Business Development Manager IT-Infrastructure (m/w/d)

Rolle:

In einer Welt, die sich ständig dreht, ist technischer Stillstand keine Option. Gesucht wird ein dynamischer Kopf, der die Brücke zwischen technischer Machbarkeit und unternehmerischem Wachstum schlägt. Hier bietet sich die Freiheit, als unternehmerisch denkender Profi innovative Services in den Markt zu tragen und die digitale Transformation bei Kunden aktiv zu lenken.

Verantwortung:

• Potenzialanalyse: Identifikation und Erschliessung neuer Geschäftsfelder im Bereich IT-Infrastruktur und Cybersecurity.

• Project Design: Erstellung von ganzheitlichen Offerten, die modernste Methodiken und innovative Service-Modelle beinhalten.

• Service Presentation: Begeisternde Vorstellung von digitalen Roadmaps bei Neu- und Bestandskunden.

• Strategic Consulting: Begleitung von Kunden bei der Budgetierung und strategischen Ausrichtung ihrer IT-Ressourcen.

• Lifecycle Management: Betreuung des gesamten Kundenzyklus von der ersten Bedarfsanalyse bis zur langfristigen Optimierung.

• Team-Synergy: Aktive Mitwirkung an der stetigen Weiterentwicklung des eigenen Service-Portfolios.

Qualifikationen:

• Mehrjährige Erfolgsbilanz im Vertrieb erklärungsbedürftiger IT-Dienstleistungen.

• Eine solide Basis durch eine technische Ausbildung oder intensive praktische Erfahrung im IT-Umfeld.

• Hohe Affinität für aufkommende Technologien wie KI-Integration oder Edge-Computing.

• Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine gewinnende Ausstrahlung.

• Eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise mit dem unbedingten Willen zum gemeinsamen Erfolg.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zur individuellen Tagesgestaltung
• Homeoffice: Option teilweise im Homeoffice zu arbeiten
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden gefördert
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Abwechslungsreiche Aufgaben im Vertrieb und in IT-Projekten
• Eingespieltes und dynamisches Team: Arbeit in einem eingespielten, dynamischen Team mit kollegialem Umgang

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