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AG
Bewertungen

237 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 85%
Score-Details

237 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolles Team und gelebte Vielfalt – mit Verbesserungspotenzial bei Kommunikation und Benefits

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ti&m in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielen tollen Events, die angenehmen Kolleginnen und Kollegen sowie die offene und respektvolle Unternehmenskultur. Gleichberechtigung und Vielfalt werden gelebt, und alle Mitarbeitenden werden unabhängig von ihrer Herkunft wertgeschätzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die interne Kommunikation ist teilweise unklar, und wichtige Informationen werden nicht immer rechtzeitig oder vollständig weitergegeben. Zudem ist das Angebot an Benefits im Vergleich zu anderen Arbeitgebern eher begrenzt und könnte deutlich attraktiver gestaltet werden.

Verbesserungsvorschläge

Die interne Kommunikation könnte verbessert und das Angebot an Benefits erweitert werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Noch immer sehr happy hier

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ti&m AG in Zürich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Kollegial, viele kompetente Kollegen

Work-Life-Balance

Zwar viel Arbeit, aber dafür flexibel

Karriere/Weiterbildung

Wird unterstützt

Gehalt/Benefits

Fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

State of the art

Kollegenzusammenhalt

Super

Umgang mit älteren Kollegen

Gleich wie bei jungen Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Fair, ehrlich

Arbeitsbedingungen

Bald neue Büros

Kommunikation

Offen, transparent

Gleichberechtigung

D&I Programm gelebt

Interessante Aufgaben

Super Projekte


Image

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Wurde von der Firma schwanger gekündigt

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT bei ti&m in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ok Lohn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn man ok findet, schwangere zu kündigen sagt es schon vieles über die Kultur und Menschen dort aus. Ich würde wirklich überlegen, ob man in der Ego- udd Angst getriebenen Atmosphäre arneiten möchte.

Verbesserungsvorschläge

Ich wünsche mir, dass die Mitarbeitenden eine konstruktive und potivie Arbeitsamtosphäre erleben. Die Menschen die jahrelang in der Atmosphäre arbeite, tuen mir echt Leid.

Arbeitsatmosphäre

Es fallen solche Sätze wie "Der Kollege ist schon ewi da, sag nichts gegen seine Meinungen, der hat es gut mit dem CEO." Dann ist klar dass nicht die Qualität der Abeit hier zählt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als ich gesagt habe dass ich schwanger bin, wurde mir gekündigt am letzten Tag der Probezeit. Das sagt vieles über die Firmenkultur aus. Vielleich kann man sein Menschenbild überdenken, aber passiert wahrscheinlich nciht.

Kommunikation

Kommunikation nur hinter dem Rücken, wird nichts direkt gesagt.

Gleichberechtigung

Ein Lollege erlaubte sich abwertende Kommentare gegenüber einer weblichen Kollegin.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Mehr Schein als Sein

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei ti&m AG in Zürich gearbeitet.

Work-Life-Balance

die gleichberechtigung zum homeoffice ist nicht da. die einen sind ständig im homeoffice und andere dürfen gar keins machen. flexible arbeitszeiten gibt es auch nur in gewissen bereichen. in meinem bereich gab es das nicht

Karriere/Weiterbildung

weiterbildungsmöglichkeiten in meinem bereich gab es gar nicht

Gehalt/Benefits

sie verpacken das gehalt als gut aber es wird keinen 13 monatslohn gezahlt somit ist der monatslohn ein wenig höher wie sonst aber ohne 13 immernoch tiefer wie bei anderen unternehmen


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

JenniferMarketing Professional Employer Branding

Vielen Dank für dein Feedback.

Zu den angesprochenen Punkten möchten wir festhalten, dass Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten je nach Funktion, Team, Tätigkeitsbereich und Anforderungen unserer Kunden unterschiedlich gestaltet sein können. Da aus deiner Bewertung nicht hervorgeht, in welchem Bereich du tätig warst, können wir deine Situation leider nicht näher kommentieren.

Was den Lohn (oder spezifisch den Jahreslohn) angeht, dieser wird transparent kommuniziert und bereits vor Vertragsabschluss erläutert.

Auch Weiterbildung und persönliche Entwicklung sind uns wichtig. Neben unseren Academy-Kursen besteht grundsätzlich die Möglichkeit, in Absprache mit der Führungskraft externe Weiterbildungen zu besuchen, sofern diese zur Rolle und persönlichen Entwicklung passen.

Vielen Dank für deine offenen Rückmeldungen. Sie helfen uns, uns als Arbeitgeber kontinuierlich weiterzuentwickeln. Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute.

Sehr happy & doch noch viel potenzial

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ti&m in Zürich gearbeitet.

Image

Besser können das nicht mitarbeitende beurteilen.

Work-Life-Balance

wer sich im Griff hat, hat auch die Worklife balance im Griff. Die gestellten Bedingungen lassen eine gute Balance zu. Das Projekte aber auch peaks haben, liegt in der Branche, nicht im Arbeitgeber. Entsprechend streng, kann es zeitweise sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man macht aktuell sehr viel für das Bewustsein bei den Leuten & das image diesbezüglich.

Karriere/Weiterbildung

Für Personen mit nicht technischem Hintergrund & hoher Seniorität wird kaum was geboten.

Kollegenzusammenhalt

in allen Projekten unter den Personen unabhängig deren Senioritäts- & Führungsstufen schlichtwegs grossartig!

Vorgesetztenverhalten

Mit indirekten Vorgesetzten habe ich selten was zu tun & spüre diese auch nicht. Direkte Vorgesetzter ist Präsent und immer für Neue Meinungen zu haben.

Arbeitsbedingungen

Freue mich aufs neue Gebäude und die damit verbundene, modernere Infrastruktur.

Kommunikation

Ich bin nicht mit allen Kommunikationstaktiken einverstanden und denoch bin ich zufrieden.
Den den Bedürfnisse der Mitarbeitenden wird in der Kommunikation Rechnung getragen & feedback wird ernst genommen.

Gehalt/Benefits

branchenüblich

Interessante Aufgaben

Ich habe in allen Projekten menschlich, fachlich oder methodisch was lernen können. Diese wird vom Arbeitgeber auch gefördertert.


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Tolle Entwicklungsmöglichkeiten

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ti&m AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gesamtausrichtung, coole Events, Entwcklungsmöglichkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

JenniferMarketing Professional Employer Branding

Vielen Dank für deine positive Bewertung! Wir freuen uns sehr darüber!

Toller Arbeitgeber mit spannenden Projekten

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ti&m in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Projekte, abwechslungsreicher Alltag. Und ein CEO, der mal was wagt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Büros in ZH sind alt - aber im Sommer 2026 ziehen wir in einen modernen Neubau.

Arbeitsatmosphäre

In meinem Team top.

Work-Life-Balance

Man kann sich die Arbeit flexibel einteilen. Hatte für längere Ferien auch schon kurzfristig Unbezahlt genommen. Alles kein Problem, ti&m ist da wirklich flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Denke branchenüblich.

Gehalt/Benefits

Bin zufrieden.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team gut. Die Firma allgemein kann ich nicht bewerten.

Umgang mit älteren Kollegen

Dito – mir ist nichts negatives bekannt.

Vorgesetztenverhalten

Bin mit meinem zufrieden, auch die Zusammenarbeit mit der GL ist angenehm. Man kann aber sicher auch Pech haben.

Arbeitsbedingungen

Die Büros in Zürich sind alt, im Sommer 2026 ziehen wir in einen Neubau!

Gleichberechtigung

Keine Ahnung, was das bedeuten soll. Bei ti&m haben alle die gleichen Rechte:) Mir ist nichts negatives bekannt, Frauen werden nicht benachteiligt. Eher im Gegenteil.

Interessante Aufgaben

Immer wieder Neues und spannene Projekte.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

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fake it till you make it

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ti&m AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

spirit, knowhow-träger, je nach Projekt auch die Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeitenden (body-leasing flair)

Verbesserungsvorschläge

PK verbessern
Druck rausnehmen
klare Jahresziele definieren und in diese auch investieren

Arbeitsatmosphäre

kommt aufs Team an

Work-Life-Balance

du machst deine internen Meetings in der Überzeit, wenn du zu 100% auf Mandant/Projekt bist

Karriere/Weiterbildung

interne Academy, welche aber je nach Vorgesetztem wegen der Wirtschaftlichkeit nicht besucht werden kann. Bei uns dürfen wir in einem begrenzten Rahmen teilnehmen.

Gehalt/Benefits

PK auf KMU Level, Rest durchschnittlich

Kollegenzusammenhalt

Angst schweisst zusammen

Vorgesetztenverhalten

gottlob ist meine Führungskraft fähig uns von der GL abzuschirmen

Arbeitsbedingungen

uraltes Grossraumbüro ohne Charme

Interessante Aufgaben

projektspezifisch


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

JenniferMarketing Professional Employer Branding

Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback zu geben. Wir freuen uns, dass du unseren Spirit, die interne ti&m Academy und das Know-how im Unternehmen positiv erwähnst.
Uns ist ein offener Austausch und ein Klima des Miteinanders sehr wichtig. Es tut uns leid, dass du das anders erlebt hast und nicht das Gefühl hattest, mit deinen Anliegen auf uns zukommen zu können. Dafür gibt es unter anderem unsere «Gang of Eight», eine Anlaufstelle für alle Mitarbeitenden, um Herausforderungen oder Themen offen zu besprechen.
Was das Thema Arbeitszeit angeht, haben wir ein Gleitzeitmodell, das flexible Arbeitszeiten ermöglicht. Uns ist bewusst, dass Projekte zeitweise intensiv sein können. Diese Phasen können aber selbstverständlich wieder ausgeglichen werden.
Danke nochmals für dein Feedback, wir nehmen es ernst und wünschen dir für deine Zukunft alles Gute.

Kultur & Innovationskraft auf höchstem Niveau

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ti&m AG in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kultur. Man fühlt sich überall jederzeit willkommen.

Image

Hat ein sehr gutes Image auf dem Mitarbeitenden- und Kunden-Markt

Work-Life-Balance

Muss jede Person für sich selbst im Griff haben, funktioniert dann aber gut.

Gehalt/Benefits

Gut (könnte immer besser sein ;-))

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Kommunikation

Mindestens einmal im Monat finden Teammeetings statt und Informationen vom CEO an alle Angestellten. Zudem regelmässig 1:1 mit dem Vorgesetzten.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber mit Entwicklungsmöglichkeiten

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ti&m in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt gut. Abhängig vom jeweiligen Team.

Image

Unternehmen wird immer bekannter und hat sich einen guten Ruf erarbeitet.

Work-Life-Balance

Es werden selten Überstunden gefordert und die Arbeitszeit ist sehr flexibel

Karriere/Weiterbildung

Man kann Karriere machen, wenn man Leistung zeigt und sichtbar ist.

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzten, insgesamt gut.

Arbeitsbedingungen

Kommt stark auf den Standort an.

Kommunikation

Es wird monatlich kommuniziert und wichtige Informationen mit den Teams geteilt.

Interessante Aufgaben

Abhängig von der jeweiligen Aufgabe. Projekte sind aber spannend und bei guten Kunden.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 392 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ti&m durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 63% der Bewertenden würden ti&m als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 392 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 392 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ti&m als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.