Bei Anruf nach wochenlangem Warten auf Rückinfo wg. dem Stand der Bewerbung prompt eine schriftliche Absage bekommen.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Jungheinrich AG als Regionalleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Unterlagen prüfen und kurzfristig eine Info geben. Auch Bewerber sind Menschen, den Respekt entgegengebracht werden sollte. Weniger Flosken im Absageschreiben.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
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Arbeitgeber-Kommentar
Geschäfts- und HR-LeitungProjektleiterin Digitales Marketing
Sehr geehrter Kununu-Besucher
Besten Dank für Ihre offene Rückmeldung. Ein professioneller Rekrutierungsprozess und damit verbunden ein wertschätzender Umgang mit unseren Bewerbern ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenswerte. Leider ist es uns nicht gelungen, den beschriebenen Vorfall zu prüfen, da wir die Funktionsbezeichnung "Regionalleiter" nicht verwenden und kein entsprechendes Stelleninserat geschaltet ist und auch nicht war. Sehr gerne dürfen Sie sich bei der Personalabteilung melden, um den Sachverhalt zu klären.
Mit besten Grüssen
Die Personalabteilung