


Fachspezialist Gebäudeautomation und Gebäudeleittechnik (m/w/d)
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Rolle:
Du betreust, optimierst und entwickelst moderne Gebäudeleitsysteme in einem technisch anspruchsvollen Umfeld kontinuierlich weiter. Dabei leitest Du technische Projekte, integrierst Anlagensteuerungen und gestaltest innovative Visualisierungs- und Bedienkonzepte. Gemeinsam mit internen Fachstellen und externen Partnern treibst Du die Weiterentwicklung der Gebäudeautomation voran.
Verantwortung:
Du betreibst, optimierst und entwickelst die Gebäudeleittechnik kontinuierlich weiter.
Du leitest technische Projekte selbstständig und verantwortest definierte Bereiche des Gebäudeleitsystems.
Du spezifizierst, prüfst, betreust und integrierst Anlagensteuerungen in bestehende Leitsysteme.
Du erstellst und optimierst Visualisierungen sowie intuitive Bedienkonzepte.
Du unterstützt die Einführung einer neuen Leitsystem-Generation.
Du koordinierst die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Planern und Lieferanten.
Du analysierst technische Herausforderungen und entwickelst nachhaltige Lösungen für einen zuverlässigen Anlagenbetrieb.
Qualifikationen:
Du hast eine abgeschlossene elektrotechnische Grundausbildung, beispielsweise als Automatiker/in EFZ oder in einem vergleichbaren Beruf.
Eine Weiterbildung zum/zur Techniker/in HF in Elektro-, System- oder Automatisierungstechnik ist von Vorteil.
Du bringst idealerweise Erfahrung in der Gebäudeautomation und Gebäudeleittechnik mit.
Du verfügst über Kenntnisse in SPS- und Steuerungstechnik.
Kenntnisse in BACnet, Modbus oder vergleichbaren Kommunikationsprotokollen sind ein Plus.
Du kommunizierst sicher auf Deutsch; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert.
Du schätzt die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und bringst Dich aktiv in technische Projekte ein.
Benefits:
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
- Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall: Vom ersten Arbeitstag an haben die Mitarbeitenden im Falle von Krankheit oder Unfall einen Anspruch auf Gehaltsfortzahlung von 730 Tagen. Ausgenommen davon sind Praktikantinnen, Praktikanten und Aushilfen.
- Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
- Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
- 13. Monatsgehalt
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