Leitung Getreidesammelstelle & Mitarbeiterin / Mitarbeiter Agrar w/m/d
Vor 30+ TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Bauisoleur:in in Schweiz verdienen
Leitung Getreidesammelstelle & Mitarbeiterin / Mitarbeiter Agrar w/m/d
Die LANDI Reba ist ein Handels- und Dienstleistungsunternehmen der fenaco Gruppe, welches an den Standorten Aesch, Bubendorf, Gelterkinden und Laufen in den Bereichen Agrar-, Detail- und Energiehandel tätig ist.
Für unseren Agrar-Standort Gelterkinden suchen wir eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, die gerne anpackt, den Kundenkontakt schätzt und unser Agrarteam aktiv unterstützt.
Fragen zum Bewerbungsprozess
Claudia Meury
HR Business Partner
+41 58 434 32 84
Kontaktformular
Fragen zur Stelle
Simon Fisch
Leiter Agrar Gelterkinden
+41 58 476 95 51
Kontaktformular
Diese Aufgaben begeistern Sie
- Verantworten und organisieren des Silo- und Lagerbetriebs
- Annehmen, Qualitätsprüfen, Lagern und Auslagern von Getreide
- Durchführen von Wareneingangskontrollen und Koordinieren von Warenflüssen
- Verkaufen von Agrarprodukten am Schalter und per Telefon
- Unterstützen des Agrarteams in administrativen und organisatorischen Aufgaben
- Sicherstellen der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienevorschriften
Auf dieses Profil freuen wir uns
- Landwirtschaftliches und technisches Interesse (Berufsabschluss von Vorteil)
- Erfahrung im Umgang mit Agrarprodukten, Maschinen und Anlagen
- Körperliche Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen insbesondere während der Erntesaison (Montag bis Samstag)
- Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähige, flexible und kundenorientierte Persönlichkeit
- Grundkenntnisse in EDV-Anwendungen (Wareneingang/-ausgang, einfache Buchungen)
Entdecken Sie Ihre Vorteile
Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Gesundheitsförderung
Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit einem finanziellen Beitrag an Ihr Fitness-Abo bei Update Fitness.
Unser Bewerbungsprozess
- Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular - eine Eingangsbestätigung folgt automatisch.
- Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht.
- Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.
- Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot.
- Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!
Über uns
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