17 von 64 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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17 von 64 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 65%
negative Aspekte überwiegen leider die positiven
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei SPIE ICS AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
fortgeschrittene und moderne Arbeitsbedingungen - die Verantwortung wird den Mitarbeitern überlassen (home office unbeschränkt - sofern die Umstände es zulassen etc.). Früher wurden die MA scheinbar ziemlich kontrolliert, das ist nicht mehr so der Fall
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur Firmen-Eigeninteresse, praktisch keine Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern, Führungskräfte sind sehr konservativ und die Firmenstruktur altmodisch - liegt natürlich auch daran, dass die Führungskräfte mit allen Mitteln verhindern wollen, nicht vom Hocker geschubst zu werden. Umgang unter den Mitarbeitern teilweise unfreundlich (bei emails nicht mal ein Hallo oder ein Begrüssungswort und es wird etwas gefordert ohne danke und Gruss - das ist normal in dieser Firma). Einzelne langjährige MA machen auch einen frustrierten und verhedderten Eindruck. Als neuer Mitarbeiter merkt man dies sofort in der Firma
Verbesserungsvorschläge
siehe unten
Karriere/Weiterbildung
leider steht nur das Firmeninteresse im Vordergrund und es wird nicht auf die Eigeninitiative, Wünsche und Ziele der Mitarbeitenden Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
sehr schwache Kommunikation. Die Mitarbeiter werden praktisch über nichts vom direkten Vorgesetzten informiert, nicht einmal über wichtige Änderungen (andere Aufgaben, Auslagerung zu einem Kunden etc.). Diese Beurteilung betrifft eine Abteilung. Wie es bei den anderen Abteilungen zu und her geht, kann ich nicht beurteilen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Empfehlenswerte SPIE ICS. Die z.T. schlechten Bewertungen einiger ehem. "Arbeitskollegen (M/f)"; nicht nachvollziehbar!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPIE ICS AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, in den letzten Jahren wurden zahlreiche zum Teil imposante Projekte gewonnen, welche sich selbstredend motivierend und einen nicht unerheblichen Anteil an Stimulanz für weitere grossartige Erfolge bieten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In gewissen Momenten mehr Mut zum Risiko, weniger "penny" Denkweise
Verbesserungsvorschläge
Den eingeschlagenen Weg konsequent weiter entwickeln und bei Bedarf entsprechende Korrekturen anwenden
Arbeitsatmosphäre
Kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre mit sehr schönen, modernen Arbeitsplätzen an allen Standorten
Work-Life-Balance
Überzeiten können problemlos kompensiert werden, spontane Abwesenheit waren/sind zumindest bei mir kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Interne Learning Plattform. Meine Kurs-/Weiterbildungsanträge wurden bisher immer bewilligt
Gehalt/Benefits
Mehr darf es immer sein ;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
manchmal zuviel der guten Initiativen
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitige Wertschätzungen, Unterstützungen sind selbstverständlich
Umgang mit älteren Kollegen
Altersmässig werden keine Unterschiede gemacht; die Leistung zählt. Zum Teil werden ältere Mitarbeiter (55+) neu eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Kollegial, auf gleicher Augenhöhe
Kommunikation
Regelmässige, monatliche Confcalls der Geschäftsleitung und Abteilungen. Yammer für alles andere
Interessante Aufgaben
Sehr interessante und abwechslungsreiche Projekte bei nahmhaften Kunden
Image
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Keine Wertschätzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SPIE ICS AG in Wallisellen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Geschäftsstrategie, keine Wertschätzung vom Top Management gegenüber MA
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen OK
Image
Leider kann man nicht stolz sein
Work-Life-Balance
Kann man einrichten
Karriere/Weiterbildung
Wird selten gefördert
Kollegenzusammenhalt
Verhältnis unter Kollegen ist gut
Vorgesetztenverhalten
Geringes Vertrauen - grosse Kontrolle
Kommunikation
Stark gefiltert - Abgänge werden nicht kommuniziert
Interessante Aufgaben
Liegt an einem selber
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Nie mehr
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei SPIE ICS AG in Wallisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nicht mehr vil
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
leider vieles
Verbesserungsvorschläge
Warum imer weniger langjahrige Mitarbeiter ?
Arbeitsatmosphäre
Keine Jobsicherheit, so auc der Umgang mit Angestellten
Image
nur wenige finden gut
Work-Life-Balance
muss man sich nemen
Karriere/Weiterbildung
keinen Angebot erhalten
Gehalt/Benefits
könnte beser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nach aussen hin vermarketet
Kollegenzusammenhalt
Auf gleicher Ebeben ok, aber sonst nicht
Umgang mit älteren Kollegen
hier wird man nicgt alt
Vorgesetztenverhalten
wird nicht ernsst genomen, Vorgesetzte haben nie schuld, nur MA
Arbeitsbedingungen
hatte schon schlechtere
Kommunikation
Nur was zwigend nötig
Gleichberechtigung
nur Männer in Abdeilung
Interessante Aufgaben
wäre eigentlich ok, mit fägigen Vorgesezte
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Sehr kollegiale Zusammenarbeit. Grosse Freiheit und grosse Eigenverantwortung bei der Arbeitsgestaltung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPIE ICS AG in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Management schenkt den Mitarbeitern Vertrauen
Image
Mitarbeiter identifizieren sich mit der Firma. In der Öffentlichkeit ist der Frimenname nicht geläufig.
Work-Life-Balance
Die Firma gewährt den Mitarbeitern grosse Freiheit in Bezug auf die Arbeitszeiten und die Wahl der Ferientermine.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werrden unterstützt und angeboten. Die internen Karrieremöglichkeiten sind indes beschränkt.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter der Mitarbeiter bewegen sich eher im unteren Bereich der Branche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen strebt nach hohen Umwelt- und sozialen Zielen.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Mitarbeitern herrscht ein Klima der gegenseitigen Untersützung.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma stellt auch ältere Mitarbeiter ein und die Senioren werden wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten setzen realistische und nachvollziehbare Ziele.
Arbeitsbedingungen
Die IT Infrastruktur entspricht den Anforderungen. Bei der Neugestaltung der Büroräume hat man es verpasst, eine Raumlüftung einzubauen.
Kommunikation
Die Mitarbeiter werden regelmässig vom Management informiert.
Gleichberechtigung
Frauen haben dieselben Chancen wie Männer.
Interessante Aufgaben
Die Mitarbeiter werden in die Aufteilung der Arbeit einbezogen.
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Spie ist ein gutes Unternehmen für Elektroniker und Monteure aller Art.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SPIE ICS AG in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Feeling stimmt
Work-Life-Balance
Bei Spie braucht niemand seinen Job mit nach Hause nehmen!
Karriere/Weiterbildung
Leider wenig Angebote
Kollegenzusammenhalt
Ist auf jeden Fall gegeben!
Vorgesetztenverhalten
Hier ist ein bisschen mehr empathie gewünscht
Kommunikation
Könnte besser werden, ist aber schon auf einem gzten Level
Interessante Aufgaben
Oft gibt es sehr große Aufträge, sodass man z.B. ein halbes Jahr damit beschäftigt ist, Lampen zu montieren.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Tja die Führung lässt grüssen, der einzelne Mitarbeiter wird immer weniger geschätzt, es fehlt an sozial Kompetenzen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SPIE ICS AG in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Selten ein Lob, wenns gut läuft hört man nicht aber wenns schlecht läuft dann werden dir die ohren langgezogen.
Work-Life-Balance
Geht so, es fehlt an Ressourcen somit keine Stv. In den Ferien.
Karriere/Weiterbildung
Wer am lautesten schreit kommt weiter.
Gehalt/Benefits
Karriere muss jeder selber schauen, dass wird erwartet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fast zu viel
Kollegenzusammenhalt
Immer weniger da immer mehr Leistung gefordert ist schaut jeder für sein Gärtchen.
Vorgesetztenverhalten
Könnte besser sein.
Arbeitsbedingungen
Top modern, aber ohne Lüftung somit heiss im Sommer
Kommunikation
Ja klappt
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Firma mit viel Potential
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei SPIE ICS AG in Wallisellen gearbeitet.
Image
Image könnte besser sein. Viel Altlasten.
Work-Life-Balance
Es wird auf persönliche Situationen Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird in Weiterbildung investiert. Die Karrieren Möglichkeiten sind jedoch beschränkt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Elektro Fahrzeuge werden bevorzugt. Infrastruktur im Geschäft steht zu Verfügung.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Menschen kennengelernt. Hohe Hilfsbereitschaft und gute Umgangsformen untereinander mit miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Offen und zuvorkommend. Es wird aber sehr viel Flexibilität vom Mitarbeiter verlangt.
Arbeitsbedingungen
Büro sind modern eingerichtet. Im Sommer jedoch wird es sehr warm.
Kommunikation
Es wird regelmässig Kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Manchmal etwas zu Adhoc Aufgaben. Kaum zweimal das selbe.
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Familiäre Umgebung, freundlicher und respektvoller Umgang
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SPIE ICS AG in Wallisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bemühungen um Tansparenz und Offenheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine angenehme, professionelle Arbeitsatmosphäre.
Karriere/Weiterbildung
Interessiert mich nicht. Ich habe meinen Platz in der Hierarchie gefunden und da will ich bleiben.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist angemessen und ich bin damit mehr als zufrieden
Kollegenzusammenhalt
Ich empfinde einen guten Zusammenhalt mit den Kollegen. Wenn wir zusammen Essen gehen, ist das aus Freude und nicht aus Zwang
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht - ja. Sehr sogar. Wir haben eine gute Durchmischung der Jahrgänge.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist stets freundlich, offen und hilfsbereit. Er er anerkennt gute Leistungen und bedankt sich für den Einsatz.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz und Equipment sind sehr modern. Das Gebäude selber nicht, im Sommer wird es unangenehm warm. Dafür stehen in Tiefgarage genügend Parkplätze zur Verfügung, inkl. Stromtankstellen
Kommunikation
Sehr gut, es wird regelmässig über den Geschäftsverlauf, neue Produkte/DL und anstehende Veränderungen informiert
Gleichberechtigung
Aus meiner Sicht - ja.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgabe ist facetten- und abwechslungsreich. Zudem habe recht viel Einfluss auf die Ausgestaltung meiner Arbeit.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Bewertung SPIE ICS als Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei SPIE ICS AG in Wallisellen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Team und tolle Mitarbeiter. Es hat immer Spass gemacht zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Es wird geschaut, das Überzeit schnellst möglich kompensiert wird.
Karriere/Weiterbildung
SPIE fördert wo sie kann.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist hilfbereit und versucht so gut es geht zu helfen.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hat sich immer Zeit genommen und unterstützt wenn ich Fragen hatte.
Interessante Aufgaben
Bei der SPIE hat man mit verschiedensten Produkte und Kunden zu tun. So wird einen nie langweilig.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.