Swiss IT Security AG als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenGestalte die Cybersecurity Branche von Morgen - Heute!
Wer wir sind
Als Teil der SITS Group ist die Swiss IT Security AG ein führender Partner für Cyber Security und sichere digitale Transformation. Wir unterstützen Unternehmen, Behörden und Organisationen dabei, ihre Informationssicherheit strategisch weiterzuentwickeln und ihre digitale Zukunft sicher zu gestalten. Dabei begleiten wir unsere Kunden entlang des gesamten Security Lifecycles – von der Beratung und Konzeption über die Implementierung bis hin zum Betrieb moderner Sicherheitslösungen.
Als Teil einer europäischen Unternehmensgruppe bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Kundenprojekte und die Chance, die Zukunft der Cybersecurity aktiv mitzugestalten. Besonders stolz sind wir darauf, seit 2022 fünfmal in Folge als TOP CONSULTANT ausgezeichnet worden zu sein sowie unsere Great Place to Work – Zertifizierung 2025.
Produkte, Services, Leistungen
Unser Fokus liegt auf Cyber Security und digitaler Resilienz.
Was uns besonders auszeichnet: Wir verbinden strategische Beratung, technische Expertise und operative Sicherheitsservices. Dadurch begleiten wir unsere Kunden von der ersten Idee bis zum sicheren Betrieb ihrer Lösungen.
Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das abwechslungsreiche Projekte, moderne Technologien und die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Sicherheit und kritischen Infrastrukturen mitzuwirken. Mehr dazu: wer wir sind.
Perspektiven für die Zukunft
Mit einer klaren Vision entwickeln wir als international aufgestellte Unternehmensgruppe unsere Expertise, Technologien und Services kontinuierlich weiter. Für unsere Mitarbeitenden gibt es somit vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und in spannenden Projekten die Zukunft der Cybersecurity aktiv mitzugestalten. Dabei stehen Vertrauen, Vielfalt, Authentizität und Zusammenarbeit für uns genauso im Mittelpunkt wie unsere gemeinsame Mission, die digitale Welt sicherer zu machen.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Diensthandy
- Firmenwagen
Was Swiss IT Security AG über Benefits sagt
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Miteinander auf Augenhöhe
- Respektvoller Umgang
- Offene Kommunikation
- Gegenseitige Unterstützung
- Gesunde, kollegiale Teamstruktur
Gut ankommen statt ins kalte Wasser zu springen
- Strukturierte Einarbeitung inklusive Mentoring-Programm
- Individueller Onboarding-Plan
- Gemeinsame Umsetzung und Begleitung
Entwicklung, die zu Dir passt
- Fachliche Weiterbildung und Zertifizierungsmöglichkeiten
- SITS Learning Academy
- Individuelle Entwicklungspfade
Flexibel und modern arbeiten
- Hybride Arbeitsmodelle
- Moderne technische Ausstattung
- Workation
Teil einer internationalen Gruppe
- Internationale Zusammenarbeit
- Neue Perspektiven und spannende Projekte
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Wir suchen kontinuierlich Talente in unterschiedlichen Fachbereichen, die gemeinsam mit uns die Zukunft der Cyber Security und digitalen Transformation gestalten möchten.
Je nach Rolle arbeitest Du an der Beratung unserer Kunden, der Planung und Implementierung von Sicherheitslösungen oder dem Betrieb und der Weiterentwicklung moderner IT- und Security-Umgebungen.
Alle aktuellen Stellenangebote findest Du auf unserer Karriereseite. Solltest Du dort keine passende Position finden, freuen wir uns auch über Deine Initiativbewerbung.
Gesuchte Qualifikationen
Uns sind neben fachlichen Qualifikationen vor allem Lernbereitschaft, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Hands-On-Mentalität wichtig. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und fördern eine Zusammenarbeit, die von Vertrauen, Vielfalt und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Swiss IT Security AG.
Unser Bewerbungsprozess ist transparent und auf einen offenen Austausch ausgelegt. Je nach Position kann der Ablauf leicht variieren. Während des gesamten Prozesses begleiten wir Dich persönlich und halten Dich über die nächsten Schritte auf dem Laufenden.
![]()
Standorte
Basel
Steinengraben 22, 4051 Basel
Jona
Schlüsselstrasse 6, 8645 Jona
Luzern
Staldenhof 18, 6014 Luzern
Wettingen
Etzelmatt 1, 5430 Wettingen
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kostenlose Parkplätze
Kostenlose Getränke und Kaffee
Klimatisierte Büros
Viel Homeoffice möglich (60%)
Work from Abroad möglich (1 Monat)
Wenn man den richtigen Chef hat wird man in Ruhe gelassen
Erfolge werden gefeiert. Für die Mitarbeiter wird gut geschaut und man arbeitet gerne da.
Abwechslungsreich, innovativ, gutes Team
Flexibel. Homeoffice. Gratis Getränke und Kaffee. Coole Mitarbeiterevents
offenes Umfeld
Was Mitarbeitende schlecht finden
Chaos
Total auf Verrechenbarkeit / Umsatz fokussiert
Keine Besserung in Sicht
Keine Wertschätzung
Schlechte Kundenbeziehungen
Teilweise absolut Dysfunktional
Hohe Fluktuation
Immer wechselnder Sales Mitarbeiter
Keine Standardisierung, schlechte Prozesse
Die Unsicherheit, gefühlt hängt die ganze Zeit die Frage über dich, geht das noch lange gut. Habe ich hier weiter eine Zukunft. Dieses Gefühl kam nach so 6 Monate auf und blieb bis ich zum Glück die Firma verlassen konnte.
Die Firma ist zu schnell gewachsen nach den Zukäufen der verschiedenen Unternehmen in Europa. Das Management kann sich nicht entscheiden, welchen Weg sie gehen wollen und mit welchen Partnern sie weiterarbeiten möchten.
Man merkt die ursprünglichen Einzelfirmen noch sehr stark.
Die Marke SITS ist noch nicht bekannt
Verbesserungsvorschläge
Klarere Kommunikation.
Eine stabile und funktionierende Salesorganisation aufbauen.
Die guten Mitarbeiter gehen und die anderen bleiben.
Overhead verkleinern, der Overhead steht nicht im Verhältnis zu der Delivery.
Management vom Oben bis über die Abteilungsleitung war wirklich fragwürdig. In meine ganze Karriere habe ich nie erlebt das Management so "disconnected" vom Geschehen war.
Ruhe in die Firma bringen
Weitere Abgänge verhindern
Endlich One SITS sein, nicht viele einzelne Unternehmen die alle SITS heissen
Die Mitarbeiter wieder wertschätzen
An längerfristigen Zielen arbeiten.
Bessere Abstimmung mit der Gruppe, um die Synergien zu nutzen, welche in der Gruppe vorhanden sind.
SITS AG wird nicht nicht als Marke erkannt.
Investieren in die Weiterbildung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Swiss IT Security ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr gut, man kündigt jedoch auch diese ohne für Alternativen zu schauen.
Wir haben eine junge Belegschaft, jedoch ebenfalls Mitarbeiter welche seit längerer Zeit hier arbeiten. Umgang auch mit älteren Kollegen ist sehr familiär.
Man braucht Personal, egal ob alt oder jung.
Diversität wird geschätzt
Jede/r ist willkommen - der Mix macht es
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Swiss IT Security ist Image mit 2,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Kein Kommentar
Die Kunden springen reihenweise ab. Das Image ist zerstört.
Zur Zeit eher schlecht
Die Geschäftsleitung hat immer noch das Gefühl dass die Firma gross und bekannt ist. In Wahrheit wird die Firma aber auf dem IT Markt nicht wahrgenommen. Branchenkenner selbst kennen den Namen nicht. Das war bei den ursprünglichen Firmennamen noch ganz anders.
Das Unternehmen ist unbekannt. Mehr Schein als Sein….
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Früher sehr gut, Heute sehr schlecht. Es gibt einen Überschuss an Managern, man ist nicht mehr gewillt teure Weiterbildungen zu zahlen
Fast nicht vorhanden die Organisation ist klein. Sprungbrettsfirma.
Weiterbildungen werden übernommen
Möglichkeit neue, spannende Projekte zu übernehmen und so zu wachsen. Dabei kann immer auf Unterstützung durch erfahrene Kollegen gezählt werden.
Für externe Weiterbildungen wurden in der Vergangenheit für verschiedene Kollegen gute individuelle Lösungen in Absprache mit der Firmenleitung gefunden.
Aufstiegsmöglichkeiten werden gegeben. Viele junge Kollegen leiten Teams, ebenfalls wird zukünftig dieser Bereich ebenfalls noch weiter ausgebaut.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Swiss IT Security wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Swiss IT Security schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Swiss IT Security als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Swiss IT Security als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Man selbst sein können und Andere Meinungen respektieren.