Planungs- und Bauprojektleiterin / Bauprojektleiter (w/m/d)
Vor 30+ TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Bau-Projektleiter:in in Schweiz verdienen
Planungs- und Bauprojektleiterin / Bauprojektleiter (w/m/d)
Die fenaco ist die grösste Agrargenossenschaft der Schweiz. Mit mehr als 80 Tochtergesellschaften sind wir in der Schweiz und Europa tätig. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die wertvollen Schweizer Lebensmittel von der Erde auf den Tisch kommen - de la terre à la table.
Für die Planung und Umsetzung von spannenden Bauprojekten, suchen wir dich als Verstärkung in unserem internen Architektur- und Baumanagement-Team bei Areale und Technik in Sursee.
Firma: fenaco Genossenschaft
Arbeitsort: 6210 Sursee
Pensum: 80-100 %
Position: Fach- / Führungsverantwortung
Anstellungsart: unbefristet
Berufsfeld: Agrar / Landwirtschaft
Fragen zum Bewerbungsprozess
Vanessa Bucher
HR Business Partner
+41 58 434 41 43
Fragen zur Stelle
Michael Gfeller
Leiter Beschaffung / Projekte Areale und Technik National
+41 58 434 40 45
Diese Aufgaben begeistern dich
- Deine Kreativität in der Entwicklung und Umsetzung von vielfältigen Bauprojekten im Industrie-, Gewerbe bis hin zum Wohnungsbau kannst du zum Ausdruck bringen
- Du liebst es Bauprojekte von der ersten Idee bis zur Übergabe an den Auftraggeber komplett durchzuführen
- Mit deinem Organisations- und Kommunikationsgeschick agierts du als Drehscheibe zwischen interner und externer Anspruchsgruppen
Auf dieses Profil freuen wir uns
- Abgeschlossene bautechnische Ausbildung
- Weiterbildung im Bereich Planung und Architektur
- Fundierte CAD-Kenntnisse
- Führerausweise: Kategorie B
- Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Entdecke deine Vorteile
Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Unser Bewerbungsprozess
- Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular - eine Eingangsbestätigung folgt automatisch.
- Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht.
- Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.
- Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot.
- Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!
Über uns
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