Senior Projektleiter Bauherrenvertretung (m/w/d)

Rolle:

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Fachperson als Senior Projektleiter:in Bauherrenvertretung für ein etabliertes Unternehmen mit anspruchsvollen Industrie-, Logistik- und Infrastrukturprojekten. Sie übernehmen die strategische und operative Bauherrenvertretung bei komplexen Grossprojekten und begleiten diese von der Konzeptentwicklung über die Planung und Ausschreibung bis zur Realisierung, Inbetriebnahme und Abnahme. Im Zentrum stehen das Multiprojektmanagement, die Führung interdisziplinärer Projektteams sowie die technische Koordination von Bau-, Infrastruktur-, Gebäude- und Energietechnik. Die Position verbindet umfassende Projektverantwortung mit strategischer Bauherrenberatung, Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement sowie der Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturkonzepte.

Verantwortung:

• Strategische Bauherrenvertretung: Beraten und Vertreten der Bauherrschaft bei anspruchsvollen Industrie-, Logistik- und Infrastrukturprojekten sowie Sicherstellen der übergeordneten Projektziele

• Grossprojektmanagement: Eigenständiges Steuern komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte von der Konzeptentwicklung und Machbarkeitsstudie bis zur Inbetriebnahme und Übergabe

• Projektentwicklung und Projektorganisation: Erarbeiten von Projektstrategien, Machbarkeitsanalysen, Projektstrukturen und Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsleitung und Management

• Führung interdisziplinärer Projektteams: Evaluieren, Beauftragen und Koordinieren von Architekt:innen, Bauingenieur:innen, Fachplanenden, Projektsteuerern und externen Baumanagementunternehmen

• Planungs- und Ausführungskoordination: Überwachen der Vorprojekt-, Bauprojekt-, Ausschreibungs- und Ausführungsplanung sowie Sicherstellen einer abgestimmten technischen Gesamtplanung

• Bau- und Infrastrukturtechnik: Koordinieren komplexer Schnittstellen zwischen Hochbau, Tiefbau, Gebäudetechnik, Energieversorgung, technischen Anlagen und betrieblicher Infrastruktur

• Ausschreibungs- und Vergabemanagement: Begleiten von Planersubmissionen, Unternehmerausschreibungen, Offertbewertungen und Vertragsvergaben unter Berücksichtigung relevanter SIA-Normen

• Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement: Überwachen von Investitionsbudgets, Projektterminplänen, Qualitätsstandards und Projektrisiken sowie Einleiten geeigneter Steuerungsmassnahmen

• Technisches Projektcontrolling: Prüfen von Planungsleistungen, Ausführungsunterlagen, technischen Spezifikationen und vertraglich vereinbarten Leistungen

• Montage- und Inbetriebnahmekoordination: Überwachen der technischen Ausführung, Montageprozesse sowie Funktionsprüfungen, Leistungstests und Inbetriebnahmen

• Abnahme- und Mängelmanagement: Koordinieren von technischen Abnahmen, Mängelerfassungen, Nachbesserungen und Projektdokumentationen bis zur erfolgreichen Übergabe

• Technologie- und Wissenstransfer: Bewerten und Weiterentwickeln von Bautechnik, Energieeffizienz, nachhaltigen Gebäudekonzepten und zukunftsorientierten Infrastrukturlösungen sowie Fördern des internen Fachwissensaustauschs

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium FH, ETH, Universität oder HF in Architektur, Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren bautechnischen Fachrichtung

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauherrenvertretung und Leitung komplexer Grossprojekte, vorzugsweise im Industrie-, Logistik- oder Infrastrukturbau

• Fundierte Kenntnisse in Bauprojektmanagement, Projektentwicklung, Bauherrenberatung und Projektsteuerung nach SIA

• Vertieftes Fachwissen in Hochbau, Infrastruktur, Gebäudetechnik und Energietechnik sowie Erfahrung mit komplexen technischen Schnittstellen

• Erfahrung in Ausschreibungen, Vertragsmanagement, Investitionscontrolling, Inbetriebnahmen und technischen Abnahmeprozessen

• Weiterbildung in Projektmanagement oder Infrastrukturmanagement sowie Erfahrung in der fachlichen Führung interdisziplinärer Projektteams von Vorteil

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sehr gute Französischkenntnisse und Englischkenntnisse von Vorteil

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Markt- und leistungsgerechte Löhne

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