Die Pädagogische Hochschule St.Gallen ist mit ihren rund 600 Mitarbeitenden sowie 1400 Studierenden eine der national führenden und international anerkannten Pädagogischen Hochschulen. Nebst den Bereichen Ausbildung und Berufseinführung bietet die PHSG ein umfassendes Angebot an Weiterbildungen, welches jährlich von rund 10’000 Personen genutzt wird. Mit ihrem Engagement in Forschung, Entwicklung und Dienstleistungen leistet die PHSG zusätzlich einen Beitrag zur Klärung von Fragen zu Schule, Unterricht und Professionsentwicklung im Bildungssektor.
Eingebettet in die Strukturen des Kantons St.Gallen profitieren unsere Mitarbeitenden von zahlreichen Vorteilen eines attraktiven, zeitgemässen und vielseitigen Arbeitgebers. Als moderner Lehrbetrieb sorgen wir zudem für qualifizierten Nachwuchs und gut ausgebildete Fachkräfte.
Die persönliche und berufliche Entwicklung hat in einer lernenden Organisation wie der PHSG einen hohen Stellenwert. Wir bieten interessante berufliche Perspektiven, flexible Arbeitszeitmodelle und vielseitige Unterstützung für unsere Mitarbeitenden.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
EssenszulageAls öffentlich-rechtliche Arbeitgeberin bietet die Pädagogische Hochschule St.Gallen ihren Mitarbeitenden attraktive Anstellungsbedingungen sowie zahlreiche Angebote, Vergünstigungen und Vorteile.
Als Teil der PHSG profitieren Sie unter anderen von diesen Leistungen:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei PHSG.
Der Campus der PHSG erstreckt sich über vier Hochschulgebäude an den Standorten St.Gallen, Rorschach und Gossau.
Der Arbeitgeber bietet ein sehr positives und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit guten Rahmenbedingungen. Die Zusammenarbeit, die Kommunikation sowie die Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung überzeugen im Arbeitsalltag.
Nichts ausser das Gehalt
Mir gefällt, dass es viele Vorteile gibt und die Leute im Haus sehr freundlich sind.
Handlungsspielraum, Kolleginnen und Kollegen mit einem unglaublich hohen Engagement und viel Herzblut für die Bildung.
Sehr bemüht, interne Strukturen zu verbessern. Unterstützt Führungskräfte bei der Ausübung ihrer Tätigkeit.
Das Arbeitsklima empfand ich persönlich als sehr belastend und unprofessionell. Offene Kommunikation fehlte meiner Ansicht nach häufig, während Probleme eher indirekt oder hinter dem Rücken angesprochen wurden. Sowohl im Umgang mit der Berufsbildnerin als auch mit dem HR hatte ich teilweise das Gefühl, meine Fragen oder Anliegen nicht ernst genommen zu werden. In einem Gespräch wurde sinngemäss geäussert, ich solle mich „ausheulen“ und danach gehen, was für mich sehr respektlos wirkte. Solche Aussagen waren teilweise sogar ausserhalb des Gesprächs hörbar, ...
Die Teamarbeit kann manchmal ziemlich anstrengend sein. Die Aufgaben sind oft ungleich verteilt, sodass manche deutlich mehr machen müssen als andere. Besonders frustrierend ist, dass Personen in höheren Positionen sich oft weniger in die tägliche Arbeit einbringen. Das wirkt sich schnell auf die Motivation und den Teamgeist aus. Insgesamt fehlt es im Team manchmal an Verantwortungsbewusstsein und an der nötigen Kompetenz, um wirklich gut zusammenzuarbeiten.
- Strukturen innerhalb der PH sind kompliziert und teils unklar
- bis jetzt nichts
Teilweise langsame Prozesse, meist im Zusammenhang mit Vorgaben des Kantons St.Gallen
Die Teamdynamik könnte durch geeignetere Mitarbeiterprofile noch verbessert werden.
- Klarere Strukturen und Verantwortungsbereiche wären wünschenswert.
Arbeitet nicht dort
- Kantine an etwas mehr Tagen öffnen
- sich mehr um das Wohl der MA kümmern (auch von ganz oben)
- den Menschen wahrnehmen egal, welche Position er/sie hat
- Vorgesetzte sollten Präsenz zeigen
- freie Meinungsäusserung zulassen
- mehr Wertschätzung den MA gegenüber zeigen
Der am besten bewertete Faktor von PHSG ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Alle Mitarbeitenden sind gleichgestellt und werden gehört
Die Gleichberechtigung ist aus meiner Sicht vollumfänglich gegeben.
Bekommt maximale Aufmerksamkeit.
gleiche Chancen für alle Mitarbeitenden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PHSG ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Verbesserungswürdig, so wie in jeder anderer Unternehmung auch :)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind aus meiner Sicht in hohem Mass gegeben. Vorgesetzte fördern die fachliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden aktiv und unterstützen gezielt bei Weiterbildungen.
Wird sehr grosszügig unterstützt.
breites Angebot an Weiterbildungen möglich
Wird sehr gut unterstützt in diversen Weiterbildungen
sehr gute Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Weiterentwicklung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Die eigene Arbeit sinnvoll finden.