Koordinator/in Administration Krebszentrum 40-70%

Deine Aufgaben und Perspektiven

• Organisation und Koordination der Abläufe im DKG-zertifizierten Zentrum sowie Planung und Protokollierung von Sitzungen und Qualitätskonferenzen
• Unterstützung der Leitung Qualitätsmanagement CCC bei Zertifizierungen, Überwachungsaudits und Rezertifizierungen
• Pflege und Aktualisierung der zertifizierungsrelevanten Unterlagen und Nachweisdokumente
• Sicherstellung der Einhaltung der gültigen DKG-Erhebungsbögen und fachlichen Anforderungen
• Zentrale Ansprechperson und Schnittstelle zwischen dem CCC HOCH und den beteiligten Partnern

Was du für diese Stelle mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen, pflegerischen, gesundheitswissenschaftlichen, kaufmännischen oder vergleichbaren Bereich
• Idealerweise Berufserfahrung im Gesundheitswesen oder in einem zertifizierten Zentrum
• Erfahrung im Qualitätsmanagement und/oder Projektmanagement wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word, Excel und PowerPoint
• Organisationsstärke, Kommunikations- und Koordinationsgeschick sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Unser Angebot an dich

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten, dynamischen Team
• Aktive Gestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Zentrums
• Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche fachliche Unterstützung
• Vielfältige interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Anstellungsbedingungen mit zeitgemässer Vorsorgelösung und flexiblen Arbeitszeitmodellen zur Förderung der Work-Life-Balance

Deine Bewerbung

• Eintritt per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung
• Mehr zu dieser spannenden Stelle erfährst du von Jessica Schäfer, Leiterin Qualitätsmanagement CCC, Telefon +41 71 494 33 68
• Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wendest du dich bitte an Nina Jenni, HR Business Partner, Telefon +41 71 494 67 27

Über uns

Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.

#gerneperDu