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Stv. Rayonleiter:in Non Food

Vor 2 Tagen
Burgdorf - Sägegasse 14
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Abteilungsleiter:in in Schweiz verdienen

Ø 108.900 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
66.500 CHF179.000 CHF
Was die Firma über den Job sagt

Stv. Rayonleiter:in Non Food

  • Als Mitverantwortliche:r für die Abteilung Non Food ist es dein Ziel, unserer Kundschaft ein tolles Einkaufserlebnis zu bieten.
  • Du stellst sicher, dass sämtliche Prozesse und Regelungen eingehalten werden.
  • Im Teamwork unterstützt du auch deine Kolleginnen und Kollegen in anderen Bereichen.
  • Bei Abwesenheit der Rayonleitung übernimmst du die Verantwortung für die Abteilung.
  • Wir freuen uns auf deine abgeschlossene Grundbildung und/oder Erfahrung im Verkaufsbereich.
  • Du hast bereits Erfahrung in einer ähnlichen Funktion? Pluspunkt!
  • Du leistest vollen Einsatz und bist bereit, Dienstleistungen zu erbringen.
  • Flexibilität ist dir auch bei den Einsatzzeiten wichtig.
  • Deutsch beherrschst du mündlich und schriftlich gut.
  • Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
  • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
  • Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
  • Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
  • Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200. - Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote
Germann Steiner
HR Marketing

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