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Bereichsverantwortliche/r IT-Infrastruktur und Digital Workplace (m/w/d)

Vor 8 Tagen
Basel
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Business Unit Manager:in in Schweiz verdienen

Ø 132.800 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
88.600 CHF212.800 CHF
Was die Firma über den Job sagt

Prozesse, die andere vor Herausforderungen stellen, sind das Tagesgeschäft unseres Rocken Partners. Als Spezialist für anspruchsvolle Materialverarbeitung entwickelt und produziert er Anlagen für hochviskose Reaktionen, temperaturempfindliches Compoundieren und präzise Erstarrungsprozesse. Seine Technologien kommen weltweit zum Einsatz – überall dort, wo komplexe Materialien zuverlässige Lösungen erfordern. Das Tätigkeitsfeld umfasst die gesamte Prozesskette: von der Konstruktion über die Fertigung bis zur Inbetriebnahme und zum Service. Dabei steht der Prozess im Zentrum – jede Anlage wird präzise auf das Material und die Anforderungen abgestimmt. Innovation und technische Exzellenz prägen die Arbeitsweise. Kurze Entscheidungswege und echte Ingenieurkultur schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung. Bereit, an Maschinen zu arbeiten, die weltweit Standards setzen? Unser Rocken Partner sucht Verstärkung für sein Team.

Verantwortung:

  • Mitwirkung an der IT-Strategie und der digitalen Entwicklung einer Unternehmensgruppe aus dem industriellen Maschinenbau. Im Mittelpunkt stehen die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur, die Modernisierung des Digital Workplace sowie die aktive Beteiligung an übergreifenden IT-Management-Themen.

  • Sicherstellung eines wirtschaftlichen und verlässlichen IT-Servicebetriebs unter Berücksichtigung von Sicherheitsanforderungen. Dazu gehören die Abstimmung mit IT Support, Information & Cyber Security und dem zentralen IT-Team sowie die Koordination externer Leistungserbringer.

  • Übernahme der fachlichen, finanziellen und organisatorischen Steuerung des Verantwortungsbereichs. Servicequalität, Kostenkontrolle und die Leistungsfähigkeit externer Dienstleister bilden dabei wesentliche Schwerpunkte.

  • Planung und Realisierung technischer und organisatorischer Verbesserungen auf Basis abgestimmter Stakeholder-Anforderungen. Die Umsetzung erfolgt in Zusammenarbeit mit internen Fachstellen und externen IT-Partnern.

Qualifikationen:

  • Mehrjährige fundierte Praxiserfahrung in IT Infrastructure & Digital Workplace mit nachweislich erfolgreicher Umsetzung eigenverantwortlicher IT-Projekte oder Teilprojekte. Erfahrung in der Steuerung von Lieferanten sowie Interesse an der Übernahme weiterführender Management- und Führungsaufgaben.

  • Breites Infrastrukturwissen in Windows Server, Active Directory, Gruppenrichtlinien (GPO), DNS/DHCP, RDS sowie File- & Print-Services. Vertrautheit mit Storage, Virtualisierung, Backup & Recovery mit Veeam und dem Betrieb hybrider IT-Architekturen.

  • Sichere Kenntnisse im Microsoft-365-Ökosystem, insbesondere Exchange Online, SharePoint Online und Microsoft Teams. Ergänzend werden Erfahrungen mit Entra ID, Identity & Access Management (IAM), Intune, Windows-Client-Verwaltung, Conditional Access, Sicherheitsmechanismen und Berechtigungsverwaltung vorausgesetzt.

  • Technisches Verständnis für Telefonie- und Kommunikationsplattformen, darunter 3CX und Microsoft Teams. Kenntnisse in Azure & Hybrid Services, Cisco Meraki, UniFi, kombinierten Cloud-/On-Premises-Infrastrukturen und produktionsnahen IT-/OT-Umgebungen stellen zusätzliche Vorteile dar.

  • Ausgeprägte Eigenverantwortung, wirtschaftliches Urteilsvermögen und eine proaktive, entwicklungsorientierte Arbeitsweise. Bereitschaft zum Ausbau der eigenen Führungs- und Managementkompetenzen sowie Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei.


Benefits:
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Eingespieltes und dynamisches Team

ROCKEN Jobs:

https://rocken.jobs

Profil erstellen:

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