Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

St. 
Claraspital 
AG
Unternehmenskultur

Basel

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Arbeitgeber bewerten

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei St. Claraspital die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 45 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
St. Claraspital
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Kultur bewerten

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
St. Claraspital
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

31 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    45%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    42%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    39%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    39%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Anfangs sehr gut, wenn man jedoch widerspricht dann kippt die Atmosphäre sehr schnell.

Bewertung lesen
1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nicht kommuniziert. Man kann mit den Vorgesetzten nur oberflächlich reden, sobald es in die Tiefe geht oder um Probleme zu besprechen wird abgeblockt.
Mobbing auf höchster Ebene. (Leitung)

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht akzeptabel. Mobbing.
Nicht alle MA werden gleich behNdelt, nur solche die ins Bild des Claraspitals passen werden unterstützt und gehört

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, wertschätzend und von einem respektvollen Miteinander geprägt.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationFührungskraft

Die Kommunikation findet überwiegend auf Augenhöhe statt. Es wird darauf geachtet, Feedbackregeln anzuwenden und eine offene sowie konstruktive Feedbackkultur kontinuierlich zu fördern.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Die Zusammenarbeit in unserem Team ist sehr kollegial und von gegenseitiger Unterstützung geprägt. Wie überall, wo Menschen zusammenarbeiten, gibt es unterschiedliche Persönlichkeiten und gelegentlich Herausforderungen – insgesamt gelingt die Zusammenarbeit jedoch sehr gut.

Bewertung lesen