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Fachplaner (w/m/d) Elektrotechnik

Vor 30+ Tagen
Bern
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Gebäudeplaner:in in Schweiz verdienen

Ø 71.900 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
58.100 CHF91.400 CHF
Was die Firma über den Job sagt

Fachplaner (w/m/d) Elektrotechnik

Als Unternehmen des BKW Engineering - Network of Excellence ist es unser Anspruch, gemeinsam eine lebenswerte Zukunft zu gestalten. So entstehen innovative Lösungen, die Lebensräume der Menschen verbessern, Einflüsse auf die Umwelt verringern, Ressourcen schonen und den Energieverbrauch reduzieren.

Ihr Wirkungsfeld

  • Sie übernehmen die Planung elektrotechnischer Anlagen in den Bereichen Starkstrom- und Schwachstromtechnik - abwechslungsreiche Projekte mit technischem Anspruch warten auf Sie
  • Dabei arbeiten Sie eigenverantwortlich und strukturiert über alle Leistungsphasen der HOAI hinweg - von der Entwurfs- und Genehmigungsplanung bis zur Ausführungsplanung
  • Sie erstellen Leistungsverzeichnisse, begleiten den Vergabeprozess aktiv und führen fundierte Angebotsauswertungen durch
  • Im weiteren Projektverlauf übernehmen Sie die Ausführungsüberwachung - inklusive Termin- und Qualitätskontrolle - und sorgen dafür, dass unsere Projekte erfolgreich realisiert werden
  • Unsere Projekte setzen wir mit Revit und nach BIM-Standards um - Sie profitieren von einem modernen digitalen Planungsumfeld

Ihre Expertise

  • Für Ihren Beruf haben Sie sich bewusst und aus Leidenschaft entschieden. Ihr erfolgreicher Abschluss als Techniker/ Meister oder eine vergleichbare Qualifikation hat dies bewiesen
  • Im Laufe Ihres beruflichen Werdegangs konnten Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung in der TGA-Planung sammeln
  • Sie können Fachkenntnisse im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (Starkstrom, Schwachstrom) vorweisen und haben Kenntnisse über die rechtlichen Rahmenparameter
  • Den Umgang mit den MS Office-Produkten beherrschen Sie sicher und Sie verfügen über Grundkenntnisse gängiger CAD-Software

Darauf können Sie sich freuen

  • Faire und marktorientierte Vergütung
  • Flexible & individuelle Arbeitszeitmodelle, 38-Stunden-Woche, bis zu 30 Tage Urlaub
  • Mobile Work möglich
  • Private Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersversorgung
  • Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitervergünstigungen, z. B. Company Bike

Wir wünschen keine Anfragen von Personaldienstleistern.

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