55 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
55 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Medicall AG Bewertungen
Medicall
AG
Brüttisellen und weitere
TopCompany2026
55 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Im Grossen und Ganzen ein attraktiver Arbeitgeber 6
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Medicall AG in Brüttisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respektvoller Umgang mit MA . Anerkennung der Leistung, nehmen Rücksicht auf persönliche Wünsche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus Lohnverhandlungen wird ein Geheimnis gemacht .Ich erwarte dass ich mit meinem direkten Vorgesetzten über meinen Lohn reden kann.Es ist sehr irritierend dann zu erfahren dass der Vorgesetzte nichts mit den Löhnen zu tun hat und nicht mal weiss wieviel ich verdiene.. Ich fühle mich als Bittstellerin und wage es nicht mein Anliegen wegen Lohnanpassung vorzubringen, da ich Bedenken habe dass dies negative Konsequenzen haben könnte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Medicall AG in Brüttisellen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man etwas mühe hat etwas zu verstehen, wird man nur belächelt und für nicht voll genommen.
Kollegenzusammenhalt
zu einigen gut.
Vorgesetztenverhalten
man war nicht ehrlich mit mir.
Kommunikation
es wird jeweils im sekundentempo etwas erklärt
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Medicall AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel, sinnvollen Job, Wünsche werden berücksichtigt
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern auch einen geschlossenen Raum bieten, um Sachen anzumerken welche nicht korrekt ablaufen/nicht in Ordnung gehen.
Arbeitsatmosphäre
Super gelassen. Jeder ist selbstständig.
Stimmung ist im Loch, wenn gewisse Mitarbeiter arbeiten, welche sich tendenziell gerne einmischen als auf die eigene Arbeit zu schauen.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Bereichs bekommt man zu jederzeit Hilfe wenn nötig, alle sind super gelassen aber trotzdem auf die Arbeit fokussiert.
Bereichsübergreifend ist nicht wirklich einen Halt zu spüren, ausser zu den Ärzten da unser Bereich eng mit Ihnen arbeitet.
Leider habe ich vereinzelt mitbekommen, wie (gewisse) langjährige Mitarbeiter nicht korrekt mit Mitarbeitern umgehen (hauptsächlich neuen Mitarbeitern). Meiner Meinung nach übernehmen gewisse Personen Funktionen, welche nicht zu ihnen passen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Katastrophale Unternehmensführung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Medicall AG in Brüttisellen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausbeutung der Mitarbeiter, schlechte Arbeitsatmosphäre und Arbeitsbedingungen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Spannendes Umfeld, sinnvolle Tätigkeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Medicall AG in Brüttisellen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lockerer Umgang untereinander
Work-Life-Balance
Wünsche für Schichtplanung werden berücksichtigt
Karriere/Weiterbildung
Grosses KMU, gute Entwicklungsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem, kollegiale Atmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Gute Führung und Wertschätzung
Kommunikation
über das Wichtigste immer informiert
Interessante Aufgaben
Spannendes Umfeld, dynamisch, Eigenverantwortung, Einbringen von Ideen
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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sehr abwechslungsreiche Tätigkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Medicall AG in Brüttisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Lage (ÖV-Anbindung, Velo-Stellplätze, Tiefgaragenparkplätze), Teilzeitarbeit möglich, problemlose Umstellung auf Homeoffice aufgrund der Pandemie
Work-Life-Balance
flexible Urlaubsplanung, Gleitzeit
super, v.a. mit Kindern
Karriere/Weiterbildung
regelmässige interne Schulungen, allerdings gibt es kaum Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Löhne sind fair und die Sozialleistungen für 2a sehr gut, super UVG
Kollegenzusammenhalt
in meiner Abteilung sehr gut
Kommunikation
regelmässige Mitarbeiter-Informationen und Teamsitzungen
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Alles in allem tip top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Medicall AG in Brüttisellen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Gleitzeit und flexible Urlaubsplanung. Besser geht's nicht.
Karriere/Weiterbildung
Interne Weiterbildungen werden gefördert. Die Hierarchie ist flach, daher kaum Aufstiegsmöglichkeiten. In der Abteilung werden nach Wunsch und Eignung Sonderaufgaben vergeben.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung sehr gut, somit ein grosser Wohlfühlfaktor. Abteilungsübergreifend manchmal holprig, aber dennoch gut.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Lob und Kritik, für mich ist beides wichtig.
Kommunikation
Man wird regelmässig informiert. Es gibt abteilungsübergreifende Mitarbeiter-Informationen, Teamsitzungen, Info-Emails. Für mich definitiv ausreichend.
Interessante Aufgaben
Passt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Erfüllende Arbeit im angenehmen KMU-Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Medicall AG in Brüttisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verkehrsgünstige Lage, sehr gut geeignet für Teilzeit-Arbeitende, Service-Mentalität, Menschen helfen können.
Image
Die Unternehmung ist führend in der Schweiz in ihrem Tätigkeitsfeld. Die hohe Qualität der Leistungen, die wir erbringen ist im Markt bekannt.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten dank Schichtbetrieb.
Karriere/Weiterbildung
KMU, daher sind Aufstiegsmöglichkeiten irgendwo begrenzt.
Gehalt/Benefits
Faire Löhne und gute Sozialleistungen vor allem für die 2. Säule.
Umgang mit älteren Kollegen
2/3 der Mitarbeitenden sind schon mehr als 10 Jahre dort. Die Loyalität beeindruckt mich und zeigt mir, dass die älteren Kollegen offenbar gut behandelt wurden über die Jahre.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut für ein KMU.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Atmosphäre der Drohung und Nicht-Kommunikation von oben, unter Kollegen teils sehr gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Medicall AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang gewisser Mitarbeiter untereinander, sehr selektiv
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
oben genannte Punkte
Verbesserungsvorschläge
- Lohntransparenz und Gleichheit
- PK Plan flexibler gestalten
- nicht nur Früchte als grosszügige Lohnleistung verkaufen, Reka Checks bekommt man Schweiz weit fast überall bis 20% vergünstig
- Einhalt des Arbeitzeitgesetzes
Arbeitsatmosphäre
Sobald es um Umsetzung der schönen Worte geht, folgen keine Taten sondern nur Drohungen. Zusammenarbeit unter Kollegen sehr Bereichs abhängig, zum Teil gut und sehr kollegial, zum Teil hinterhälterisch, unkollegial, nur lästern
Work-Life-Balance
Schichtübergänge wie 23:30 Uhr auf 06:30 Uhr kommen vor, Schichtplan wird gemäss Rang innerhalb des Teams erstellt. Wo ist da der Fairness Gedanke? Leute im Team helfen da auf freiwilliger Basis aus.
Karriere/Weiterbildung
nicht existierend
Gehalt/Benefits
keine Wahl von Plan bei Pensionskasse
Lohnungleichheit, einmal eingestiegen nicht mehr angepasst, geschweige von Teuerungsausgleich oder Bonus
Früchte werden als grosszügige Sozialleistung verkauft
Rekachecks auf Minimalstandard, ausser Parkplatz und nicht benötigten Versicherungsprodukten (ca. 10% Rabatt) keine weiteren Vergünstigungen
Umgang mit älteren Kollegen
viele ältere Kollegen / Mitarbeiter, Fluktuation im jüngeren Segment sehr hoch
Vorgesetztenverhalten
geht aus oben genannten Kommentaren heraus
Arbeitsbedingungen
Gleichbehandlung bei Lohn, Arbeitszeitgesetzeinhaltung, Kultur der Nichtkommunikation
Gleichberechtigung
nicht bei Lohn
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Job Hot Klima Cold
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 bei Medicall AG in Brüttisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teils spannende Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.