
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Deine Ansprechperson
Susanne Westermann
E-Mail: susanne.westermann@hays.de
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