Das könntest du laut kununu User:innen als Finanzberater:in in Schweiz verdienen
Unser Kunde ist im Technologieumfeld tätig. Als Spezialisten für die Vermittlung von Fachkräften in dieser Branche bringen wir dich mit dem passenden Arbeitgeber zusammen. Wenn du mehr über das Unternehmen und die Stelle erfahren möchtest, dann bewirb dich jetzt auf die Stelle.
Rolle:
Rocken® ist ein innovatives Schweizer Unternehmen, das mit seiner digitalen Talentplattform die Personalgewinnung und den Recruiting-Markt nachhaltig verändert. Wir verbinden moderne Technologie mit persönlicher Beratung und unterstützen Unternehmen bei der gezielten Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte.
Für unser Team in Zürich suchen wir einen Associate Consultant Finance, der sich auf die Fachbereiche Controlling, Treuhand sowie Finanz- und Rechnungswesen spezialisiert. Du baust dir ein fundiertes Marktverständnis auf, begleitest Unternehmen bei der Besetzung anspruchsvoller Fachpositionen und entwickelst dich schrittweise zum eigenständigen Consultant mit Kundenverantwortung.
Verantwortung:
Recruiting und Talent Acquisition: Identifikation, Ansprache und Qualifizierung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Finance, Accounting, Controlling und Treuhand.
Kandidatenmanagement: Durchführung von Interviews, Analyse beruflicher Qualifikationen und gezieltes Matching von Kandidaten mit offenen Positionen.
Kundenberatung: Betreuung bestehender Geschäftskunden sowie Unterstützung bei der Analyse von Personalbedarf und fachlichen Stellenanforderungen.
Business Development: Aktive Gewinnung neuer Unternehmenskunden und systematischer Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen im Finance-Segment.
Marktanalyse: Beobachtung des Schweizer Arbeitsmarkts, Identifikation relevanter Unternehmen und Erkennen neuer Geschäftspotenziale.
Recruiting-Prozessmanagement: Koordination von Kandidatenvorstellungen, Vorstellungsgesprächen und laufenden Rekrutierungsprozessen bis zum erfolgreichen Abschluss.
Digitale Talentplattform: Nutzung unseres hauseigenen CRM und unserer Recruiting-Technologien zur strukturierten Kandidaten- und Kundenentwicklung.
Qualifikationen:
Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (EFZ), höhere Fachschule (HF) oder Studium (FH/Uni), vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Finance, Banking oder einem verwandten Bereich.
Berufserfahrung: Erste Erfahrung in Recruiting, Personalberatung, Vertrieb, Kundenbetreuung oder im Finanz- und Rechnungswesen von Vorteil.
Fachkenntnisse: Interesse an Controlling, Accounting, Treuhand und Finance sowie Bereitschaft, sich vertieft mit dem Schweizer Fachkräftemarkt auseinanderzusetzen.
Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Das bieten wir dir
Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Coaching und Mentoring.
Klare Karriereperspektiven mit Entwicklungsmöglichkeiten zum Consultant und zur eigenständigen Kundenverantwortung.
Moderne Recruiting-Technologien und Zugang zu einer etablierten digitalen Talentplattform.
Bestehendes Kundennetzwerk und umfassende Kandidatendatenbank für einen erfolgreichen Einstieg.
Flexible Arbeitsgestaltung, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
Leistungsorientiertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
Benefits:
- Coaching und Mentoring
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Homeoffice
- Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
- Sportliche Aktivitäten
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Eingespieltes und dynamisches Team
ROCKEN Jobs:
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