88 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
88 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
NTT DATA Business Solutions AG Schweiz Bewertungen
NTT
DATA
Business
Solutions
AG
Schweiz
88 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Im Branchenvergleich etwas verschlafen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei itelligence AG Schweiz in Regensdorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Zeichen der Zeit erkennen und sich weiterentwickeln. Die Zeiten von ECC und R3 sind vorbei.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Durch die Q4-Meetings sieht man sich auch regelmässig.
Allerdings habe ich auch Situationen erlebt in den Personen von ihren Vorgesetzten oder Projektleitern sehr ruppig behandelt und sogar beleidigt wurden.
Work-Life-Balance
Man kann sich die Zeiten frei einteilen.
Während eines GoLives wirds natürlich etwas stressiger aber vorher und nachher ist es eigentlich super.
Karriere/Weiterbildung
Das JuPro für Junioren ist super. Man bekommt einen sehr guten Einstieg. Weitere Fortbildungen (ausserhalb des Selbststudiums) werden leider nur sehr selten ermöglicht. Tatsächlich weis ich von niemandem der auf Fortbildung war, relativ unüblich für die Branche.
Als Junior wird man je nach Line of Business links liegen gelassen.
Kollegenzusammenhalt
Mit den einigen Kollegen ist der Zusammenhalt gut. Es gibt sehr viele Einzelgänger, was für eine Projektarbeit oftmals sehr hinderlich ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit älteren Kollegen wird sehr gut umgegangen. Aber das ist leider Teil des Problem. Vieles ist alteingesessen und sehr starr. Neuerung werden grösstenteils erstmal abgelehnt.
Es einige Personen die noch nie mit Fioria gearbeitet haben und ihren Kunden immer noch die GUI verkaufen.
Vorgesetztenverhalten
Teammeetings sind zwar geplant. Finden aber auf Grund des Zeitmangels nicht statt.
Obwohl die Ressourcen geplant werden, wird auf diese Planung keine Rücksicht genommen. Manche haben viel zu viel zu tun, andere sehr wenig.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind funktional, aber gut gelegen.
Einen zweiten Bildschirm zum Arbeiten steht an den meisten Plätzen nicht zur Verfügung. Das wir mitunter nicht sehr angenehm.
Kommunikation
Es wird regelmässig kommuniziert und es gibt regelmässige Meetings mit Infos (auch während Corona), vielleicht sind sie etwas zu lange
Gleichberechtigung
Kommt man neu in das Unternehmen, steht man erstmal auf dem Abstellgleis. Es ist wirklich schwierig und kostet sehr Mühe, dass man in den „Club“ aufgenommen wird.
Interessante Aufgaben
Wem das Arbeiten mit SAP gefällt der ist hier richtig. Als Neuling muss man jedoch aufpassen, dass man nicht zwangbeschäftigt wird.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Fühle mich rundum wohl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei itelligence AG Schweiz in Regensdorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegial, großes Vertrauen des Managements in seine Mitarbeiter*innen
Karriere/Weiterbildung
Junioren Ausbildungsprogramm zusammen mit NTT Data Deutschland
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrungen der älteren Mitarbeitenden werden sehr geschätzt.
Es werden auch Bewerber 60+ eingestellt.
Kommunikation
Häufige und transparente Kommunikation det Geschäftsführung
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Erste Liga
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei NTT DATA Business Solutions AG Schweiz in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lokale Zusammenarbeit bei gleichzeitig starkem Konzern
Verbesserungsvorschläge
Mehr Bildschirme im Office
Arbeitsatmosphäre
Kollegial
Work-Life-Balance
Sehr gut - Mitgestaltung ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Genügend Freiheit und Unterstützung zur Weiterbildung vorhanden. Zusätzlich ist die Entwicklung im Projekt hervorragend und umfangreich (sehr hohe Qualität, die erwartet und an den Tag gelegt wird sowie Seniorität des hilfsbereiten Umfelds). Möglichkeit zur Entwicklung.
Gehalt/Benefits
Fair
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut - auch teamübergreifend. Arbeitskollegen haben oft weit über 10 Jahre relevante Erfahrung, sind trotzdem bodenständig und hilfsbereit. Öfters gibt es etwas zum gemeinsamen Lachen. Menschlich wie fachlich eine konstruktive Umgebung. Es wird viel in die Teambildung investiert - Events sind hervorragend gestaltet, Geschenke zu bestimmten Anlässen waren bisher immer sehr aufmerksam ausgesucht und absolut wertig/umweltfreundlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Selbst im Pensionsalter gibt es bei uns noch Chancen/Einsätze, seine Kenntnisse einzubringen.
Vorgesetztenverhalten
Im Team ausgezeichnet. Geschäftsleitung macht einen hervorragenden Job und kümmert sich um die Mitarbeiter. Anliegen können immer besprochen werden.
Kommunikation
Auch während Corona umfassend. Bezogen auf das Team sowieso hervorragend.
Gleichberechtigung
Auch der Konzern legt viel Wert hierauf.
Interessante Aufgaben
Genial - technologisch wie fachlich. Besonders aktuell ein enormer Drive in Richtung moderner Themen, unterstützt durch die Power unseres Konzerns. Persönliche Entwicklung wird hierbei gefördert - direkt wie indirekt. Unsere Entwicklungen und Dienstleistungen ermöglichen viel Sinnvolles. Immer interessant zu sehen, woran auch andere Arbeiten.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Ausgezeichneter Arbeitgeber mit spannendem Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei NTT DATA Business Solutions AG Schweiz in Bern gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Arbeitsplätze mit Doppelbildschirm ausstatten
- Weiterbildungsmöglichkeiten via Email an die Mitarbeitenden verschicken oder einen Weiterbildungsprozess erstellen mit einer Ansprechperson
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und kollegial.
Work-Life-Balance
Leider fehlt es noch an Knowhow Trägern und man muss an diversen Orten Feuern löschen. Ich würde mich auf neue Kollegen freuen :)
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungen, aber nur jahrelangem hartnäckigem Nachfragen, dass der eine oder andere die Lust verliert, kann ich verstehen. Selbststudium ist aufgrund der massiven Auslastung gar nicht mehr möglich.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt hat sich sehr positiv verbessert, seitdem es neue Umgangsregelungen gibt.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin mit meinem Vorgesetzten sehr zufrieden.
Kommunikation
Die Geschäfts-, Team- und Vorgesetzten Meetings werden regelmässig durchgeführt, man erhält alle notwendigen Informationen über neue Prozesse, Innovationen und Projekte.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig und abwechslungsreich. je nach Projekte, Kundenmandate oder Inhouse Aufträgen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei NTT DATA Business Solutions AG Schweiz in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Immer noch sehr gut. Wenn jemand etwas zu meckern hat ist es "Jammern auf hohem Niveau".
Image
Unternehmensmarke noch etwas unbekannt. Wird aber laufend besser.
Work-Life-Balance
Aufgrund der vielen Freiheiten und den Möglichkeiten, sich die Zeit selbst einzuteilen liegt dies zu grossen Teilen auch an jedem persönlich.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Möglichkeiten sind weiter zu entwickeln und auch Weiterbildungen zu besuchen. Aber der Mitarbeiter muss selbst aktiv werden und wollen.
Kollegenzusammenhalt
Wunderbar. Man kann sich aufeinander verlassen!
Kommunikation
Potential und Luft nach oben vorhanden. Aber man merkt, dass sich das Management bemüht, klarer zu kommunizieren.
Gleichberechtigung
Die Fähigkeiten zählen. Das Geschlecht, Alter, Herkunft, etc. spielt keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Absolut! Spannende Projekte, neue Technologien
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Ehemals Itelligence und jetzt NTT Data, neuer Name mit gleicher Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei NTT DATA Business Solutions AG Schweiz in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fast alles, vor allem die neuen Gehaltseinbussen
Verbesserungsvorschläge
Zuviel was man hier schreiben könnte, Stellenweise die falschen Personen sind Teamleiter geworden, es gibt einige Ausnahmen, sorry.
Arbeitsatmosphäre
neuer Name mit gleicher Führung
Image
Das Image ist super, leider, wie das sein kann? Aus Mitarbeitersicht oder Bewerber fatal!
Work-Life-Balance
neuer Name mit gleicher Führung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Witz
Kollegenzusammenhalt
neuer Name mit gleicher Führung, mit div. Kollegen SUPER mit anderen nicht SUPER
Umgang mit älteren Kollegen
OK
Vorgesetztenverhalten
neuer Name mit gleicher Führung
Arbeitsbedingungen
neuer Name mit gleicher Führung
Kommunikation
neuer Name mit gleicher Führung, Integration-Management und neuen Teamleiter-Management hat hier voll versagt, keine bis wenig Kommunikation von Itelligence und NTT Data.
Gehalt/Benefits
Seit NTT Data wird alles gestrichen, Spesen und Pauschalen usw... es geht noch weiter runter, da war Itelligence um einiges besser, absoluter rückschritt!
Gleichberechtigung
neuer Name mit gleicher Führung, zw. den geschlechtern alles OK, zw. Mitarbeiter und Führung nicht. Die stellenweise neuen Teamleiter können auch nicht helfen, es wurden nur die Lieblinge befördert! Ohne Vitamin B geht nichts, das ist keine Gleichberechtigung!
Interessante Aufgaben
neuer Name mit gleicher Führung, die kümmert sich nicht um ihre Mitarbeiter.
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Itelligence ist ab 2022 Geschichte und wird zur NTT DATA Business Consulting
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei NTT DATA Business Solutions AG Schweiz in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr, viel versprochen nichts einghalten es sei dann man ist ein Günstling.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile fast alles was People Management angeht, bin auf das Image und meinem Headhunter reingefallen, die haben mir die Sterne vom Himmel geholt!
Verbesserungsvorschläge
Mehr als man hier aufführen könnte.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Kollegen an! Mann muss die richtige Personen kennen, es wurde umstrukturiert und es sind Teamleiter geworden die keine sind!
Image
Die Firma lebt vom alten Image, hier ist der Lack ab, vielleicht stirbt deswegen der Name Itelligence und wird durch NTT Data ab 2022 ersetzt?
Work-Life-Balance
Hängt an der Auftragslage, es muss geliefert werdenm Juniors werden ins kalte Wasser geschmissen und müssen es beim Kunden ausbaden.
Karriere/Weiterbildung
Karriere keine möglichkeiten, der Filz berücksichtiggt nur Mitarbeiter die in der Gunst stehen. Wir haben das Jahr 2021 und nicht 1980.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Beratern kann es gut sein, aber anscheinend sind auch hier Spitzel die nach oben zu ihrem Vorteil kommunizieren um sich beliebt zu machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man in der Gunst ist dann ja.
Vorgesetztenverhalten
Alte Mitarbeiter, die nach alten Prinzipien arbeiten, auf Mitarbeiterwünsche und Anmerkungen wird nicht gehört, es werden nur die bevorzugt die in der Gunst des einzelnen vorgesetzten stehen, und nicht nach ihren fachlichen oder kariere wünschen gefördert oder berücksichtigt werden. Das sind alte Seilschaften, die auch mit einer Management Führungsschulung NICHT abgeschafft werden können, den alten Filz kann man nur rausschmeissen und ersetzen.
Kommunikation
1 mal im Monat beweihräuchert man sich an den Zahlen als erfolgt, das wichtige wird nicht kommuniziert, umgesetzt auch nichts. Keine offene und freie Kommunikation! Viel hinterm Rücken.
Gleichberechtigung
JAIN, es werden Neulinge bzw. Mitarbeiter die gerade mal 3-5 Jahre SAP Beratungserfahrung haben zu Vorgesetzten gemacht ohne das sie sich in Projekten oder durch Leitungsfunktionen als Führungskräfte qualifiziert haben. Ernennung durch Beziehungen zum Vorgesetzten, der Filz und die Struktur wie die Firma tickt geht weiter!
Interessante Aufgaben
Hin und wieder ja
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei itelligence AG in Regensdorf gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Das Juniorenprogramm ist super. Zusammen mit den deutschen Kollegen hat man einen super Einstieg. Und man baut ein erstes Netzwerk auf.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist fair. Hat je nach Position einen variablen Anteil, den man zum grössten Teil selbst beeinflusst.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich aufeinander verlassen und man hilft sich gegenseitig gerne.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal, ob Frau oder Mann, jung oder alt. Es werden alle mit Respekt behandelt und geschätzt
Kommunikation
Auch während Corona gibt es monatlich Infomeetings von der GL. Es gibt Umfragen zur Zufriedenheit der Mitarbeiter und es wird offen mit Kritik umgegangen.
Gleichberechtigung
Egal, ob Frau oder Mann, jung oder alt. Es werden alle mit Respekt behandelt und geschätzt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Tolles, wertschätzendes, familiäres und interessantes Umfeld
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei itelligence AG Schweiz in Regensdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen und zukunftsorientiert. Den Kunden wird geboten, was versprochen wird. Langfristiges Denken bei Investitionen, Kunden und Personal.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die vielen verschiedenen Ablagen ;-)
Arbeitsatmosphäre
Trotz Covid sehr tolle Arbeitsatmosphäre
Image
Die itelligence geniesst einen hervorragenden Ruf. Das merkt man in- und extern.
Work-Life-Balance
Man kann sich die Zeiten frei einteilen. Wie im Beratungsgeschäft üblich, richtet sich die Arbeitszeit grösstenteils nach den Kunden.
Gehalt/Benefits
Absolut faires und transparentes Modell.
Kollegenzusammenhalt
Man schaut gegenseitig aufeinander - keine Konkurrenzkämpfe erkennbar.
Vorgesetztenverhalten
Hervorragend. Respektvoll und wertschätzend. Immer ein offenes Ohr, klare Vorgaben und viel Vertrauen das zu grossem Einsatzwillen führt.
Arbeitsbedingungen
Trotz Covid tolle Bedingungen. Top Arbeitsgerät & Infrastruktur zu Hause.
Kommunikation
Monatliche Info-Meetings vom Management - absolut transparent!
Interessante Aufgaben
Wer will der kann & darf :-) Es gibt fast nichts, was es im SAP Markt nicht gibt.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Herausforderungen und viele Möglichkeiten machen den Job interessant
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei NTT DATA Business Solutions AG Schweiz in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen, zukunftsgerichtet. gutes Arbeitsumfeld, Kundenstrukturen. Auch langfristiges Denken was Investitionen angeht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht finde ich nichts, ausser die neue Ferienbezugsregelung, dies konnte aber schon angemahnt werden.
Verbesserungsvorschläge
Work-Life-Balance muss noch besser werden sicher auch dem Corona Lockdown geschuldet, die Kollegialen Austausche fehlen mir, viele OnLine Meetings etc. ersetzen nicht den persönlichen Kontakt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, die Leute muss man kennen immer schwierig in coronazeiten wer aber offen und kommunikativ ist findet schnell Anschluss. Wie immer die innere Einstellung zählt eben auch. Viele Informationen werden gegeben. Viel Vertrauen in den Mitarbeiter wir gegeben.
Image
Image ist gut, itelligence hat einen guten Name und auch gegen innen stimmt das Bild. Probleme gibt es immer zu lösen aber dafür sind intern kurze Wege da
Work-Life-Balance
Beratungstätigkeit = Verfügbarkeit. Natürlich gerade im Lockdown nicht einfach. Man ist zuhause und arbeitet... die eigene tägliche Planung ist gefragt, dafür auch viel Vertrauen der Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt je nach Ausrichtung und Karriereplanung. Lehrgänge in der eigenen itelliAcademy oder auch HighPotential Programme sind zur Mitarbeiterförderung da.
Gehalt/Benefits
gutes Gehalt, mit Erfolgskomponente und Partizipierung an Erfolg der Firma und des eigenen Eefolges und Erreichung der eigenen Ziele. Gute Pensionskasse mit hoher Rendite im Vergleich zu anderen. Jubiläumsgeschenke nach 5,10, 15 J. Zugehörigkeit, Sabbatical von einem Monat zus. bezahlte Ferien etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HalbTax Abo wird bezahlt und auch weitere Vergünstigungen
Kollegenzusammenhalt
habe viele gute Kolleginnen und Kollegen gefunden aus denen mit den Jahren auch Freunde wurden.
Umgang mit älteren Kollegen
Einstellung von Ex SAP mitarbeitern welche über 50 oder sogar 60 eher gehen mussten oder mit Packages freigestellt wurden. diese sind nun bei uns. Ich kann auf gutes Know-how zurückgreifen. Auch länger arbeiten bis in die Pension ist möglich letzthin wurde einer unserer Kollegen mit 67 pensioniert und trotz corona wurde eine kleine Abschiedsfeier ausgerichtet, also ich denke das ist ein guter Umgang.
Vorgesetztenverhalten
gut bis sehr gut. Habe schon vielerorts gearbeitet uns weiss Gott auch anderes erlebt. Ich kann sagen: Immer ein offenes Ohr, klare Vorgeaben und viel Vertrauen das zu grossem Einsatzwillen führt und auch vom Vorgesetzten gesehen und geschätzt wird.
Arbeitsbedingungen
sehr gut, arbeiten muss man überall, dafür gute Informatikunterstützung, alle 3 Jahre neue Geräte Notebook nach wahl, Handy wird von der Firma übernommen etc. Spesenpauschale etc. Moderne Führungsmodalitäten, Zielsetzungen etc. auch wird auf Teamarbeit geachtet. keiner ist nur ein Einzelkämpfer.
Kommunikation
monatliches info Meeing des Managements mit Beiträgen aus der Belegschaft und diversen Bereichen. Offene Kommunikation auch der Zahlen, das ist gut.
Gleichberechtigung
wird gelebt. Unterschiede sind minimal soweit ich das beurteilen kann.
Interessante Aufgaben
Arbeit sieht man oder nicht, wer die Arbeit im Consulting Business nicht sieht ist hier am falschen Platz. Ich kann nur aus eigener Erfahrung sagen, dass viele interessante Projekte mit Kunden zusammen und mit Gesprächen entstanden sind. Das macht den Job sehr interessant.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.