7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,5
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Lügen, lügen und nochmals lügen schon beim Vorstellungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Seit ehrlich, aber dann arbeitet niemand mehr für euch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Inakzeptabel
Bewerber/inHat sich 2021 als Mechaniker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bereitet euch etwas vor, vor allem wenn ihr so einen schlechten Ruf habt.
Bewerbungsfragen
- Bereits die Kommunikation per Mail mit der Personalverantwortlichen war merkwürdig, sehr viele Schreibfehler, Wiederholungen und inhaltlich sehr verwirrend. Es machte den Eindruck das meine Unterlagen nicht gelesen wurden, sondern einfach schnell zum Gespräch eingeladen wird, da not am Mann ist. Meine Fragen wurden mehrmals rigoros ignoriert.
- Das Gespräch selber war ein schlechter Film, und sehr wirr, der Oberste selber kam gute 10 Minuten zu spät und stellte freche/arrogante Fragen. Er tippte die ganze Zeit am IPhone herum, später kam noch sein Nachwuchs der wohl der Nachfolger wurde und stellte noch ein drittes Mal gleiche dämliche Fragen. Alle anwesenden hatten sich offensichtlich überhaupt nicht vorbereitet. Der älter schlief dann irgendwann ein, der jüngere telefonierte und die HR versuchte mit weiteren angriffigen Fragen die Situation zu überspielen…
- Nach dem Gespräch müsse ich mir nun überlegen ob ich zu einem Probearbeitstag kommen wolle, was aber nur möglich sei wenn ich über 80% bei der Firma Arbeit möchte?! Ansonsten dürfe ich nicht kommen. Es wurde bereits seit Monaten nach einem neuen Mechaniker gesucht, die Stelle wurde wohl auch lange nicht besetzt, wen wunderts.
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Transparenter und einfacher Prozess
Bewerber/inHat sich 2023 als Kaderposition beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
- Neben der fachlichen Qualifikation wurde insbesondere nach Soft Skills gefragt. Das Unternehmen gehört zu einer anspruchsvollen Branche, in der die persönliche Integrität, Vertrauenswürdigkeit, Professionalität und Arbeitethos besonders wichtig sind.
- Der Lebenslauf wurde genau gelesen, die Gesprächsteilnehmer sind sehr gut vorbereitet und wollen verstehen, was den Kandidaten dazu motiviert, sich bei dem Unternehmen zu bewerben.
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Sehr positiv abgelaufen. Wertschätzung und Persönliche Anerkennung mich als Bewerber.
Bewerber/inHat sich 2020 als Betriebsmitarbeiter/Anlageführer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es ist sehr wichtig für mich gerade nach Vorstellungsgespräch eine Rundgand oder Einen Überblick von Anlage zu organisieren.
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Bewerbt euch garnicht erst. Seid euch selber lieb!
Bewerber/inHat sich 2020 als Mitarbeiter produktion beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die geschäftsführung ersetzen. Ich wurde während dem vorstellungsgespräch von der geschäftsführung aufgrund meiner bisherigen tätigkeiten persönlich beleidigt. Die andere person war während dem gespräch lieber mit seinem smartphone beschäftigt. Das einzige was diese person in der runde eingebracht hat war: mir zu unterstellen,dass ich mich doch nur bei ihnen beworben habe weil das RAV dies voraussetzt. Er wusste nicht mal, dass ich während der zeit wo ich auf arbeitssuche war garnicht beim RAV angemeldet gewesen bin. Aber es hat ihn wohl auch nicht interessiert.
Ich frage mich warum ich überhaupt zu einem vorstellungsgespräch eingeladen wurde. Mein bewerbungsdossier wurde wohl nicht gelesen, da ich alles nochmals erläutern musste was bereits drin steht.
Die Dame war noch am angenehmsten von allen und ist durchgehend freundlich geblieben. Was ich bei diesem vorstellungsgespräch von einer firma erlebt habe wünsche ich niemandem. Nie im leben würde ich auch nur eine minute für solche personen meine zeit opfern. Nach diesem vorstellungsgespräch habe ich gleich am nächsten tag abgesagt.
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Respekt gegenüber dem Bewerber
Bewerber/inHat sich 2016 als Leiter Technik GL beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewertung als Leiter Technik (Mitglied GL)
Weder eine Empfangsbestätigung noch eine Reaktion (auch nach Wochen) auf meine Bewerbung.
Wir reden hier von einer Kaderposition im Top Management dieser Unternehmung, entsprechend hoch sind auch die Erwartungen an das Unternehmen selbst..
Ärgerlich ist der fehlende Respekt gegenüber dem Bewerber. Das Dossier war komplett, es wurde nicht nur Zeit sondern auch Geld investiert
(Amt,Straf/Betreibungsauszug).
Und dann dem Bewerber keine Reaktion zeigen ist nicht die feine Art.
Wenn dies schon bei Kaderstellen der Standard ist, können wir uns ja den Rest denken.
Entäuschender Eindruck der Saltech AG.
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Militärische Führung
Bewerber/inHat sich 2015 als Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Professionelles, straffes Vorgehen. Alles wirkt sehr ordentlich und geordnet, aber wenig einladend. Sehr hohe Anforderungen bei minimalen Sozialleistungen.
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