Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 60 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Schenker Storen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 132 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
60 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird versucht so viel wie möglich zu teilen, ob bei den Wöchentlichen Sitzungen, oder bei den Monatlichen Monteuren Sitzungen. Zudem kann vieles über die Hauseigene Schenker App in Erfahrung gebracht werden.
Ist früher schon gut gewesen und ist es auch immer noch.
Es wird unter anderem auch von den Vorgesetzten darauf geachtet das es Ausbalanciert ist. Dies geht nicht immer aber auch kurzfristige Anträge oder wünsche für Freie Tage werden wen möglich berücksichtigt.
Top, ich kann viele negative Aussagen gegenüber dem GF oder TL nicht verstehen. Diese machen ihren Job super was sich auch im Erfolg der KG789 widerspiegelt. Besonders hervorheben würde ich gerne die beiden Teamleiter die einem Ständig egal bei was zur Hilfe Stehen und einen Unterstützen wo man nur kann. Zudem bekommt man auch Lob und Zustimmung seitens der TL oder von der GF für tolle und gute Arbeit
Jeden Tag kommen neue Interessante verschiedene Aufträge dazu.
Es hat sich viel getan seit November, und das im Positiven Sinne. Viele Neue Gesichter die dem bestehenden Team einen Positiven Schub geben.