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SAP HCM Payroll Modulberater:in

Vor 7 Tagen
Bern
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Zu diesem Beruf haben wir derzeit leider keine Daten. Übst du diesen Beruf aus? Teile dein Gehalt mit uns – natürlich anonym – und trage zur Gehaltstransparenz bei!

Was die Firma über den Job sagt

Senior SAP HCM Payroll Consultant (m/w/d) 80-100%

Du brennst für die Lohnverarbeitung in einem Konzernumfeld und möchtest in einem attraktiven HR-IT-Umfeld arbeiten, das mit innovativen Lösungen aktiv zur Unterstützung der postinternen Partner:innen beiträgt? Dann bewirb dich noch heute bei uns - denn mit dir setzen wir bei der Lösungsfindung auf Vielfalt und Kreativität.

Das kannst du bewirken

  • Als SAP-HR-Modulberater:in Payroll trägst du die Mitverantwortung für die Lohnverarbeitung der rund 47'000 Mitarbeitenden der Schweizerischen Post.
  • Im Payroll-Team führst du zuverlässig und termingerecht die technischen Lohnläufe durch, wobei du unter anderem für die Datenaufbereitung, die Abrechnung, die FICO-Verbuchung sowie den Versand der Entgeltbelege zuständig bist.
  • Du bist verantwortlich für die technische Weiterentwicklung, arbeitest selbstständig in Projekten mit und optimierst bestehende Prozesse in deinen Fachgebieten - zum Beispiel Lohnausweis, Lohnarten oder Familienzulagen.
  • Du unterstützt das Team in verschiedenen Fragestellungen rund um das Modul Payroll und übernimmst den 3rd-Level-Support für den laufenden Betrieb im SAP HCM Payroll.
  • Bestehende Lösungen werden von dir durch Support, Customizing und gezielte Weiterentwicklungen optimiert, wobei du die Möglichkeit hast, Entwicklungserfahrung direkt im Arbeitsalltag zu sammeln.
  • Mit deinem Know-how und deiner Erfahrung entwickelst du passgenaue Lösungen für unsere internen Partner und setzt diese eigenverantwortlich um.

Das bringst du mit

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Gebiet Payroll/Sozialversicherungen bilden die Basis deiner beruflichen Erfahrung.
  • Deine Kenntnisse als Payroll Spezialist:in resp. Spezialist:in im SAP HCM und im Bereich der Sozialversicherungen konntest du schon während mehreren Jahren selbstständig erfolgreich anwenden.
  • Erfahrungen mit SuccesFactors EC sind willkommen.
  • Du arbeitest präzise, qualitätsbewusst und zuverlässig, bringst eine gesunde Eigenmotivation mit und überzeugst durch deine Lösungsorientierung sowie Belastbarkeit - auch in hektischen Situationen behältst du einen klaren Kopf.
  • Mit deinem vernetzten Denken und deiner offenen Art baust du eine Brücke zwischen der Informatik und dem Fachbereich Personal.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab und jede weitere Sprache ist von Vorteil.

Ortsunabhängiges Arbeiten ist möglich, 2 Tage Anwesenheit pro Woche in Bern werden vorausgesetzt.

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