Rückmeldungen werden versprochen, man erhält aber keine, warte strenggenommen immer noch auf die offizielle Absage!
Bewerber/inHat sich 2019 bei LYRECO in Dietikon als HR beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn bereits 2 persönliche Gespräche stattgefunden haben, sollte man eine telefonische Absage geben. Allerdings auf Emails nicht reagieren wenn der Bewerber nach dem aktuellen Stand fragen möchte, ist schwach. Bewerber investieren viel Zeit und dann sowas.. Kein wertschätzender Umgang!
Ich hatte eigentlich einen sehr guten Eindruck von dem Unternehmen und den Mitarbeitern, aber so etwas hinterlässt einen nicht so tollen Nachgeschmack.. Daher für mich auch in Zukunft keine Option mehr mich noch einmal zu bewerben.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, warum sollten wir sie einstellen?,...
- Standard durch CV führen
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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