Verantwortung für fachkompetente, individuelle und ganzheitliche Betreuung und Pflege der Patientinnen und Patienten
Berücksichtigung moderner Pflege- und Behandlungskonzepte sowie Standards und Richtlinien
Mitgestaltung einer aktiven und positiven Teamkultur
Einführung im ersten Monat im Frühdienst

Das bringen Sie mit

Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH, DN II oder AKP (bei ausländischem Diplom mit SRK-Anerkennung)
Fundiertes Pflegefachwissen und Bereitschaft zur Einführung aller Prozesse im Frühdienst (1-2 Monate je nach Erfahrung)
Hohe Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
Flexible und initiative Persönlichkeit mit einer guten Prioritätensetzung

Für uns selbstverständlich

Arbeiten in Teilzeit: Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.
Attraktive Löhne: 13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.
Bezahlte Umkleidezeit: 3 Urlaubstagen pro Kalenderjahr oder CHF 80.00 pro Kalendermonat - bei 100 % Pensum.
Eigene Kita: In Solothurn und Olten bieten wir hauseigene Kitas.
Gesundheitsförderung: Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.
Grösster Arbeitgeber im Kanton: Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.
Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards: Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.
Kinderbetreuungszulage: Für Kindern bis 10 Jahre - wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.
Kollegiale Teams: Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.
Mitarbeiterrabatte: z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.
Personalrestaurant: Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.
Tolle Karrierechancen: Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.

Ihr Kontakt bei uns

Bei Fragen zur Stelle (Referenz 985):

Frau S. Ungerer
Ressortleiterin Pflege
Tel: +41 (0)32 627 39 57

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess

Team
Recruiting & Employer Branding
Tel: +41 (0)32 627 47 27

Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Sollten Sie dennoch Dossiers einreichen, bestehen keine rechtlichen Verpflichtungen unsererseits.

Wir heissen Menschen, die mit einer Beeinträchtigung leben willkommen und fördern eine inklusive, vielfältige Arbeitsumgebung. Ihre Fähigkeiten und Talente sind uns wichtig.

Über die Solothurner Spitäler AG

Das Bürgerspital Solothurn (BSS) garantiert die erweiterte medizinische Grundversorgung der Stadt und Region Solothurn. Rund 2'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen rund um die Uhr für die medizinische Betreuung und das Wohlergehen der Patientinnen und Patienten.

Neugierig, hier zu arbeiten?

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