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Kantonsspital 
Graubünden
Bewertung

Mitarbeiter Meinung

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Kantonsspital Graubünden Informatik in Chur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Grundsätzlich ein guter Arbeitgeber, aber ab und zu Mal auch nicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Andere Lieblinge bevorzugen...
Keine fairen Lohnerhöhungen!
Keine gerechten Homeoffice Verteilung!

Verbesserungsvorschläge

Genaue Beobachtung. Mitarbeiter alle gleichbehandeln!
Homeoffice reduzieren oder gerecht halten!
Lohnerhöhungen gerecht verteilen!

Gehalt/Benefits

Ich bin engagiert und zuverlässig, das seit Jahren.
Trotzdem fehlt die anerkennung.
Keine Gehaltserhöhung, wenig Rückhalt von Führungspersonen!!!!
Und andere nutzen es total aus.

Gleichberechtigung

Arbeiten sowie Arbeitszeiten werden täglich sehr stark kontrolliert. Dies ist besonders in nur gewissen Abteilungen zu spüren.
Warum dürfen andere mehr im Homeoffice sein als ich?!
Ich bin seit langem dabei und fühl mich schon recht vernachlässigt.
Während manche Homeoffice sinnvoll und loyal nutzen, nehmen es andere offenbar für Ihre eigenen Zwecke, sei es für ihren Nebenerwerb oder gar Betrieb. Das sollte man nachgehen!!
Fühl mich von meinen Freunden ausgelacht. Vorallem wen sie mir zeigen/sagen was sie machen und verdienen!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Mitarbeiter:in

Danke für deine Bewertung und deine langjährige Mitarbeit bei uns. Wir freuen uns, dass du mit deinen Arbeitsbedingungen und Aufgaben zufrieden bist. Allerdings bedauern wir, dass du uns nicht weiterempfiehlst.

Wir sind eine moderne Arbeitgeberin und setzen auf faire Bedingungen. Sprich offen mit deiner Führungskraft oder dem für deinen Bereich zuständigen HR Business Partner über die Punkte, die dich stören. Transparenz ist eins unserer Unternehmenswerte und somit sehr wichtig für uns. Gemeinsam können wir daran arbeiten, ein für alle stimmiges Umfeld zu schaffen.

Wir schätzen dich als loyale:n und engagierte:n Mitarbeiter:in und freuen uns auf unsere weitere Zusammenarbeit.

Herzliche Grüsse
Dein Human Resource Management

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.